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- 2026-01-19 发布于四川
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2025年事业单位工勤技能-天津-天津政务服务办事员四级(中级工)历年参考题典型考点含答案解析
一、单项选择题
下列各题只有一个正确答案,请选出最恰当的选项(共30题)
1、政务服务办事员在接待群众时,应坚持“首问负责制”,其核心要求是:
A.谁接待谁负责到底
B.谁职位高谁负责
C.谁有空闲谁处理
D.谁最后接手谁负责
2、下列哪项不属于政务服务“一网通办”的基本目标?
A.让数据多跑路,群众少跑腿
B.实现跨部门、跨层级协同办理
C.所有事项必须现场提交纸质材料
D.提供全流程在线政务服务
3、办理行政许可事项时,政务服务窗口应主动公示的内容不包括:
A.办理流程
B.办结时限
C.工作人员私人联系方式
D.申请材料清单
4、政务服务中推行“好差评”制度的主要目的是:
A.增加工作人员工作压力
B.用于年终绩效直接扣薪
C.提升服务质量和群众满意度
D.限制群众投诉渠道
5、下列情形中,窗口工作人员应启动“容缺受理”机制的是:
A.申请人缺少非关键性材料并承诺补交
B.申请人未携带身份证原件
C.申请事项不属于本窗口受理范围
D.申请人材料完全缺失
6、政务服务大厅实行“综合窗口”改革,其主要优势是:
A.减少窗口人员数量以节约成本
B.实现“一窗受理、分类流转、统一出件”
C.延长群众排队时间
D.提高部门间信息壁垒
7、关于政务服务事项标准化建设,下列说法正确的是:
A.同一事项在不同区县可有不同办理标准
B.应实现事项名称、编码、依据、流程等“四级统一”
C.标准化仅适用于市级以上部门
D.基层单位可自行设定材料要求
8、下列哪项行为符合政务服务礼仪规范?
A.工作期间频繁接打私人电话
B.对群众咨询保持微笑、语气温和
C.穿便服上岗以体现亲民
D.在窗口吃零食以缓解疲劳
9、群众在窗口申请事项被退回,工作人员应首先:
A.直接告知“材料不行”
B.拒绝解释具体原因
C.说明退回原因并提供补正指引
D.建议群众找领导投诉
10、政务服务中推广“告知承诺制”的适用前提是:
A.所有事项均可适用承诺制
B.申请人书面承诺符合审批条件并愿意承担法律责任
C.无需审查直接发证
D.仅适用于企业注册类事项
11、政务服务办事员在接待群众时,应遵循“首问负责制”,其核心要求是:
A.谁接待谁负责到底,直至问题解决
B.首次接待人员需引导群众至对应窗口,不需跟进
C.仅记录问题并上报,由领导安排处理
D.若非职责范围,可直接拒绝受理
12、在办理行政许可事项时,政务服务办事员应依据下列哪项原则实施“一次性告知”?
A.群众询问多少就告知多少
B.只告知材料清单,不解释具体内容
C.主动全面告知所需材料、流程和时限
D.等群众提交材料后补充说明缺漏
13、下列哪项属于工勤技能人员职业操守的基本要求?
A.根据个人情绪调整服务态度
B.对熟人优先办理,提高效率
C.坚持公平公正,一视同仁
D.隐瞒政策变动,避免群众质疑
14、政务服务事项“最多跑一次”改革的主要目标是:
A.减少政府工作人员工作量
B.降低群众办事成本,提升服务效率
C.简化内部审批流程,不涉及群众体验
D.取消所有现场办理环节
15、下列哪类信息属于政务服务中不得泄露的内容?
A.办事流程图
B.政策文件原文
C.申请人个人隐私信息
D.窗口工作人员姓名
16、政务服务大厅实行“综合窗口”模式,其主要优势是:
A.减少窗口数量,降低人力成本
B.实现“一窗受理、分类审批、统一出件”
C.方便工作人员轮岗休息
D.便于上级监督检查
17、下列哪项不属于工勤技能人员年度考核的内容?
A.工作业绩
B.职业道德
C.出勤情况
D.投资理财收益
18、政务服务事项标准化建设中,“十统一”要求不包括:
A.统一事项名称
B.统一办理地点
C.统一申请材料
D.统一服务态度
19、办事群众对窗口服务提出投诉,正确的处理方式是:
A.立即反驳,澄清误会
B.记录投诉内容,按程序上报处理
C.建议其向上级部门直接信访
D.忽略情绪化表达,不予理睬
20、下列哪项是提升政务服务效能的有效措施?
A.增加审批环节以确保安全
B.推行“互联网+政务服务”
C.要求群众自行跑多个部门盖章
D.延长节假日休息时间
21、在政务服务中,下列哪项属于“一次性告知”制度的核心要求?
A.对申请人提交的材料进行存档备查
B.主动告知办事依据、流程、时限及所需材料
C.要求申请人自
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