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广东交通职业技术学院2025年公开招聘工作人员备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列不属于韦伯的“理想的行政组织体系理论”主要特征的是（）。

A.分工明确

B.人员关系感性

C.人员任用由职务要求决定

D.管理人员职业化

【答案】：B

【解析】韦伯的“理想的行政组织体系理论”具有以下主要特征：分工明确，把组织内的工作分解，按职业专业化对成员进行分工，明确规定每个成员的权力和责任；人员任用由职务要求决定，根据职务的要求，通过正式考试或教育训练来挑选组织中所有的成员；管理人员职业化，管理人员有固定的薪金和明文规定的升迁制度，是一种职业管理人员；人员关系理性，组织中人员之间的关系完全以理性准则为指导，不受个人情感的影响。而题目中提到的人员关系感性不属于该理论的主要特征。

2、货币的本质是()

A.生产关系

B.物品

C.固定充当一般等价物的特殊商品

D.纸币

【答案】：C

【解析】货币本质是固定充当一般等价物的特殊商品。它并非普通物品或单纯的纸币，生产关系也不是其本质，固定充当一般等价物的特性使其与其他物品区分开来。

3、下列行为中，不属于无效民事行为的是（）。

A.15岁的甲与某销售公司签订购买2部手机的合同

B.不能辨认自己行为的精神病人乙与他人签订房屋购买合同

C.丙雇用丁的商船走私品牌手机,并与丁达成利润分成协议

D.戊通过向领导行贿的方式与某国有公司签订销售合同

【答案】：A

【解析】本题可根据无效民事行为和效力待定民事行为的相关规定来逐一分析各行为的性质。根据《民法典》规定，无民事行为能力人实施的民事法律行为无效；行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效；违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效，但是该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外；违背公序良俗的民事法律行为无效；行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为无效。而限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为有效；实施的其他民事法律行为经法定代理人同意或者追认后有效。对于不能辨认自己行为的精神病人，属于无民事行为能力人。无民事行为能力人实施的民事法律行为是无效的，所以不能辨认自己行为的精神病人与他人签订房屋购买合同的行为无效。丙雇用丁的商船走私品牌手机并达成利润分成协议，走私行为违反了法律、行政法规的强制性规定。根据法律规定，违反法律、行政法规强制性规定的民事法律行为无效，所以该行为无效。戊通过向领导行贿的方式与某国有公司签订销售合同，行贿行为违背了公序良俗且可能损害国家利益等。违背公序良俗的民事法律行为无效，所以该行为无效。15岁的行为人属于限制民事行为能力人，其与某销售公司签订购买2部手机的合同，这一行为并非纯获利益的民事法律行为，也与其年龄、智力状况不相适应，该合同的效力处于待定状态，经其法定代理人同意或者追认后有效。所以此行为不属于无效民事行为。综上，不属于无效民事行为的是15岁的甲与某销售公司签订购买2部手机的合同。

4、公文写作中涉及全面的重要方针、政策性的问题，应以（）的名义行文。

A.联合机关

B.领导机关

C.同级机关

D.个人

【答案】：A

【解析】公文写作中对于全面的重要方针、政策性问题，需由具有权威性和决策能力的机关来表达和传达相关内容。联合机关是多个机关为某种特定目的联合行文，并非专门针对全面的重要方针、政策性问题行文的主体；同级机关一般是在平级事务交流等情况下行文，不适合用于传达全面重要方针政策；个人不能代表机关发布重要方针政策类公文。而领导机关具有制定和传达全面重要方针、政策性问题的职责和权力，应以领导机关的名义行文。

5、国务院近期拟压减工业产品生产许可证管理目录，需发文告知有关单位和机构。本次行文最宜采用的文种是（）。

A.命令

B.批复

C.决定

D.决议

【答案】：C

【解析】命令适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。国务院压减工业产品生产许可证管理目录并非是公布行政法规和规章等适用命令的情况，所以不选。批复适用于答复下级机关请示事项。这里是国务院告知有关单位和机构事项，并非答复下级请示，所以不选。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。国务院拟压减工业产品生产许可证管理目录属于对重要事项作出决策和部署，用决定行文告知有关单位和机构是合适的。决议适用于会议讨论通过的重大决策事项。题干未体现是会议讨论通过的，所以不选。综上，本次行文最宜采用的文种是决定。

6、我国刑法规定，正当防卫不负刑事责任。正当防卫是为（）免受正在进行的不法侵害而实施的防卫行为。（1）国家、公共利益（2