2026年简阳市三星幼儿园临聘人员招聘备考题库完整参考答案详解.docxVIP

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2026年简阳市三星幼儿园临聘人员招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、通报一般用于()。注:由于原题目已经符合改写要求,所以输出内容与原题目相同。

A.答复下级机关请示事项

B.转发上级机关、平行机关和不相隶属机关的公文

C.批转下级机关的公文

D.表彰先进、批评错误传达重要精神

【答案】:D

【解析】通报是适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况的公文文种。答复下级机关请示事项一般用批复;转发上级机关、平行机关和不相隶属机关的公文用转发通知;批转下级机关的公文用批转通知。所以正确答案应是表彰先进、批评错误、传达重要精神。

2、小龙作为一名音乐爱好者,某天突然听到一首歌,觉得非常好听,便持续不断地循环播放。然而到最后,小龙对这首歌感到厌烦,甚至再也不想听到。小龙的行为符合下列哪种典型的逆反心理?()

A.超限效应

B.自我价值保护逆反

C.禁果逆反

D.以上均不是

【答案】:A

【解析】这道题考查对不同典型逆反心理概念的理解与应用。解题关键在于明确各个逆反心理的特点,并将其与题目中小龙的行为进行对比分析。超限效应是指刺激过多、过强或作用时间过久,从而引起心理极不耐烦或逆反的心理现象。在本题中,小龙听到好听的歌后一直不断循环播放,这属于对歌曲的过度刺激,最终导致他对这首歌感到厌烦,甚至再也不想听到,这与超限效应的表现相符,即过度的刺激引发了逆反情绪。自我价值保护逆反是指当外在的劝导或影响威胁到人们的自我价值的时候,人们就会有意无意地进行自我价值保护,对外在的影响起反向的反应。而题目中并没有体现出小龙的自我价值受到威胁的相关内容。禁果逆反是指理由不充分的禁止反而会激发人们更强烈的探究欲望。本题也未涉及到禁止相关的情况。综上所述,小龙的行为符合超限效应。

3、行政管理过程中最为常见、频繁开展的活动是()。

A.行政决策

B.行政指挥

C.行政监督

D.行政执行

【答案】:D

【解析】行政执行是行政管理中最经常、最频繁的活动。行政决策是行政管理活动的首要环节,它贯穿于行政管理的全过程,但决策制定后,关键在于执行。行政指挥是行政执行的主要环节之一,它是保证行政执行活动协调一致的重要手段。行政监督是对行政执行的一种监控和保障,确保行政执行按照既定的目标和要求进行。而行政执行是将行政决策的内容付诸实施的过程,行政管理工作很大一部分时间都在进行具体的执行活动,涉及对各种行政事务的处理、政策的落实等,所以行政管理中最经常、最频繁的活动是行政执行。

4、情景领导理论指出,倘若下属既具备完成任务的能力,又有完成任务的意愿,那么应采用()。

A.指示方式

B.参与方式

C.推销方式

D.授权方式

【答案】:D

【解析】情景领导理论依据下属的成熟度(能力和意愿)来选择合适的领导方式。当下属有能力也有意愿完成任务时,说明他们具备足够的能力和积极主动性。此时领导者应给予下属充分的自主权,让他们自行决定工作的方式和进度,这就是授权方式。指示方式适用于下属能力低、意愿低的情况,领导者需要明确告诉下属做什么、怎么做;参与方式一般用于下属有意愿但能力不足的情况,领导者与下属共同参与决策;推销方式多用于下属有一定能力但意愿不稳定的情况,领导者要通过沟通说服下属接受工作任务和目标。所以当下属有能力也有意愿完成任务应采用授权方式。

5、在市场经济国家,公路、铁路、广播电视等大多是由国家而非私人来投资的,其合理的经济学解释是,上述部门()。

A.属于垄断性行业

B.属于公共物品的生产部门

C.具有基础建设的性质

D.关系着国计民生

【答案】:B

【解析】公路、铁路、广播电视等在市场经济国家大多由国家投资,原因在于它们属于公共物品的生产部门。公共物品具有非竞争性和非排他性的特点,私人投资往往难以实现盈利或者容易出现供给不足的情况,需要国家进行投资以保障社会公众的利益和需求。垄断性行业并非国家投资这些部门的主要原因;具有基础建设的性质只是部分特征,不是最合理的经济学解释;关系国计民生表述宽泛,没有直接点明需要国家投资的经济学本质。

6、2020年10月17日,十三届全国人大常委会第二十二次会议表决通过了关于修改国旗法、国徽法的决定。依据新法,在公共场合以故意焚烧、毁损、涂画、玷污、践踏等方式侮辱国旗、国徽,情节较轻的,由公安机关处以()以下拘留。

A.五日

B.十日

C.十五日

D.二十日

【答案】:C

【解析】根据2020年10月17日十三届全国人大常委会第二十二次会议表决通过修改的国旗法、国徽法,在公共场合故意以焚烧、毁损、涂画、玷污、践踏等方式侮辱国旗、国徽,情节较轻的,由公安机关处以十五日以下拘留,所以应选十五日这一答案。

7、现代政府组织结构形式发展的一个重要方向是扁平化。组织扁平化是

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