2025年永州市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题.docxVIP

2025年永州市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.1.下列哪项不属于行政决策的步骤？()

A.问题识别

B.方案设计

C.方案评估

D.决策执行

2.2.以下哪个概念不属于行政组织理论？()

A.权力结构

B.人力资源管理

C.组织文化

D.组织变革

3.3.下列哪项不是政府职能转变的主要内容？()

A.政府职能定位

B.政府职能调整

C.政府职能创新

D.政府职能监督

4.4.下列哪项不是行政监督的方式？()

A.内部监督

B.外部监督

C.直接监督

D.间接监督

5.5.以下哪个不是公共行政的基本原则？()

A.服务原则

B.法治原则

C.公平原则

D.独立原则

6.6.下列哪项不是政府职能转变的标志？()

A.政府职能的优化

B.政府职能的调整

C.政府职能的简化

D.政府职能的多元化

7.7.以下哪个不是公共行政的特点？()

A.公共性

B.服务性

C.权力性

D.独立性

8.8.下列哪项不是政府职能的主要内容？()

A.维护国家安全

B.社会管理

C.文化建设

D.市场调节

9.9.以下哪个不是公共行政的目标？()

A.公平正义

B.效率效能

C.服务民众

D.增加税收

10.10.以下哪个不是公共行政的职能？()

A.政策制定

B.法规制定

C.财政管理

D.企业管理

二、多选题(共5题)

11.1.政府采购的原则包括以下哪些？()

A.公平竞争

B.公开透明

C.诚实信用

D.依法采购

E.节约资源

12.2.下列哪些属于行政强制措施？()

A.限制公民人身自由

B.查封场所、设施或者财物

C.查封扣押财物

D.冻结存款、汇款

E.扣押财物

13.3.下列哪些是公共危机管理的基本原则？()

A.预防为主，防治结合

B.快速反应，协同应对

C.群众参与，科学决策

D.信息公开，公开透明

E.依法处置，责任追究

14.4.下列哪些是行政法的基本原则？()

A.法律面前人人平等

B.诚实信用原则

C.公开公正原则

D.程序正当原则

E.权责一致原则

15.5.下列哪些属于公务员的基本权利？()

A.工资福利权

B.参与权

C.表达权

D.职务晋升权

E.退休待遇权

三、填空题(共5题)

16.行政决策的程序通常包括：发现问题、确定目标、设计方案、评估方案、选择方案和实施决策。

17.行政监督是指对行政主体及其工作人员行使行政权力、执行行政任务的行为进行监督和检查。

18.公共危机管理是指政府针对公共危机事件，采取的一系列预防、应对和恢复措施。

19.行政法是调整国家行政机关在行政管理活动中所发生的各种法律关系的法律规范的总称。

20.公务员的考核主要包括德、能、勤、绩、廉五个方面。

四、判断题(共5题)

21.行政立法是指国家行政机关制定和发布行政法规和规章的行为。()

A.正确B.错误

22.公共危机管理只涉及自然灾害的应对。()

A.正确B.错误

23.行政强制执行是指行政机关依法对不履行行政决定的公民、法人或者其他组织采取的强制措施。()

A.正确B.错误

24.公务员的考核结果只与晋升挂钩。()

A.正确B.错误

25.行政监督可以完全消除行政行为的错误。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述行政决策的程序及其重要性。

27.谈谈你对公共危机管理的理解，以及其在现代社会中的作用。

28.请分析行政强制措施与行政处罚的区别。

29.简述行政法的基本原则及其在行政法中的作用。

30.请结合实际，谈谈如何提高公务员队伍的素质。

2025年永州市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

一、单选题(共10题)

1.【答案】B

【解析】行政决策的步骤包括问题识别、方案设计、方案评估和决策执行，不包括方案设计。

2.【答案】B

【解析】行政组织理论通常包括权力结构、组织文化和组织变革等概念，而人力资源管理属于人力资源管理的范畴。

3.【答案】D

【解析】政府职能转变的主要内容包括政府职能定位、政府职能