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2026年曲靖云铝淯鑫铝业有限公司招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、分配制度是企业管理制度的重要组成部分,分配制度的创新在于()。
A.努力实现企业诸要素的高利用率
B.不断追求和实现报酬与贡献在更高层次上的平衡
C.不断探索生产资料最有效的利用方式
D.寻求生产资料社会成员“个人所有”与“共同所有”的最适度组合方向
【答案】:B
【解析】分配制度是企业管理制度的重要内容之一,其创新需要围绕报酬分配展开。企业诸要素的高利用率重点在于生产要素的使用效率,并非分配制度创新的核心,所以该项不符合。不断追求和实现报酬与贡献在更高层次上的平衡,这与分配制度紧密相关,合理的分配制度就是要让报酬与贡献相匹配,并在发展过程中不断优化这种平衡,这正是分配制度创新的方向。不断探索生产资料最有效的利用方式,这主要涉及生产环节对生产资料的运用,和分配制度本身关联不大。寻求生产资料社会成员“个人所有”与“共同所有”的最适度组合方向,这侧重于生产资料所有制方面,并非分配制度创新的关键。综上,分配制度的创新在于不断追求和实现报酬与贡献在更高层次上的平衡。
2、()是指国家通过法律手段向社会全体劳动者强制征缴保险基金,为其中丧失劳动能力或失去劳动机会的成员提供基本社会保障的一种社会保障制度。
A.社会保险制度
B.社会救助制度
C.社会福利制度
D.社会补贴制度
【答案】:A
【解析】社会保险制度是指由国家通过法律手段对社会全体劳动者强制征缴保险基金,用以对其中丧失劳动能力或失去劳动机会的成员提供基本社会保障的一种社会保障制度。社会救助制度是指国家和社会对由于各种原因而陷入生存困境的公民,给予财物接济和生活扶助,以保障其最低生活需要的制度。社会福利制度是指国家和社会通过各种福利事业、福利设施、福利服务为社会成员提供基本生活保障,并使其基本生活状况不断得到改善的社会政策和制度的总称。社会补贴制度是指国家或社会为了实现特定的政治经济目标,对指定事项由财政安排专项基金向企业或个人提供的一种补贴。所以符合题干描述的是社会保险制度。
3、战国初期,魏惠王作为魏国的第三代国君继位后,任用了当时的名将(),从而使魏国的军事实力得到大幅提升。
A.白起
B.廉颇
C.庞涓
D.荆轲
【答案】:C
【解析】本题可根据各历史人物所处时代及与魏国魏惠王的关联来进行分析。白起是战国时期秦国名将,他主要活动于秦昭襄王时期,在秦国的军事舞台上大放异彩,为秦国统一六国做出了巨大贡献,并非在魏国魏惠王时期效力,所以该人物不符合题意。廉颇是战国时期赵国名将,他在赵国的军事生涯中表现卓越,多次抵御他国的进攻,与赵国的军事活动紧密相关,并非魏国魏惠王任用的名将,因此该人物也不符合题意。庞涓是战国初期魏国名将,在魏惠王时期受到重用,他曾率领魏军打了不少胜仗,使得魏国的军事实力大增,所以该人物符合题意。荆轲是战国时期著名刺客,他为了阻止秦国的兼并之势,受燕国太子丹的派遣前往刺杀秦王嬴政,其身份和活动与军事将领无关,更不是魏惠王任用的名将,不符合题意。综上,正确答案为庞涓。
4、根据我国《宪法》规定,下列关于公民基本权利的说法,不正确的有()。
A.公民有进行科学研究、文学艺术创作和其它文化活动的自由
B.公民有带薪休假的权利
C.公民的通信自由和通信秘密受法律的保护
D.公民被剥夺政治权利的,其出版自由也被剥夺
【答案】:B
【解析】关于公民基本权利,我国《宪法》有明确规定。公民进行科学研究、文学艺术创作和其他文化活动的自由是受《宪法》保护的,这属于公民在文化方面的基本权利。公民的通信自由和通信秘密受法律保护,这也是《宪法》赋予公民的重要权利之一,旨在保障公民的个人信息安全和通信隐私。公民被剥夺政治权利时,出版自由也会同时被剥夺,因为出版自由是政治权利的一部分。而带薪休假并非《宪法》规定的公民基本权利,它是劳动者通过《劳动法》等相关法律法规所享有的权利。所以关于公民基本权利说法不正确的是带薪休假为公民基本权利这一表述。
5、每年的()是“国际护士节”。
A.2024/05/11
B.2024/05/12
C.2024/05/19
D.2024/05/20
【答案】:B
【解析】本题考查“国际护士节”的时间。“国际护士节”定在每年的5月12日,这是为纪念现代护理学科的创始人弗洛伦斯·南丁格尔于1912年设立的。所以题目中正确时间应是5月12日,其他日期均不符合“国际护士节”时间设定。
6、政府职能的本质属性是()。
A.服务型
B.阶级性
C.利益性
D.公益性
【答案】:B
【解析】政府职能是国家行政机关依法对国家和社会公共事务进行管理时应承担的职责和所具有的功能。政府作为国家机构的重要组成部分,是统治阶级利益的代表者和实现者
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