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事业单位考试职业能力倾向测验试题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于事业单位工作人员的基本工资构成部分？()

A.基础工资

B.职务工资

C.年终一次性奖金

D.津贴

2.事业单位的领导人员选拔任用应当坚持的原则不包括以下哪项？()

A.公开选拔、竞争上岗

B.德才兼备、以德为先

C.严格依法依规

D.财务公开、民主管理

3.以下哪项不是事业单位工作人员考核的基本内容？()

A.德的表现

B.能的表现

C.绩的表现

D.年假天数

4.事业单位实行岗位绩效工资制度，以下哪项不属于岗位绩效工资构成部分？()

A.基本工资

B.津贴

C.绩效工资

D.年终一次性奖金

5.事业单位工作人员的培训经费应当从以下哪项中列支？()

A.事业收入

B.财政拨款

C.自筹资金

D.以上都是

6.事业单位内部审计的监督对象是？()

A.事业单位领导人员

B.事业单位全体工作人员

C.事业单位的财务活动

D.事业单位的资产

7.事业单位工作人员的退休待遇按照什么原则确定？()

A.工龄原则

B.职务原则

C.贡献原则

D.绩效原则

8.以下哪项不是事业单位公开招聘的基本条件？()

A.具有中华人民共和国国籍

B.遵守宪法和法律

C.具有良好的品行

D.拥有博士学位

9.事业单位工作人员的辞职应当提前多少日提出书面申请？()

A.30日

B.60日

C.90日

D.120日

10.事业单位工作人员在试用期内可以解除劳动合同吗？()

A.可以

B.不可以

C.可以，但需提前通知

D.可以，但需支付违约金

二、多选题(共5题)

11.下列哪些属于事业单位人事管理的原则？()

A.公开、公平、公正原则

B.依法管理原则

C.分类管理原则

D.民主管理原则

E.专业技术职务聘任制原则

12.事业单位工作人员的考核内容包括哪些方面？()

A.德的表现

B.能的表现

C.绩的表现

D.勤的表现

E.年假天数

13.事业单位的财务会计制度应当遵循哪些原则？()

A.实际成本原则

B.收入与支出配比原则

C.会计主体原则

D.会计分期原则

E.会计信息质量要求原则

14.事业单位的资产包括哪些？()

A.流动资产

B.固定资产

C.无形资产

D.投资资产

E.其他资产

15.事业单位在以下哪些情况下可以进行资产处置？()

A.资产闲置

B.资产损坏无法修复

C.资产更新改造

D.资产盘盈

E.资产捐赠

三、填空题(共5题)

16.根据《事业单位人事管理条例》，事业单位工作人员与单位订立的聘用合同，期限一般不低于______年。

17.事业单位工作人员年度考核的结果分为______个等级。

18.事业单位工作人员在______情况下，可以提前解除聘用合同。

19.事业单位工作人员的工资水平应当与______相协调。

20.事业单位内部审计的主要目的是______。

四、判断题(共5题)

21.事业单位工作人员的工资待遇完全由财政拨款。()

A.正确B.错误

22.事业单位的资产处置必须经过公开招标。()

A.正确B.错误

23.事业单位工作人员的年度考核结果只能评定为合格和不合格两个等级。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员的辞职申请必须提前一个月提出。()

A.正确B.错误

25.事业单位内部审计的主要目的是为了提高事业单位的知名度。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位公开招聘的程序。

27.什么是事业单位内部审计？其目的是什么？

28.事业单位工作人员的考核制度是如何规定的？考核结果有哪些应用？

29.事业单位的资产如何进行管理？管理的原则有哪些？

30.事业单位的财务会计制度有哪些基本要求？

事业单位考试职业能力倾向测验试题

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】事业单位工作人员的基本工资由基础工资、职务工资和津贴组成，不包括年终一次性奖金。

2.【答案】D

【解析】事业单位领导人员选拔任用应坚持公开选拔、竞争上岗，德才兼备、以德为先，严格依法依规的原则，不包括财务公开、民主