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2026秋招：同煤集团面试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.煤炭自燃的条件不包括（）

A.具有自燃倾向性的煤炭

B.有连续的通风供氧条件

C.水温大于20℃

D.热量易于积聚

2.煤矿井下常见的有害气体中，（）是一种无色、无味、无臭的气体，有剧毒。

A.COB.CO?C.H?SD.CH?

3.同煤集团的核心价值观是（）

A.务实、创新、和谐、奋进

B.高效、节能、创新、发展

C.安全、稳定、团结、进步

D.诚信、责任、创新、共赢

4.煤矿安全规程规定，井下每人每分钟供风量不得少于（）m3。

A.2B.3C.4D.5

5.以下哪种开采方法属于壁式体系采煤法（）

A.房柱式采煤法

B.走向长壁采煤法

C.巷柱式采煤法

D.房式采煤法

6.同煤集团的企业愿景是（）

A.建设具有全球竞争力的世界一流煤炭企业

B.成为国内最大的煤炭供应商

C.打造绿色环保型企业

D.实现煤炭行业技术领先

7.煤矿井下电气设备应采用（）

A.普通型B.增安型C.防爆型D.本质安全型

8.影响煤层瓦斯含量的因素不包括（）

A.煤层埋藏深度

B.煤层厚度

C.采煤方法

D.煤的变质程度

9.同煤集团企业文化体系中，企业使命是（）

A.奉献清洁能源、创造美好生活

B.推动煤炭行业发展

C.保障能源供应安全

D.促进地方经济繁荣

10.矿井主要通风机的工作方法有（）

A.抽出式、压入式B.中央式、对角式

C.混合式、分区式D.串联式、并联式

多项选择题（每题2分，共10题）

1.煤炭工业发展的主要方针包括（）

A.安全第一B.预防为主

C.综合治理D.总体推进

2.同煤集团在安全生产方面的举措有（）

A.加强安全教育培训B.加大安全投入

C.完善安全管理制度D.强化安全监督检查

3.煤矿常见的顶板事故有（）

A.局部冒顶B.大面积切顶

C.煤壁片帮D.采空区垮落

4.同煤集团的优势资源包括（）

A.煤炭资源丰富B.地理位置优越

C.技术装备先进D.人才队伍强大

5.影响煤矿安全生产的主要自然灾害有（）

A.瓦斯爆炸B.煤尘爆炸

C.水灾D.火灾

6.同煤集团推进绿色发展的措施有（）

A.发展循环经济B.加强节能减排

C.开展生态修复D.推广清洁能源

7.煤矿井下供电应做到“三无”，即（）

A.无鸡爪子B.无羊尾巴

C.无明接头D.无漏电

8.同煤集团的科技创新方向包括（）

A.煤炭清洁高效利用技术B.智能化开采技术

C.安全监测监控技术D.煤炭洗选加工技术

9.煤矿防治水的基本原则有（）

A.预测预报B.有疑必探

C.先探后掘D.先治后采

10.同煤集团的经营理念包括（）

A.诚信经营B.互利共赢

C.科学管理D.创新发展

判断题（每题2分，共10题）

1.同煤集团的煤炭产品主要用于化工行业。（）

2.煤矿井下可以使用非防爆电气设备。（）

3.煤炭自燃是不可预防的。（）

4.同煤集团注重员工的职业发展。（）

5.井下发生瓦斯爆炸的条件只有达到一定浓度的瓦斯。（）

6.同煤集团推动产业多元化发展。（）

7.煤矿安全规程是煤矿安全生产的重要依据。（）

8.煤层厚度对煤矿开采方式没有影响。（）

9.同煤集团积极履行社会责任。（）

10.煤矿井下发生火灾时应迅速顺风撤离。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述同煤集团的安全生产理念。

同煤集团坚持“安全第一、预防为主、综合治理”，强调员工生命安全至上，通过完善制度、强化培训、严格监督等保障安全生产。

2.列举三种煤矿常见的灾害及防治措施。

常见灾害有瓦斯爆炸、水灾、火灾。瓦斯防治要加强通风监测；水灾需做好排水、探水；火灾可采用防火材料、监测温度等。

3.同煤集团在绿色发展方面有哪些实践？

发展循环经济，对煤炭废弃物综合利用；加强节能减排，降低能耗；开展生态修复，治理矿区环境；推广清洁能源，减少污染。

4.简述同煤集团的人才战略。

重视人才培养，提供多样培训；吸引外部人才，充实人才队伍；建立激励机制，激发人才积极性；营造良好氛围，促进人才成长。

讨论题（每题5分，共4题）

1.如何提高煤矿安全生产管理水平？

加强安全培训，提高员工技能和意识；完善安全制度，严格落实责任；加大安全投入，