行政部经理岗位职责
行政部经理岗位职责1
(1)负责组织本部门对新入司员工(包括毕业生、实习生、试用人员、工人
及全体员工要考核合格后方可分配到工作岗位。
(2)贯彻执行员工劳动纪律管理规定,领导纪律考核员对员工劳动纪律的教
育与检查和考核。
(3)贯彻劳动法,按工作需要合理配备卤位工作职数,严格控制加班加点,注
意劳动强度和保护员工身心健康。
(4)参加重大事故的调查和处理,办理事故责任者的惩处手续,参加工伤鉴定
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