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XXXXXXX有限公司

企业管理制度汇编

XXXX年X月

目录

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第一章安全管理制度………

第二章生产管理制度………

第三章质量奖罚管理制度…………………

第四章设备管理制度………

第五章财务管理制度………

第六章劳动纪律管理制度…………………

第七章员工奖惩管理制度…………………

第八章人力资源管理制度…………………

第九章生产车间管理制度…………………

第十章门卫管理制度………

第十一章行政管理制度………

第十二章供应部人员岗位职责……………

第十三章设备部人员岗位职责……………

第十四章销售部人员岗位职责……………

第十五章生产部人员岗位职责……………

第十六章化验室人员岗位职责……………

第十七章办公室人员岗位职责……………

第十八章保卫部人员岗位职责……………

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第一章安全管理制度

第一节总则

第一条：为贯彻落实国家有关安全法令、法规和条例，保护集体财产和职工在生产中的安全和健康，促进我公司生产的发展，提高经济效益特制定本制度。

第二条：安全生产是企业的头等大事，公司应为安全生产创造条件，确保职工在生产劳动中安全与健康，实现安全生产、文明生产。

第三条：各级管理人员应将安全生产放在首位，全面加强安全生产组织管理工作，不断改善职工的工作条件，竭尽全力降低生产设备事故和人身伤亡事故的发生率。

第四条：认真组织贯彻上级规定的安全方针，严格监督检查安全生产的各种规章制度及安全措施计划执行情况，发现问题及时整改。

第五条：建立健全安全生产岗位责任制，制定安全生产有关规定，对事故进行调查分析统计、处理、报告。

第六条：本制度适用于公司各部门。

第二节安全生产管理

第七条：各车间、各科室、各职能部门必须认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针。

1、坚持“管生产必须管安全”，“讲效益必须讲安全”，“安全为了生产，生产必须安全”的原则。

2、加强安全生产管理工作，将事故苗头消灭在萌芽之中。

第八条：各车间、各科室、各职能部门应在各自工作范围内，对安全生产和文明生产负责。每个职工都应在各自岗位上认真履行安全生产职责。

第九条：公司安全员对总经理负责，协助总经理做好本厂的全面安全工作。

1、组织生产中的安全工作，贯彻执行上级有关安全生产的法津、行政法规和制度。

2、建立健全企业安全生产规章制度及安全操作规程，并监督、检查执行情况。

第十条：各车间、各科室、各职能部门必须建立由主任、部长负责的安全管理领导小组，设立兼职安全员。

第十一条：严格遵守各项安全生产规章制度，不违章作业，精心组织、精心操作，按时巡查发现异常及时处理。

第十二条：岗位工在工作中，劳动保护必须佩戴齐全，严禁穿高跟鞋、拖鞋、留长发。

第十三条：对违反安全操作规程的职工要进行教育及罚款，对造成机械或人身伤亡事故的当事人，视其情节分别给予经济制裁和追究刑事责任等处分。

第十四条：不准酒后上岗，非本公司人员在工作时禁止替岗，本公司职工顶替需经主管经理批准方可。违者由肇事者负责。

第十五条：各车间、各科室新购进的氧气表、压力表、乙炔表在领用时必须到厂计量部门登记以便安排周期检定，否则出现后果自负。

第十六条：为保障操作工安全，各车间应结合本部门各岗位实际对特殊部位制定“连环保”措施，在岗位工与岗位工、特殊工与普通工之间进行，即1人工作必须有1人以上监护。否则操作工有权拒绝工作。

第十七条：任何人不得私自挪用和破坏安全防护用具及安全防护设施，凡在工作中玩忽职守造成他人人身伤亡、电器爆炸、设备报废等重大事故，视其情节轻重给予经济制裁或依法追究刑事责任。

第三节安全教育

第十八条：新工人入厂必须进行“三级”（公司、车间、班组）安全教育。

1、公司级：由公司生产部及负责安全的人员进行安全教育。

2、车间：由车间主管安全的领导负责进行安全教育。

3、班组：由本班班长负责进行安全教育。

第十九条：公司人员工作调动及科室人员参加义务劳动时，要履行车间班组安全制度。

第二十条：从事电气、锅炉、焊接、车辆驾驶等特殊工种的人员，必须有上级主管部门进行安全技术考核并取得合格证后方可上岗。

第二十一条：对特殊工种公司内主管职能部门应定期进行培训，不断提高安全技术水平。

第二十二条：公司内发生重大未遂事故，主管安全部门要