西安科技大学高新学院《职业素养与创新创业》2024-----2025学年期末试卷（A卷）.pdfVIP

西安科技大学高新学院

《职业素养与创新创业学年期末试卷（A卷）

专业班级姓名学号

复核

题号一二三四五六七八九十成绩

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得分

登分

签字

说明：本试卷共100分；答题要求：按要求答题

考生须知:

1.姓名、学号、系、专业、年级、班级必须写在密封线内指定位置。

2.答案必须用蓝、黑色钢笔或圆珠笔写在试卷上，字迹要清晰，卷面要整洁，写在草稿

纸上的一律无效。

一、单项选择题（本大题共15小题，每小题2分，共30分）

在每小题给出的四个选项中，只有一项是符合题目要求的。

2025年职场环境中，“跨领域协作能力”成为核心职业素养之一，其核心要求是（）

A.仅专注自身领域，无需关注其他部门工作

B.能快速理解不同领域专业知识，高效完成协同任务

C.主导所有协作流程，忽视他人意见

D.仅通过文字沟通，避免面对面交流

职业素养中的“责任担当”在工作场景中的具体体现是（）

A.仅完成自身任务，对结果不承担后续责任

B.主动承担工作失误，积极寻找解决方案

C.遇到问题推诿给同事或领导

D.优先考虑个人利益，忽视团队目标

创新创业过程中，“用户需求调研”的核心目的是（）

A.仅收集用户基本信息，无实际应用

B.挖掘用户未被满足的潜在需求，为产品设计提供依据

C.按主观想法设计产品，无需参考用户意见

D.完成调研报告，应付项目考核

2025年职场沟通中，“数字化沟通礼仪”不包括（）

A.及时回复工作消息，避免长时间失联

B.视频会议时保持环境整洁，开启摄像头

C.随意在工作群发送无关表情包与闲聊内容

D.邮件沟通时明确主题，条理清晰表达内容

创业项目可行性分析中，“市场可行性”的核心评估指标是（）

A.项目创始人个人兴趣

B.目标市场规模、增长潜力与竞争格局

C.产品技术难度

D.启动资金多少

职业素养中的“学习能力”在数字化时代的新要求是（）

A.仅学习学校教授的知识，无需自主拓展

B.主动学习新兴技术（如AI工具、数字化办公软件），适应岗位变化

C.依赖过往经验，拒绝接受新方法

D.仅学习单一领域知识，忽视跨学科融合

创新创业中的“商业模式画布”不包含的核心模块是（）

A.客户细分

B.核心资源

C.员工考勤制度

D.收入来源

2025年职场中，“情绪管理能力”的重要性体现在（）

A.压抑所有负面情绪，不向他人表达

B.避免在工作中产生任何情绪波动

C.能理性调节情绪，避免因情绪影响工作效率与团队氛围

D.仅关注自身情绪，忽视同事情绪状态

创业团队组建的核心原则是（）

A.仅选择亲友加入，不考虑专业能力

B.成员能力互补、价值观一致，明确分工与权责

C.追求团队规模最大化，人数越多越好

D.所有成员都擅长同一领域，避免意见分歧

职业素养中的“诚信品质”在工作中的具体表现是（）

A.为完成业绩目标，可适当夸大工作成果

B.如实汇报工作进展，不隐瞒问题与失误

C.泄露公司商业机密，获取个人利益

D.抄袭他人工作成果，冒充自己完成

2025年创新创业的主流趋势不包括（）

A.绿色环保与可持续发展相关项目

B.数字化技术（如AI、元宇宙）赋能传统行业

C.仅依赖线下模式，拒绝线上渠道

D.细分领域小众需求创业（如银发经济、宠物经济）

职