2026年国药控股陕西大药房有限公司招聘备考题库及一套完整答案详解.docxVIP

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2026年国药控股陕西大药房有限公司招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、某村村民赵某和孙某都丢失了一头黄牛。一天,赵某在山涧里发现了孙某丢失的黄牛,由于两头黄牛极为相似,赵某错认为这头黄牛是自己丢失的,于是将其牵回家喂养。此时赵某的行为属于()。

A.善意占有

B.恶意占有

C.善意取得

D.恶意取得

【答案】:A

【解析】占有分为善意占有和恶意占有。善意占有是指占有人不知道或者不应当知道自己无占有的权利而为的占有;恶意占有是指占有人知道或应当知道自己没有合法占有根据而从事的非法占有。本题中,赵某因两头黄牛非常相似,误以为此黄牛为自己丢失的那头,便牵回家喂养,说明赵某不知道自己无占有的权利,其行为属于善意占有。而善意取得是指无权处分人将其受托占有的他人的财物转让给第三人的,如受让人在取得该财物时系出于善意,则受让人取得该物的所有权,原权利人丧失所有权。本题中赵某只是将牛牵回家喂养,并非通过受让取得该牛所有权,不构成善意取得。并且法律中不存在“恶意取得”这一概念。所以本题情形属于善意占有。

2、下列表述错误的是()。

A.页码不占用版心位置

B.“附件”属于主体的内容

C.“附注”属于版记的要素

D.文件用“函”的格式时首页不标页码

【答案】:C

【解析】页码属于版心外要素,不占用版心位置,相关表述正确。主体包含标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期和印章、附注、附件等,所以“附件”属于主体的内容,此表述正确。“附注”属于主体的要素,而不是版记的要素,相关表述错误。文件用“函”的格式时首页不标页码,此表述正确。所以表述错误的是“附注”属于版记的要素。

3、为提升金融服务能力,更好支持实体经济,中国人民银行于2021年7月15日下调金融机构存款准备金率0.5个百分点。降低存款准备金率属于()。

A.紧缩性货币政策

B.紧缩性财政政策

C.扩张性货币政策

D.扩张性财政政策

【答案】:C

【解析】货币政策是指中央银行通过控制和调节货币供应量以保持社会总供给和社会总需求平衡的一种经济政策,主要手段包括公开市场业务、调整存款准备金率、再贴现政策等;财政政策是指政府通过调整财政收入和支出来影响经济活动的总量和结构的手段,主要包括税收、政府支出、国债等。题干中中国人民银行下调金融机构存款准备金率,属于货币政策范畴,排除财政政策相关选项。扩张性货币政策是通过提高货币供应增长速度来刺激总需求,在这种政策下,取得信贷更为容易,利息率会降低。降低存款准备金率意味着商业银行可用于贷款的资金增加,货币供应量会增加,市场流动性增强,能够刺激经济增长,属于扩张性货币政策。紧缩性货币政策是通过削减货币供应的增长率来降低总需求水平,在这种政策下,取得信贷较为困难,利息率也随之提高。与降低存款准备金率的情况不符。所以降低存款准备金率属于扩张性货币政策。

4、()职能是管理活动的首要职能。

A.计划

B.领导

C.控制

D.组织

【答案】:A

【解析】管理职能主要包括计划、组织、领导和控制。计划职能是管理活动的首要职能。它是对未来活动进行的一种预先的谋划,为整个管理活动确定目标、方向和行动方案。如果没有计划,组织、领导和控制等职能就失去了明确的方向和依据。组织职能是为实现组织目标,对每个组织成员规定在工作中形成的合理的分工协作关系;领导职能是管理者利用组织所赋予的权力去指挥、影响和激励组织成员为实现组织目标而努力工作的过程;控制职能是保证组织各部门各环节能按预定要求运作而实现组织目标的一项管理工作活动。所以在这些管理职能中,计划职能具有先导性,是管理活动的首要职能。

5、按照我国财政收入的形式分类,罚没收入属于()。

A.专项收入

B.政府收入

C.其他收入

D.国有资产经营收益

【答案】:C

【解析】我国财政收入按形式分类,主要包括税收收入、国有资产收益、国债收入、收费收入、其他收入等。专项收入是指根据特定需要由国务院批准或者经国务院授权由财政部批准,设置、征集和纳入预算管理、有专项用途的收入,罚没收入不属于专项收入。政府收入是一个宽泛概念,涵盖多种具体收入形式,并非按这种分类下罚没收入所属的具体类别。国有资产经营收益是指国有资产在生产和流通中所产生的收益,罚没收入并非由此产生。而其他收入是指除税收收入、国有资产收益、国债收入、收费收入等之外的各项收入,罚没收入属于其他收入这一类别。所以按我国财政收入的形式分类,罚没收入属于其他收入。

6、建立街道办事处(乡镇政府)和()的履职履约双向评价机制。

A.社团组织

B.基层群众性自治组织

C.志愿者服务组织

D.民间组织

【答案】:B

【解析】建立街道办事处(乡镇政府)和基层群众性自治组织履职履约双向评价机制是合理且符合实际工作需求的

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