2026年中远海运物流供应链有限公司广州分公司招聘备考题库及答案详解1套.docxVIP

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  • 2026-01-13 发布于河南
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2026年中远海运物流供应链有限公司广州分公司招聘备考题库及答案详解1套.docx

2026年中远海运物流供应链有限公司广州分公司招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、发文字号之下()处居中印一条与版心等宽的红色分割线。

A.1mm

B.2mm

C.3mm

D.4mm

【答案】:D

【解析】在公文格式中,发文字号之下4mm处居中印一条与版心等宽的红色分割线。所以答案是4mm。

2、某市人大代表依据该市人大常委会的统一安排,对该市政府部门的工作开展视察。下列关于人大代表权限的表述,不正确的是()。

A.可以约见被视察部门的负责人

B.可向被视察部门提出工作建议

C.对被视察部门的工作提出批评和意见

D.有权直接处理视察中发现的问题

【答案】:D

【解析】人大代表视察是代表依法履行职责的重要方式。人大代表在视察过程中,可以约见被视察部门的负责人,这有助于代表深入了解被视察部门的工作情况,与相关负责人进行直接沟通和交流。同时,人大代表可向被视察部门提出工作建议,对被视察部门的工作提出批评和意见,通过这些方式来促进被视察部门改进工作、提升服务质量和效率。然而,人大代表的主要职责是监督和提出建议等,并不具有直接处理具体行政事务的权力。直接处理视察中发现的问题属于行政管理范畴,应由相应的政府部门依据法定职责和程序来执行。因此,不能直接处理视察中发现的问题。

3、下列关于外汇储备的说法不正确的是()。

A.可以用来弥补国际收支逆差

B.规模越大越有利于实现国民经济的内外均衡

C.是实现国民经济内外平衡的重要手段

D.可以用来干预外汇市场以维持本国货币的汇率稳定

【答案】:B

【解析】外汇储备并非“越多越好”,而是必须适度。持续增长的巨额外汇储备本身就是国内外经济失衡的一种表现,超额外汇储备的存在,会给国家的宏观调控和经济发展带来一定的负面影响。

4、适用于公布重要决定或者重大事项,应使用()。

A.公告

B.公报

C.通告

D.通拟

【答案】:B

【解析】答案是公报。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项;公报适用于公布重要决定或者重大事项,它通常具有权威性和新闻性,能够及时、准确地传达重要信息;通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项;而“通拟”并非法定公文文种。所以应选公报。

5、以下哪位是我国获得诺贝尔文学奖的作家()。

A.鲁迅

B.巴金

C.铁凝

D.莫言

【答案】:D

【解析】本题主要考查对获得诺贝尔文学奖的中国作家的了解。逐一分析各选项:鲁迅是中国著名的文学家、思想家、革命家、教育家、民主战士,新文化运动的重要参与者,中国现代文学的奠基人之一,但他并未获得诺贝尔文学奖;巴金是中国现代作家,他的作品在中国文学史上具有重要地位,也未曾获得诺贝尔文学奖;铁凝是中国现代女作家、中国作家协会主席,同样未获得诺贝尔文学奖;莫言是中国当代著名作家,2012年他凭借一系列优秀作品获得诺贝尔文学奖,是中国首位获得该奖项的作家。所以本题正确答案是莫言。

6、乙市A区居民元某就位于该市B区的一套房屋与该市C区居民明某发生所有权纠纷,多次交涉未果,元某向C区人民法院提起诉讼。明某未提出管辖异议,并在法定期限内提交了答辩状。关于此案的管辖,下列说法正确的是()。

A.C区人民法院有管辖权

B.符合“原告就被告”的管辖原则

C.C区人民法院无管辖权,应由A区人民法院管辖

D.C区人民法院无管辖权,应由B区人民法院管辖

【答案】:D

【解析】《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十七条规定,当事人未提出管辖异议,并应诉答辩的,视为受诉人民法院有管辖权,但违反级别管辖和专属管辖规定的除外。第三十三条第一项规定,因不动产纠纷提起的诉讼,由不动产所在地人民法院管辖。题中案件为不动产所有权纠纷诉讼,应由不动产所在地人民法院专属管辖。而由于不归相应法院管辖,“原告就被告”的管辖原则也就无从谈起。

7、下列关于事业单位工作人员养老保险制度改革说法错误的是()。

A.立足社会主义初级阶段基本国情,合理确定了基本养老保险筹资和待遇水平

B.既体现国民收入再分配更加注重公平的要求,又体现工作人员之间贡献大小差别

C.对改革前参加工作、改革后退休的人员,通过实行过渡性措施,保持待遇水平不降低

D.事业单位工作人员养老保险制度改革不适用于参照公务员法管理的机关(单位)编制内的工作人员

【答案】:D

【解析】事业单位工作人员养老保险制度改革立足社会主义初级阶段基本国情,这样做能够合理确定基本养老保险筹资和待遇水平,是符合实际情况且科学合理的举措。改革既注重国民收入再分配中公平的要求,也会体现工作人员之间贡献大小的差别,以激励工作人员积极工作。对于改革前参加工作、改革后退休的人员,实行过渡性措施可以有效保持他们的待遇水平不降低,保障其权益。而参照公务员法管理的机关(单位)编制内的工作

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