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2026年舟山中远海运重工有限公司招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、在通知的标题中，转文性通知的标题较为特殊。若被转文件标题过长，可以：

A.另起一行排列

B.作为附件附在通知的文末

C.用被转文件的发文字号替代

D.保留发文机关而省略被转文件的标题

【答案】：C

【解析】在通知标题中，转文性通知较为特殊。若被转文件标题过长，另起一行排列可能会影响标题整体的美观和规范程度；作为附件附在通知文末，这并没有解决标题中被转文件标题过长的问题；保留发文机关而省略被转文件的标题，会使通知标题失去关键信息，不利于读者了解通知核心内容；而用被转文件的发文字号替代，能简洁有效地解决标题过长问题，同时发文字号具有唯一性，可准确指向被转文件。所以当被转文件标题过长时，应该用被转文件的发文字号替代。

2、关于管理学常识，下列说法正确的是（）。

A.直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥

B.组织的管理创新中，最重要的是管理理念的创新

C.计划工作的前提条件中，组织可以控制的是职工情绪

D.根据需要层次理论，管理者应重点关注员工精神层面上的需要

【答案】：B

【解析】直线制的特点是组织中的一切管理工作均由领导者直接指挥和管理，不设专门的职能机构，这种形式能保证统一指挥，但易导致权力高度集中于一人；而多头领导、不能实行统一指挥是职能制的弊端，所以直线制易导致多头领导、不能实行统一指挥的说法错误。在组织的管理创新中，管理理念的创新是最重要的，因为理念是行动的先导，先进的管理理念能够引导组织进行有效的管理变革和创新实践，推动组织不断发展。计划工作的前提条件可分为外部和内部，外部一般不可控，内部可控。职工情绪具有不确定性，难以完全被组织控制，所以组织可以控制职工情绪的说法错误。马斯洛的需要层次理论将人的需要从低到高分为生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我实现需要。管理者应根据员工不同层次的需要进行全面关注，而不是只重点关注精神层面的需要。所以只有关于组织的管理创新中，最重要的是管理理念的创新这一说法正确。

3、按照实现全面建成小康社会奋斗目标新要求，到2020年，要实现文化改革发展奋斗目标，必须坚持把（）放在首位。

A.社会效益

B.以人为本

C.改革开放

D.文化体制创新

【答案】：A

【解析】中共十七届六中全会通过的《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》指出，到2020年我国文化改革发展奋斗目标，必须“坚持把社会效益放在首位，坚持社会效益和经济效益有机统一，遵循文化发展规律，适应社会主义市场经济发展要求，加强文化法制建设，一手抓繁荣、一手抓管理，推动文化事业和文化产业全面协调可持续发展”。

4、南京大屠杀是侵华日军公然违反国际条约和人类基本道德准则的残暴行径，是日军在侵华战争期间无数暴行中最突出、最具代表性的一例。依据第十二届全国人大常委会第七次会议全票通过的决定，将每年（）确定为南京大屠杀死难者国家公祭日。

A.2024/12/13

B.2024/11/15

C.2024/10/25

D.2024/09/03

【答案】：A

【解析】2014年2月27日，第十二届全国人大常委会第七次会议通过决定，将每年的12月13日设立为南京大屠杀死难者国家公祭日。其目的在于铭记南京大屠杀的历史，缅怀惨遭日本侵略者杀戮的死难同胞，也彰显了中国人民反对侵略战争、捍卫人类尊严、维护世界和平的坚定立场。所以正确答案为2024/12/13，而2024/11/15、2024/10/25、2024/09/03均不是南京大屠杀死难者国家公祭日的日期。

5、月食通常容易发生在农历（）。

A.初一

B.初八

C.十五

D.二十

【答案】：C

【解析】月食是一种天文现象，其形成原理是地球在背着太阳的方向会出现一条阴影，称为地影。地影分为本影和半影两部分。本影是指没有受到太阳光直射的地方，而半影则是只受到部分太阳光直射的区域。当月球运行进入地球的阴影区域时，原本可被太阳光照亮的部分，有部分或全部不能被直射阳光照亮，从而使得位于地球的观测者无法看到普通月相，这便形成了月食现象。农历是中国传统历法，它根据月相的变化周期来确定日期。在农历十五左右，月球运行到地球的外侧，即太阳、地球、月球大致排成一条直线时，月球有可能进入地球的阴影区域，从而发生月食。而初一的时候，月球位于太阳和地球之间，此时月球被太阳照亮的一面背向地球，我们看不到月球，这种情况被称为朔，是日食容易发生的时间。初八时，月相为上弦月，月球、地球和太阳的位置关系不满足月食形成的条件。二十的时候，月相接近下弦月，同样也不满足月食形成的位置要求。综上，月食往往容易发生在农历十五。

6、中国戏剧的四项基本功“唱念做打”中