安徽省领航水下工程技术研发有限公司2025年度第三批次招聘备考题库(二次)及答案详解1套.docxVIP

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  • 2026-01-16 发布于河南
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安徽省领航水下工程技术研发有限公司2025年度第三批次招聘备考题库(二次)及答案详解1套.docx

安徽省领航水下工程技术研发有限公司2025年度第三批次招聘备考题库(二次)

第一部分单选题(50题)

1、有两种以上违反治安管理行为的,应分别决定、合并执行。其中,行政拘留处罚合并执行时,最长不超过()日。

A.7

B.10

C.20

D.30

【答案】:C

【解析】依据《中华人民共和国治安管理处罚法》第十六条规定,有两种以上违反治安管理行为的,分别决定,合并执行。行政拘留处罚合并执行的,最长不超过二十日。所以正确答案对应的内容为二十日。

2、下列属于旁系血亲的是()。

A.父母与子女

B.同父异母的兄弟姐妹

C.祖父母与孙子女

D.外祖父母与外孙子女

【答案】:B

【解析】血亲可分为直系血亲和旁系血亲。直系血亲是指有直接血缘关系的亲属,即生育自己和自己所生育的上下各代亲属,包括父母、祖父母、外祖父母等长辈直系血亲和子女、孙子女、外孙子女等晚辈直系血亲。旁系血亲是具有间接血缘关系的亲属,即非直系血亲而在血缘上和自己同出一源的亲属。父母与子女是直接生育关系,属于直系血亲。同父异母的兄弟姐妹,他们是基于同一父亲而有血缘联系,但并非是直接生育关系,属于旁系血亲。祖父母与孙子女,祖父母生育了父母,父母生育了孙子女,存在直接的生育上下代关系,属于直系血亲。外祖父母与外孙子女,外祖父母生育了母亲,母亲生育了外孙子女,同样存在直接的生育上下代关系,属于直系血亲。所以该题正确答案对应的选项所描述内容为同父异母的兄弟姐妹。

3、目前,全国最大的小商品集散中心位于()。

A.天津

B.辽宁沈阳

C.浙江义乌

D.吉林长春

【答案】:C

【解析】目前全国最大的小商品集散中心是浙江义乌。义乌以其庞大的小商品市场体系、丰富的商品种类、发达的物流网络和成熟的贸易模式闻名遐迩,在全球小商品贸易中占据重要地位。而天津、辽宁沈阳和吉林长春虽然在经济、贸易等方面各有特色,但并非全国最大的小商品集散中心。因此本题正确答案为浙江义乌。

4、根据《民法典》的规定,企业法人的住所为()。

A.主要财产所在地

B.法定代表人住所地

C.经营场所所在地

D.主要办事机构所在地

【答案】:D

【解析】《中华人民共和国民法典》第六十三条规定,法人以其主要办事机构所在地为住所。依法需要办理法人登记的,应当将主要办事机构所在地登记为住所。主要财产所在地不一定能准确反映法人的核心运营与决策地点;法定代表人住所地可能会随个人情况变动,且不能等同于法人的住所;经营场所所在地侧重于业务开展的地点,并非法人核心管理所在。所以企业法人的住所是主要办事机构所在地。

5、下列说法正确的是()。

A.公民是享有权利的主体

B.公民是承担义务的主体

C.公民既是权利的享有者,也是义务的承担者

D.以上说法都不正确

【答案】:C

【解析】在法律关系中,公民作为重要的参与主体,依法享有广泛的权利。例如选举权和被选举权、言论自由、宗教信仰自由等各项政治权利,以及财产权、劳动权、受教育权等民事权利,所以公民是享有权利的主体。同时,公民也需要承担相应的义务,如遵守国家法律、维护国家统一和民族团结、依法纳税等,这表明公民也是承担义务的主体。权利和义务是相互依存、不可分割的,没有无权利的义务,也没有无义务的权利,公民在享有权利的同时必须履行相应的义务,所以公民既是权利的享有者,也是义务的承担者。因此,正确的表述应涵盖公民在权利和义务方面的双重属性。故正确答案体现了公民既是权利享有者也是义务承担者这一完整观点。

6、公共汽车上设有特殊人群的座位,此设计遵循了设计基本原则的()

A.创新性原则

B.经济性原则

C.可持续发展原则

D.实用性原则

【答案】:D

【解析】公共汽车上会设置特殊人群的座位,以此为不同的人群提供差别化服务。考点:通用技术

7、古典管理理论中的基本假设认为人是()。

A.经济人

B.社会人

C.自然人

D.独立人

【答案】:A

【解析】古典管理理论把人看作是经济人,认为人的行为动机是为了追求自身最大的经济利益。该理论强调通过科学的方法和严格的制度来提高生产效率,注重物质奖励。而社会人假设认为人不仅仅追求经济利益,还重视人际关系和社会需求等;自然人是基于自然生理规律出生、生存的人;独立人并非管理理论中的常用假设概念。所以题目中古典管理理论的基本假设认为人是经济人。

8、人们往往倾向于高估自身的投入量,而低估自己获得的报酬,对他人的投入量及所得报酬的估计则刚好相反。所以,管理者在运用()时,应更加注重实际工作绩效与报酬之间的合理性。

A.强化理论

B.激励模式理论

C.需要层次理论

D.公平理论

【答案】:D

【解析】题目描述了人们对自己和他人投入量及报酬估计的特点,即人们会高估自己投入、低估自己报酬,而对别人估计相反,这体现了人

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