2022~2023事业单位工勤技能考试考试题库及答案参考72.docxVIP

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2022~2023事业单位工勤技能考试考试题库及答案参考72

姓名:__________考号:__________

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于事业单位工勤技能岗位的等级设置?()

A.一级工勤技能岗位

B.二级工勤技能岗位

C.三级工勤技能岗位

D.五级工勤技能岗位

2.关于工勤技能岗位的工资构成,以下哪项表述是正确的?()

A.工资只包括基本工资和岗位工资

B.工资包括基本工资、岗位工资和绩效工资

C.工资只包括基本工资和绩效工资

D.工资包括基本工资、岗位工资、绩效工资和奖金

3.工勤技能岗位的岗位工资是根据什么确定的?()

A.岗位等级

B.岗位职责

C.岗位绩效

D.岗位工作年限

4.事业单位工勤技能岗位的工作性质属于?()

A.行政管理岗位

B.专业技术岗位

C.工勤技能岗位

D.科研开发岗位

5.下列哪项不属于工勤技能岗位的工作要求?()

A.具备一定的技能水平

B.具备良好的职业道德

C.具备较强的管理能力

D.具备较高的学历要求

6.工勤技能岗位的考核主要包括哪些方面?()

A.工作技能考核

B.工作态度考核

C.工作绩效考核

D.以上都是

7.事业单位工勤技能岗位的晋升途径有哪些?()

A.考核晋升

B.职称晋升

C.选拔任用

D.以上都是

8.工勤技能岗位的工作环境通常具有哪些特点?()

A.工作强度大

B.工作环境艰苦

C.工作时间长

D.以上都是

9.关于工勤技能岗位的社会保障,以下哪项表述是错误的?()

A.参加社会保险

B.享受国家规定的福利待遇

C.不享受职业年金

D.享有带薪年休假

10.工勤技能岗位的培训内容包括哪些?()

A.技能培训

B.安全教育

C.职业道德教育

D.以上都是

11.下列哪项不属于工勤技能岗位的工作特点?()

A.工作内容相对固定

B.工作强度较大

C.工作环境较为单一

D.工作成果易于量化

二、多选题(共5题)

12.事业单位工勤技能岗位设置中,以下哪些属于岗位等级划分的依据?()

A.工作性质

B.技能水平

C.职责大小

D.工作量

13.在工勤技能岗位的工资构成中,以下哪些属于工资性补贴?()

A.岗位工资

B.值班补贴

C.高温补贴

D.交通补贴

14.工勤技能岗位的工作考核主要包括哪些方面?()

A.工作技能考核

B.工作态度考核

C.工作绩效考核

D.工作能力考核

15.工勤技能岗位的培训内容通常包括哪些?()

A.技能培训

B.安全教育

C.职业道德教育

D.管理能力培训

16.以下哪些属于工勤技能岗位的晋升途径?()

A.考核晋升

B.职称晋升

C.选拔任用

D.绩效晋升

三、填空题(共5题)

17.事业单位工勤技能岗位的设置等级从高到低依次为:一级、二级、三级、四级、五级。

18.工勤技能岗位的工资构成中,基本工资是根据岗位等级和当地工资水平确定的。

19.工勤技能岗位的考核主要包括工作技能、工作态度和工作绩效。

20.工勤技能岗位的培训内容通常包括技能培训、安全教育和职业道德教育。

21.工勤技能岗位的晋升途径主要是通过考核晋升和选拔任用。

四、判断题(共5题)

22.事业单位工勤技能岗位的工资完全由岗位等级决定。()

A.正确B.错误

23.工勤技能岗位的考核结果与员工的奖惩无关。()

A.正确B.错误

24.工勤技能岗位的工作人员不需要参加社会保险。()

A.正确B.错误

25.工勤技能岗位的培训是强制性的,员工必须参加。()

A.正确B.错误

26.工勤技能岗位的晋升与员工的个人意愿无关。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

27.请简述事业单位工勤技能岗位的工作性质和职责。

28.在工勤技能岗位的工资构成中,岗位工资和绩效工资各自的作用是什么?

29.工勤技能岗位的培训有哪些重要意义?

30.如何对工勤技能岗位的工作进行有效考核?

31.工勤技能岗位的晋升机制有哪些特点?

2022~2023事业单位工勤技能考试考试题库及答案参考72

一、单选题(共10题)

1.【答案】D

【解析】事业单位工勤技能岗位一般分为五个等级,分别为一级、二级、三级、四级和五级工勤技能岗位。选项D中的五级

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