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2024年下半年全国事业单位联考综合应用能力A类真题及答案解析

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位的特点？()

A.从事公益服务

B.具有行政职能

C.自主经营

D.按需分配

2.事业单位的领导人员选拔任用应当遵循哪些原则？()

A.公开、平等、竞争、择优

B.德才兼备、以德为先

C.逐级推荐、民主协商

D.以上都是

3.事业单位的财务制度应当遵循哪些原则？()

A.依法理财、规范管理

B.自主经营、自负盈亏

C.以收定支、量入为出

D.以上都是

4.事业单位的人事管理制度包括哪些内容？()

A.职位设置、人员招聘

B.培训、考核、奖惩

C.职称评定、工资福利

D.以上都是

5.事业单位的绩效考核应当遵循哪些原则？()

A.公平、公正、公开

B.客观、真实、准确

C.连续、动态、全面

D.以上都是

6.以下哪项不属于事业单位的公共服务？()

A.教育服务

B.医疗服务

C.科研服务

D.企业生产服务

7.事业单位的社会责任包括哪些方面？()

A.提高服务质量

B.保障社会公平

C.促进社会和谐

D.以上都是

8.以下哪项不属于事业单位改革的方向？()

A.优化结构、提高效能

B.强化公益、激发活力

C.转向市场、追求利润

D.依法管理、规范运行

9.事业单位的内部控制应当包括哪些内容？()

A.风险评估、内部控制制度

B.内部审计、监督检查

C.岗位职责、操作规程

D.以上都是

10.事业单位的资产管理应当遵循哪些原则？()

A.依法管理、规范使用

B.以用为主、盘活存量

C.廉洁自律、公开透明

D.以上都是

二、多选题(共5题)

11.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员应当履行的义务包括哪些？()

A.遵守国家法律法规

B.遵守事业单位规章制度

C.积极完成工作任务

D.保守国家秘密和单位秘密

E.遵守职业道德和社会公德

12.事业单位实行岗位管理制度，岗位设置应当遵循哪些原则？()

A.按需设岗、按岗用人

B.岗位职责明确、任职条件清晰

C.岗位分类科学、管理规范

D.岗位设置与事业发展相适应

E.优化结构、提高效能

13.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面？()

A.德的表现

B.能的表现

C.工的表现

D.绩的表现

E.终的表现

14.事业单位的财务活动应当遵循哪些原则？()

A.依法理财、规范管理

B.以收定支、量入为出

C.自主经营、自负盈亏

D.廉洁自律、公开透明

E.保障公益、服务社会

15.事业单位内部控制的目标包括哪些？()

A.预防和减少错误和舞弊行为

B.提高资金使用效益

C.保障国有资产安全完整

D.提高内部管理水平

E.促进事业单位健康发展

三、填空题(共5题)

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员与所在单位订立的聘用合同，期限一般不低于______年。

17.事业单位的岗位设置应当遵循______原则，以实现优化结构、提高效能的目标。

18.事业单位工作人员年度考核的结果分为______个等级，考核结果作为调整岗位、工资以及续订聘用合同的依据。

19.事业单位的财务报告应当包括______、财务报表和其他应当在财务报告中披露的相关信息和资料。

20.事业单位内部控制的基本目标是______，通过建立健全内部控制制度，确保事业单位资产的安全完整。

四、判断题(共5题)

21.事业单位可以与企业一样实行全员劳动合同制。()

A.正确B.错误

22.事业单位的财务报告必须对外公开。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员的考核结果只能作为调整工资的依据。()

A.正确B.错误

24.事业单位的内部控制主要是为了防止国有资产流失。()

A.正确B.错误

25.事业单位的领导人员可以不经过民主推荐直接任命。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位岗位设置的基本原则。

27.如何理解事业单位内部控制的目标和原则？

28.事业单位工作人员考核的内容主要包括哪些方面？

29.事业单位财务报告的编制应当遵循哪些要求？

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