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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度企事业单位保洁员劳务合同

甲方（用人单位）：________

乙方（劳动者）：________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方担任甲方企事业单位保洁员一事，经友好协商，达成如下协议：

第一条劳动岗位

1.1乙方同意担任甲方企事业单位的保洁员，工作地点为：________。

1.2乙方的工作内容为：________。

第二条工作时间及休息休假

2.1乙方实行标准工时制度，每日工作时间________小时，每周工作时间________小时。

2.2乙方每周休息日为________。

2.3乙方在法定休假日及休息日工作，按照国家规定支付加班费。

第三条工资待遇

3.1乙方月工资为人民币______元，工资支付周期为每月支付一次。

3.2甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.3乙方工作期间，如遇国家法定工资调整，甲方应按照国家规定调整乙方的工资。

第四条工作保护和劳动条件

4.1甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。

4.2甲方应提供必要的工作工具和防护用品。

第五条劳动合同期限

5.1本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

5.2本合同期满前______个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同，应承担相应的违约责任。

6.2乙方如有违反甲方规章制度的行为，甲方有权根据情节轻重给予相应处分。

第七条解除与终止劳动合同

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（2）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）乙方被依法追究刑事责任的。

7.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同约定支付工资的；

（2）甲方未提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件的；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

第八条争议解决

8.1双方因履行本合同发生的争议，应协商解决。

8.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他约定

9.1本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

附件：

1.甲方提供的劳动保护和劳动条件清单

2.甲方提供的工资支付凭证

3.甲方缴纳的社会保险费和住房公积金凭证