研究报告
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技能匹配论文范文大全
一、引言
1.研究背景
(1)在当今快速发展的社会中,技能匹配的重要性日益凸显。随着全球化和信息化的发展,企业对人才的技能需求不断变化,人才市场供需矛盾日益突出。据最新统计数据显示,我国每年有数百万高校毕业生步入社会,然而,由于专业技能与市场需求不匹配,大量毕业生面临着就业难的问题。例如,在2020年,我国高校毕业生人数达到874万,但实际就业率仅为55.7%,其中约40%的毕业生从事与自己专业无关的工作。
(2)随着新技术的不断涌现,如人工智能、大数据、云计算等,传统的技能匹配方式已无法满足现代企业的需求。企业需要的人才
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