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第一章餐饮服务培训讲师的角色定位与职责;01;餐饮服务培训讲师的角色定位;培训讲师的核心职责;讲师能力素质模型;02;餐饮服务培训课程体系设计的重要性;课程开发五大模块;课程开发工具箱;03;传统培训方法的局限性;现代培训技术矩阵;教学方法组合策略;04;餐饮服务培训效果评估的重要性;柯氏四级评估模型;评估工具库;05;餐饮服务培训讲师的授课技巧;讲师授课能力模型;讲师授课禁忌清单;06;餐饮服务培训讲师的职业发展与管理;讲师职业发展规划;讲师团队建设与管理;餐饮服务培训讲师培训教程是一个系统性的培训课程,通过本教程的学习,讲师能够全面提升自己的专业能力、教学能力和文化传播能力,成为优秀的餐饮服务培训讲师。本教程的内容涵盖了餐饮服务培训讲师的各个方面的知识和技能,包括角色定位、课程体系设计、教学方法创新、效果评估与改进、授课技巧、职业发展与管理等。希望本教程能够帮助餐饮服务培训讲师提升自己的能力,为餐饮行业培养更多优秀的服务人才。
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