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2026年深圳市优才人力资源有限公司公开招考聘员（派遣至南湾街道）的备考题库

第一部分单选题(50题)

1、血型由A、B、O等三种遗传因子组合决定，通常依据父母血型就能判断出未来出生小宝宝可能出现的血型。按照血型遗传规律，在父母血型分别为（）的情形下，子女的血型可能为A型、B型、AB型或O型。

A.O型与O型

B.A型与B型

C.A型与AB型

D.AB型与AB型

【答案】：B

【解析】这道题主要考查血型遗传规律相关知识。首先看父母血型为同是O型的情况。根据血型遗传规律，当父母均为O型血时，他们的子女血型只能是O型，所以这种情况不符合子女会出现A型、B型、AB型和O型的要求。接着看父母一方为A型、另一方为B型的情况。在这种血型组合下，他们的子女有可能遗传到A、B、AB、O型这四种血型中的任何一种，符合题目中子女出现血型的范围。再看父母一方为A型、另一方为AB型的情况。此时子女的血型可能是A型、B型或AB型，但不会出现O型血，不满足题目要求。最后看父母均为AB型的情况。在这种情况下，子女的血型可能为A型、B型或AB型，同样不会出现O型血，也不符合题目条件。综上，答案是父母血型分别为A型与B型时，子女会出现A型或B型或AB型或O型血。

2、下列关于公文的说法中错误的是（）。

A.会议通知的繁简程度，与规模有关

B.批复撰写前必须进行充分的调查研究工作

C.撰写总结报告，一般兼用说明、叙述和议论三种方式，重点使用议论方式

D.会议纪要写成后应提请会议主持人审核与签发，不经与会者讨论认可

【答案】：D

【解析】会议通知的繁简程度通常与会议规模有关，规模大的会议涉及的事项多、人员多等，通知内容往往较为详细，所以该说法正确；批复是针对下级机关的请示进行答复，撰写前进行充分的调查研究工作，才能确保批复的准确性和针对性，该说法正确；撰写总结报告，一般兼用说明、叙述和议论三种方式，重点是使用说明和叙述方式来介绍情况和事实，而不是重点使用议论方式，所以该说法错误；会议纪要写成后应提请会议主持人审核与签发，且一般不需要经过与会者讨论认可，该说法正确。错误的说法是关于撰写总结报告重点使用议论方式这一表述。

3、在这份通知的正文中，必须说明的内容不包括（）。

A.会议内容

B.发文机关

C.会议时间地点

D.有关要求

【答案】：B

【解析】通知正文通常是为了传达会议相关信息和要求等内容。会议内容是通知中需要明确说明的，让参会者知晓要讨论或进行什么；会议时间地点也是必须说明的，这样参会者才能按时到达指定地点参会；有关要求也是通知正文常见内容，告知参会者需要注意的事项、准备的材料等。而发文机关一般是在通知的落款处表明，并非正文必须说明的内容。

4、根据《中华人民共和国出境入境管理法》，下列说法正确的是（）。

A.若外国人不能保障在中国境内期间所需费用，则不予签发签证

B.持有效的外国人居留证件的，可以直接发放签证

C.外国人工作类居留证件的有效期最短为一百八十日，最长为五年

D.对中国经济社会发展作出突出贡献的外国人，经本人申请和省级以上政府批准，取得永久居留资格

【答案】：A

【解析】《中华人民共和国出境入境管理法》第二十一条第四项规定，外国人在申请签证过程中弄虚作假或者不能保障在中国境内期间所需费用的，不予签发签证，此说法正确。第二十二条规定，外国人持有效的外国人居留证件的，可以免办签证，而非直接发放签证，此说法错误。第三十条规定，外国人工作类居留证件的有效期最短为九十日，最长为五年，此说法错误。第四十七条规定，对中国经济社会发展作出突出贡献或者符合其他在中国境内永久居留条件的外国人，经本人申请和公安部批准，取得永久居留资格，此说法错误。

5、张某系某事业单位工作人员，因其个人问题突然旷工，且未与单位联系。事后该单位依法与张某解除聘用合同，则张某可能连续旷工（）个工作日。

A.18

B.14

C.10

D.5

【答案】：A

【解析】根据相关规定，事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日，或者1年内累计旷工超过30个工作日的，事业单位可以解除聘用合同。在给出的数字中，只有18超过了15，所以张某可能连续旷工18个工作日。

6、中国的白酒文化已成为中华文化的重要组成部分，特别是作为国酒代表的茅台，其商品属性中附带了等价交换物的货币属性，一瓶茅台可在任何一家烟酒店兑换所需商品。下列关于等价交换的说法，理解正确的是（）。

A.从长期的趋势来看，价格与价值相符

B.每次商品交换都能做到价格与价值相等

C.作为一条商品交换法则，等价交换也适用于社会领域

D.在商品交换过程中绝大多数场合是等价交换，少数场合是不等价的

【答案】：A

【解析】本题可根据等价交换的含义及特点，对各说法逐一分析。等价