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2026年人力资源管理师《员工关系》练习卷

考试时间：120分钟?总分：100分?年级/班级：__________

2026年人力资源管理师《员工关系》练习卷

一、选择题

1.员工关系管理的核心目标是()

?A.提高员工离职率??B.增强员工归属感??C.控制员工加班时间??D.减少员工投诉数量

2.在处理劳动争议时，企业首先应当采取的措施是()

?A.聘请外部律师诉讼??B.内部调解协商??C.直接向法院起诉??D.解除争议双方劳动合同

3.员工关系管理中，情感承诺是指()

?A.员工对企业的忠诚度??B.员工对工作的熟练程度??C.员工对岗位的适应

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