2025年江安县辅警招聘考试真题汇编及答案1套.docxVIP

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  • 2026-01-15 发布于河南
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2025年江安县辅警招聘考试真题汇编及答案1套.docx

2025年江安县辅警招聘考试真题汇编

第一部分单选题(60题)

1、()是中国特有的珍稀物种,曾经遍布中国的淮河和长江流域,有1.5亿多年进化史,对于人类研究古代爬行动物的兴衰,古地质学和生物的进化有重要意义。

A.大白鲨

B.猪鼻龟

C.扬子鳄

D.油页岩蜥

【答案】:C

2、小明(八岁)的父母在一场车祸中意外死亡,现其亲属有外祖父、姐姐(已出嫁到外省)。下列谁是小明的法定监护人()。

A.外祖父

B.姐姐

C.当地居民委员会

D.学校

【答案】:A

3、下列属于可以申请行政复议的行为是()。

A.对限制人身自由或者查封、扣押、冻结财产等行政强制措施不服的

B.对行政机关作出的行政处分或其他人事处理决定的行为不服的

C.对行政机关对民事纠纷作出的调解或者其他处理的行为不服的

D.对国防、外交等国家行为不服的

【答案】:A

4、“思路决定出路”、“脑子决定步子”是许多成功者的经验之谈。这一经验直接反映的哲学原理是()。

A.意识是客观存在的如实反映

B.意识是人脑的基本机能

C.意识具有能动作用

D.意识可以决定物质

E.意识是第二性的

【答案】:C

5、文艺复兴起于()。

A.意大利

B.瑞典

C.日本

D.美国

【答案】:A

6、用于汇报工作、陈述情况、提出建议、请求指标或请求批准的文件是()。

A.规范性文件

B.领导指导性文件

C.陈述呈请性文件

D.证明性文件

【答案】:C

7、在日常公文处理中,发文的主要程序一般不包括()。

A.登记

B.印制

C.分发

D.初审

【答案】:D

8、三国时期杰出的政治家诸葛亮在《出师表》中说“亲贤臣,远小人,此先汉所以兴隆也;亲小人,远贤臣,此后汉所以倾颓也。”这体现了行政领导的()艺术。

A.用人

B.处事

C.授权

D.运时

【答案】:A

9、学校心理辅导一般主要有两种方式,下列心理辅导相关叙述不正确的是()。

A.学校心理辅导主要有团体辅导和个别辅导两种方式

B.团体辅导以全体学生为对象,以预防辅导为主

C.个别辅导以少数学生为对象,以矫治辅导为主,属于补救性的辅导

D.经常逃学的学生,有学习障碍的学生更适合进行团体辅导

【答案】:D

10、部门之间的竞争是以:

A.资本转移为特征的

B.资本循环为特征的

C.资本周转为特征的

D.价格竞争为特征的

【答案】:A

11、民族自治地方的自治机关是()。

A.自治区的人大

B.自治区人大常委会

C.自治区人民法院

D.自治区人民检察院

【答案】:A

12、家庭美德是每个公民在家庭生活中应该遵循行为准则,要大力倡导以尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、()为主要内容的家庭美德,鼓励人们在家庭里做一个好成员。

A.遵纪守法

B.服务群众

C.爱护环境

D.邻里团结

【答案】:D

13、人民警察在执行公务中,其他车辆应给使用警报器和回转警灯的警车让道,这体现了行政主体享有()。

A.行政职权

B.行政受益权

C.行政优先权

D.行政强制权

【答案】:C

14、下列说法中,错误的是()。

A.区市场监督管理局违反法定程序作出的许可决定,可以由其上级市场监督管理局撤销该行政许可

B.区卫生健康委超越法定职权作出的行政许可决定,应当由行使该法定职权的行政机关予以撤销

C.李某以欺骗的手段取得保健食品广告审批,被区市场监督管理局依法予以撤销,其基于该许可取得的利益不受保护

D.区应急管理局工作人员玩忽职守作出的行政许可决定,若撤销该决定可能会对公共利益造成重大损害的,不予撤销

【答案】:B

15、根据《事业单位人事管理条例》,工作人员受开除以外的处分,在受处分期间没有再发生违纪行为的,处分期满后由处分单位解除处分,并以()通知本人。

A.电子形式

B.会议形式

C.书面形式

D.约谈形式

【答案】:C

16、垃圾分类在我国已提倡多年,但客观上推进效果并不理想。国家积极推进城镇生活垃圾处理收费方式改革,对居民用户实行垃圾计量收费和差别化收费(分类投放垃圾的,适当降低收费标准)。这一举措属于国家宏观调控的()。

A.市场手段

B.行政手段

C.经济手段

D.法律手段

【答案】:C

17、某公司随着经营规模的扩大,其由总经理直管的营销队伍人数也从3人增加到近100人。最近,公司发现营销人员似乎有点散漫,对公司的一些做法也有异议,但又找不到确切的原因。从管理的角度看,你认为出现这种情况的主要原因最大可能在于()。

A.总经理的管理幅度太宽,以至于无法对营销队伍实行有效的管理

B.总经理投入管理的时间不够,致使营销人员产生了看法

C.营销队伍的管理层次

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