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2025年《工会法》知识竞赛试题库及答案

姓名：__________考号：__________

一、单选题(共10题)

1.工会是职工自愿结合的群众组织，其性质属于以下哪一项？()

A.国家机关

B.社会团体

C.企业组织

D.政治组织

2.根据《工会法》，职工人数达到多少以上的企业应当建立工会组织？()

A.10人

B.20人

C.30人

D.50人

3.工会的基本职能不包括以下哪一项？()

A.维护职工合法权益

B.组织职工参加生产劳动

C.提高职工技能素质

D.开展职工文体活动

4.工会的最高权力机构是？()

A.工会委员会

B.工会代表大会

C.工会主席团

D.工会理事会

5.工会经费的主要来源是？()

A.职工缴纳的会费

B.企业拨缴的经费

C.工会开展活动的收入

D.政府财政补贴

6.职工因下列哪项原因被解除劳动合同，有权要求工会给予帮助？()

A.工作失误

B.违反劳动纪律

C.因企业经济性裁员

D.因个人原因离职

7.工会对侵犯职工合法权益的行为，可以代表职工向哪个机构提出申诉？()

A.劳动保障部门

B.人民法院

C.工会上级组织

D.企业行政领导

8.根据《工会法》，工会的经费应当用于哪些方面？()

A.工会工作人员的工资和福利

B.工会活动经费

C.工会财产购置

D.以上都是

9.工会组织职工参与企业管理的主要形式是？()

A.工会委员会参与企业管理

B.职工代表大会参与企业管理

C.工会主席参与企业管理

D.工会小组参与企业管理

10.工会在企业中开展劳动争议调解工作的机构是？()

A.工会委员会

B.劳动争议调解委员会

C.工会小组

D.工会主席

二、多选题(共5题)

11.根据《工会法》，工会应当履行以下哪些职责？()

A.维护职工合法权益

B.组织职工参加生产劳动

C.提高职工技能素质

D.开展职工文体活动

E.参与企业民主管理

12.以下哪些情形，职工可以向工会反映问题？()

A.工作条件恶劣

B.工资待遇不公平

C.劳动安全卫生问题

D.企业违法用工

E.职工个人家庭问题

13.工会经费的使用范围包括以下哪些方面？()

A.工会工作人员的工资和福利

B.工会活动经费

C.工会财产购置

D.工会对外捐赠

E.工会干部培训

14.企业应当保障工会的哪些权利？()

A.工会委员会的选举权

B.工会主席的提名权

C.工会参与企业民主管理的权利

D.工会开展活动的权利

E.工会经费的独立使用权

15.以下哪些属于工会应当协助企业完成的任务？()

A.保障职工的劳动安全卫生

B.提高职工的职业技能

C.组织职工参加文体活动

D.完成企业下达的生产任务

E.促进企业经济效益提升

三、填空题(共5题)

16.根据《工会法》，职工人数达到多少以上的企业应当建立工会组织？

17.工会经费的主要来源是？

18.工会的最高权力机构是？

19.职工因下列哪项原因被解除劳动合同，有权要求工会给予帮助？

20.工会在企业中开展劳动争议调解工作的机构是？

四、判断题(共5题)

21.工会是职工自愿结合的群众组织，具有独立法人资格。()

A.正确B.错误

22.工会经费的使用不受企业干预。()

A.正确B.错误

23.职工个人有权直接向劳动保障部门投诉企业违法行为。()

A.正确B.错误

24.工会主席由企业行政领导任命。()

A.正确B.错误

25.企业可以随意调整工会的组织机构和人员。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简要说明《工会法》对于维护职工合法权益的主要规定。

27.在什么情况下，工会可以依法对企业的违法行为进行公开批评？

28.工会经费的使用应当遵循什么原则？

29.职工代表大会和企业职工大会在性质上有什么区别？

30.工会如何协助职工参与企业民主管理？

2025年《工会法》知识竞赛试题库及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】工会是职工自愿结合的群众组织，属于社会团体。

2.【答案】B

【解析】职工人数达到20人以上的企业应当建立工会组织。

3.【答案】B

【解析】工会的基本职能包括维护职工合法权益、提高职工技能素质、开展职工文体活