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2023年广州市花都区事业单位真题及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员年度考核的结果分为几个等级？()

A.三个等级

B.四个等级

C.三个等级以上

D.四个等级以上

2.下列哪项不属于事业单位国有资产管理的主要内容？()

A.资产配置

B.资产使用

C.资产处置

D.资产收益

3.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员的考核内容包括哪些方面？()

A.德、能、勤、绩、廉

B.德、能、勤、绩、体

C.德、能、勤、绩、学

D.德、能、勤、绩、艺

4.事业单位聘用合同的期限一般分为哪几种？()

A.3年、5年、10年

B.1年、3年、5年

C.1年、2年、3年

D.2年、3年、4年

5.下列哪项不属于事业单位人事争议仲裁委员会的职责？()

A.受理人事争议案件

B.仲裁人事争议案件

C.处理人事争议案件

D.调解人事争议案件

6.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在试用期内工资如何确定？()

A.不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准

B.不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的70%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准

C.不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的60%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准

D.不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的50%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准

7.下列哪项不属于事业单位的基本支出？()

A.基本工资

B.工资性补贴

C.社会保险缴费

D.办公费

8.根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同的条件是什么？()

A.劳动者连续工作满十年

B.劳动者连续工作满五年

C.劳动者连续工作满三年

D.劳动者连续工作满一年

9.下列哪项不属于事业单位专业技术职务评聘的范围？()

A.教师职务

B.主任医师

C.研究员

D.行政职务

10.根据《中华人民共和国档案法》，档案的保管期限分为哪几个等级？()

A.10年、20年、30年、50年

B.15年、25年、35年、45年

C.20年、30年、40年、50年

D.10年、20年、30年、40年

11.下列哪项不属于事业单位国有资产管理的原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.依法、规范、高效原则

C.保障国有资产安全原则

D.优先保障事业单位发展原则

二、多选题(共5题)

12.事业单位国有资产管理应当遵循以下哪些原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.依法、规范、高效原则

C.保障国有资产安全原则

D.优先保障事业单位发展原则

E.保值增值原则

13.事业单位年度考核的内容包括哪些方面？()

A.德

B.能

C.勤

D.绩

E.廉

14.下列哪些属于事业单位聘用合同的必备条款？()

A.聘用双方的基本情况

B.聘用岗位及其职责

C.聘用期限

D.工资待遇

E.违约责任

15.根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位解除劳动合同应当符合哪些条件？()

A.经双方协商一致解除

B.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

C.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

D.劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

E.用人单位因破产进行清算的

16.事业单位专业技术职务评聘应当遵循哪些程序？()

A.申报

B.审核评议

C.公示

D.评聘

E.职务聘任

三、填空题(共5题)

17.《事业单位人事管理条例》规定，事业单位工作人员年度考核的结果分为______、______、______和______四个等次。

18.事业单位国有资产的______、______、______和______等权利，受法律保护。

19.事业单位聘用合同期限一般分为______年、______年和______年三种。

20.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者在试用期内工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的______%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

21.《中华人民共和国档案法》规定，档案的保管期限分为______年、______年、______年和______年四个等级。

四、判断题(共5题)

22.事业单位工作人员的考核结果只能用于确定其年度绩