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干部职工工作考核管理办法

干部职工年度考核办法

为了加强对干部职工的管理，正确反映干部职工的工作业绩，根据《中华人民共和国公务员法》、《XX省事业单位工作人员考核暂行办法》，结合我镇实际情况，特制定本制度。

一、干部职工考核的主要内容为。履行岗位职责情况、完成年度工作任务情况、工作考勤情况等，重点对德、能、勤、绩、廉、考勤等方面进行全面考核。考核实行百分计分制。

（一）民主测评（50分）。参评人员：全体镇村干部职工、县、镇两级党代表、人大代表、老干部代表、驻镇单位负责人、群众代表。测评对象：全体机关干部职工和下属部门职工。测评内容：

1、德（10