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2026年政工职称考试题库
第一部分单选题(100题)
1、我国实施人才强国战略的总体目标就是要努力造就()的高素质劳动者.数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才,建设规模宏大.结构合理.素质较高的人才队伍。
A.更多
B.数以亿计
C.千百万
D.数以千万计
【答案】:B
2、北京碧溪公司与上海浦东公司订立了一份书面合同,碧溪公司签字.盖章后邮寄给浦东公司签字.盖章。该合同的成立时间是()。
A.自碧溪公司与浦东公司口头协商一致并签订备忘录时
B.自浦东公司签字.盖章时
C.自碧溪公司将签字.盖章的合同交付邮寄时
D.自碧溪公司签字.盖章时
【答案】:B
3、秘书在收集.编发重要的内容会议信息时,应确保信息的()。
A.透明性
B.准确性
C.保密性
D.全面性
【答案】:B
4、党的十八大报告提出,要坚持以()为中心的创作导向,提高文化产品质量,为人民提供更好更多精神食粮。
A.实践
B.人民
C.市场
D.全民
【答案】:B
5、党的十八届三中全会指出,探索建立与()适当分离的司法管辖制度。
A.辖区区划
B.行政区划
C.地域
D.辖区
【答案】:B
6、应用文书运用语言的标准中对平实的理解不正确的一项是()。
A.明白流畅
B.平易实在
C.朴素规范
D.通俗易懂
【答案】:D
7、社会和谐是中国特色社会主义的()。
A.基本特征
B.本质属性
C.必然选择
D.内在要求
【答案】:B
8、公文生效的标志是()。
A.加盖印章
B.领导签字
C.会议通过
D.上级批准
【答案】:A
9、()年5月4日,北京爆发“五四爱国运动。
A.1919
B.1922
C.1021
D.1920
【答案】:A
10、开展“创争活动,适应了先进生产力的发展要求,体现了()的前进方向,反映了职工群众学习发展的迫切愿望,代表了工人阶级的长远利益和根本利益。
A.社会发展
B.社会文明
C.经济变革
D.先进文化
【答案】:D
11、上下文之间的衔接.转换叫做()。
A.承启
B.承转
C.照应
D.过渡
【答案】:D
12、将廉洁文化融入企业文化建设,使企业领导人员和广大员工在廉洁文化熏陶中增强()意识。
A.廉洁从业
B.廉洁自律
C.廉洁从政
D.廉洁理念
【答案】:B
13、中国特色社会主义,既坚持了科学社会主义基本原则,又根据时代条件赋予其鲜明的中国特色,以全新的视野深化了对共产党执政规律.社会主义建设规律.人类社会发展规律的认识,从理论和实践结合上系统回答了在中国这样人口多底子薄的东方大国()这个根本问题。
A.建设什么样的党.怎样建设党
B.举什么旗帜.坚持什么道路
C.建设什么样的社会主义.怎样建设社会主义
D.实现什么样的发展.怎样发展
【答案】:C
14、职工代表大会代表中,企业中高级管理人员不得超过代表总数的()。
A.20,
B.18,
C.30,
D.25,
【答案】:A
15、向相关主管部门请求批准的函叫做()。
A.商洽函
B.请批函
C.询问函
D.批答函
【答案】:B
16、关于团徽的使用,下列表述错误的是()。
A.团委机关门口,可以悬挂团徽
B.团的全国代表大会和代表会议的会场.团的地方各级代表大会和代表会议的会场,可以悬挂团徽
C.共青团中央和省.自治区.直辖市委机关的会议室,可以悬挂团徽
D.共青团各级组织在自己颁发的奖状.奖旗.奖章.证书.光荣簿和其他荣誉性文书.证件上,在团的报刊上,可以加印团徽
【答案】:A
17、《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,提任县处级以上领导职务,由下级正职提任上级副职的,应当在下级正职岗位工作()年以上。
A.5
B.2
C.3
D.4
【答案】:C
18、如果未来的父母在孩子出生前确实想要这个孩子的话,那么孩子出生后肯定不会受虐待。以下()项如果成立则以上结论才会为真。
A.未来父母一但有了自己的孩子会改变原来只想传宗接代的概念
B.爱孩子的人不会虐待下一代
C.不爱自己孩子的人通常会虐待孩子
D.会虐待孩子的人都是不想要孩子的E.不想要孩子的人通常也会抚养孩子
【答案】:D
19、开展制度()评估,加强对制度执行情况的监督检查,建立健全制度执行监督和问责机制,严肃查处违反制度的行为,提高制度执行力。
A.问责性
B.执行性
C.可行性
D.廉洁性
【答案】:D
20、严格执行干部选拔任用制度,中层管理人员和科区级人员选拔任用全部实行()。
A.民主推荐
B.任前公示
C.公推公选
D.公开招聘
【答案】:B
21、领
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