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2025年经济法基础考试真题及解析

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.根据《中华人民共和国民法典》的规定，民事法律行为应当具备哪些条件？()

A.合同必须具备要约和承诺两个要素

B.民事法律行为应当符合法律的规定

C.民事法律行为应当符合社会公德

D.以上都是

2.企业发生破产情形，下列哪项不属于破产财产的组成部分？()

A.企业拥有的土地、房屋等不动产

B.企业应收账款

C.企业法定代表人个人的财产

D.企业拥有的知识产权

3.劳动合同法规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付多少工资？()

A.一个月的工资

B.一个月半的工资

C.二个月的工资

D.三个月的工资

4.公司合并时，合并各方的债权、债务，依照下列哪项处理？()

A.合并后的公司承担原有公司的债权、债务

B.合并后的公司不承担原有公司的债权、债务

C.原有公司的债权人有权向合并后的公司主张债权、债务

D.原有公司的债务由合并后的公司承担，债权转移

5.根据《中华人民共和国反垄断法》，下列哪项行为不属于垄断行为？()

A.某公司通过不正当手段获取竞争对手的商业秘密

B.某公司通过协议固定商品价格

C.某公司滥用市场支配地位，限制其他经营者正当的经营活动

D.某公司通过技术创新提高产品质量，降低成本

6.消费者权益保护法规定，经营者提供商品或者服务有欺诈行为的，应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失，增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的多少倍？()

A.一倍

B.两倍

C.三倍

D.五倍

7.税收征收管理法规定，纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、滞纳金，下列哪项不属于税收强制执行措施？()

A.转移、隐匿财产

B.查封、扣押商品、货物

C.变卖财产，抵缴税款

D.强制扣缴工资、薪金

8.公司法规定，股份有限公司的注册资本最低限额为多少元人民币？()

A.人民币十万元

B.人民币五十万元

C.人民币一百万元

D.人民币五百万元

9.知识产权法规定，专利权人对其专利享有哪些权利？()

A.独占实施权

B.许可权

C.转让权

D.以上都是

10.劳动合同法规定，用人单位与劳动者订立的劳动合同期限为三年以上的，试用期不得超过多少个月？()

A.三个月

B.六个月

C.九个月

D.十二个月

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于《中华人民共和国民法典》中规定的民事法律关系要素？()

A.民事主体

B.民事权利

C.民事义务

D.法律关系客体

12.根据《中华人民共和国公司法》的规定，以下哪些情形下公司应当召开临时股东大会？()

A.公司的注册资本发生变化

B.公司合并、分立、解散或者变更公司形式

C.董事会认为必要时

D.监事会提议召开

13.消费者权益保护法规定的消费者权利包括哪些？()

A.安全保障权

B.知悉真情权

C.自主选择权

D.依法求偿权

14.根据《中华人民共和国反垄断法》的规定，以下哪些行为属于垄断协议？()

A.固定或者变更商品价格

B.限制商品的生产数量或者销售数量

C.分割销售市场或者原材料采购市场

D.限制购买新技术、新设备或者限制开发新技术、新产品

15.根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动者在以下哪些情况下可以解除劳动合同？()

A.劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

B.劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的

D.用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国公司法》规定，公司的注册资本应当以人民币表示，且最低限额为人民币__元。

17.《中华人民共和国合同法》规定，当事人订立合同，采取要约、承诺方式，承诺的内容应当与要约的内容__。

18.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过__个月。

19.《中华人民共和国反垄断法》规定，垄断行为包括垄断协议、滥用市场支配地位、__和具有或者可能具有排除、限制竞争效果的经营者集中。

20.《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时