- 0
- 0
- 约3.13万字
- 约 47页
- 2026-01-18 发布于河南
- 举报
2026年贵阳市南明区招聘综合月薪10000-25000元五险一金备考题库
第一部分单选题(50题)
1、下列哪项不属于经济学定义的资源()。
A.劳动力
B.土地
C.企业家的才能
D.环境
【答案】:D
【解析】经济学中所定义的资源主要是指用于生产商品和提供服务的各种要素,通常包括劳动力、土地、资本、企业家才能等。劳动力是生产过程中人类体力和脑力的支出,是重要的生产要素。土地不仅指狭义的土地本身,还涵盖了土地上的各种自然资源,是生产活动的基础。企业家才能表现为企业家组织生产、管理企业、承担风险、创新等能力,对资源的合理配置和生产的高效运行起着关键作用。而环境是人类生存和发展的外部条件,虽然与经济活动相互影响,但并不在传统经济学定义的资源范畴内。
2、“春种田园皆万物,秋收遍地是黄金”这句俗语蕴含了哪种经济学原理?()
A.“经济加总”
B.“收入分配”
C.“自给自足”
D.“流动偏好”
【答案】:A
【解析】该俗语“春种田园皆万物,秋收遍地是黄金”描述了春天播种各种作物,秋天收获丰富成果如同获得黄金,体现了通过自身种植实现物资的自我供给。“经济加总”是指人们用以描述某些经济生活的一个简单的抽象,即将一个国家或地区在一定时间内(通常为一年)生产的所有最终产品和服务的市场价值总和等经济数据进行汇总,与俗语体现内容无关。“收入分配”主要涉及社会成员之间的收入划分,如通过初次分配、再分配等方式来分配国民收入,俗语未体现这方面内容。“自给自足”指依靠自己的生产,满足自己的需要,正好与俗语中通过春种实现秋收物资的自我满足情况相符。“流动偏好”是指由于货币具有使用上的灵活性,人们宁肯以牺牲利息收入而储存不生息的货币来保持财富的心理倾向,与俗语表达的意思不相关。因此,这句俗语蕴含的经济学原理是自给自足。
3、推进依法行政、建设法治政府是深化行政管理体制改革的重要任务,也是加强政府自身建设的重要方面。下列行政行为合法的是()。
A.行政机关执法人员出示刚过期的行政执法证件
B.行政机关派出3名执法人员调查案件
C.行政机关采用被技术处理而无法辨认真伪的证据材料
D.行政执法人员当场作出行政执法决定,未报所属机关备案
【答案】:B
【解析】推进依法行政、建设法治政府是深化行政管理体制改革的重要任务以及加强政府自身建设的重要方面,判断行政行为是否合法需依据相关法律法规。行政机关执法人员应具备有效的行政执法证件才能合法开展执法活动,出示刚过期的行政执法证件意味着其执法资格存在瑕疵,不符合合法执法的要求。在调查案件时,行政机关派出3名执法人员符合法定程序。通常为保证执法活动的公正性与合法性,行政执法一般要求两名以上执法人员进行,派出3名执法人员调查案件是合法合规的。行政机关采用的证据材料必须真实、合法、有效。被技术处理而无法辨认真伪的证据材料,不能保证其真实性和可靠性,不能作为合法有效的证据使用,采用此类证据的行政行为不合法。行政执法人员当场作出行政执法决定后,需报所属机关备案,这是保证行政执法行为可追溯和接受监督的重要程序。未报所属机关备案的行政执法行为不符合法定程序,不具有合法性。综上所述,行政机关派出3名执法人员调查案件的行政行为合法。
4、甲不慎丢失笔记本电脑,乙捡到后委托丙出售,丁以二手笔记本电脑的价格买下该电脑,后甲认出此电脑是自己丢失的,遂要求丁返还该电脑。下列判断正确的是()。
A.丁应返还电脑给甲,因为购买的是赃物,不受法律保护
B.丁应返还电脑给丙,并向丙讨要购买电脑所付钱款
C.丁返还电脑给甲,但可以向乙要求返还购买电脑所付钱款
D.丁已取得电脑的所有权,无需返还
【答案】:C
【解析】本题涉及遗失物的相关法律规定。遗失物是指非基于遗失人的意志而暂时丧失占有的物。根据法律规定,所有权人或者其他权利人有权追回遗失物。该遗失物通过转让被他人占有的,权利人有权向无处分权人请求损害赔偿,或者自知道或者应当知道受让人之日起二年内向受让人请求返还原物;但是,受让人通过拍卖或者向具有经营资格的经营者购得该遗失物的,权利人请求返还原物时应当支付受让人所付的费用。权利人向受让人支付所付费用后,有权向无处分权人追偿。在本题中,乙捡到甲丢失的笔记本电脑后委托丙出售,乙属于无权处分人,丁虽然是以二手笔记本电脑的价格买下该电脑,但该电脑属于遗失物。甲作为所有权人有权要求丁返还电脑。而丁可以向无处分权人乙要求返还购买电脑所付钱款。所以丁应返还电脑给甲,但可以向乙要求返还购买电脑所付钱款。
5、事业单位现行的()与管理岗位中的七级职员岗位相对应。
A.处级副职
B.处级正职
C.科级正职
D.科级副职
【答案】:C
【解析】在事业单位岗位设置中,管理岗位分为10个等级。其中,七级职员岗位对应的是
您可能关注的文档
- 2026年贺州市平桂区西湾社区卫生服务中心招聘备考题库参考答案详解.docx
- 2026年贵黔国际医院健康管理中心外联部团队招聘备考题库及参考答案详解.docx
- 2026年贵阳市观山湖区第七中学秋招临聘教师备考题库及答案详解参考.docx
- 2026年贵阳市花溪区青岩镇卫生院招聘备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2026年贵阳市矿产能源投资集团有限公司公开招聘工作人员备考题库(第三批)及参考答案详解一套.docx
- 2026年贵阳市某银行信用卡营销中心派遣用工招聘备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026年贵阳市云岩区第四小学校聘劳务派遣教师招聘备考题库有答案详解.docx
- 2026年贵阳市乌当区医共体招聘5人备考题库(B超医生、康复医师、中医医师、医师)完整参考答案详解.docx
- 2026年贵阳产业发展控股集团有限公司集中招聘27人备考题库及参考答案详解1套.docx
- 2026年贵港市港北区奇石乡卫生院招聘工作人员备考题库含答案详解.docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷1(解析版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷1(原卷版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷2(原卷版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷2(解析版).docx
- 期末测试卷(二)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(三)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(二)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(三)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(一)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(一)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
最近下载
- 深度解析(2026)《GB 18279.1-2015医疗保健产品灭菌 环氧乙烷 第1部分:医疗器械灭菌过程的开发、确认和常规控制的要求》.pptx VIP
- 医药行业药品生产质量管理手册(标准版).docx VIP
- 与朱元思书复习(2).ppt VIP
- 《高等教育学科专业设置调整优化行动方案(25—27年)》(以下简称《方案》).docx VIP
- 2024年世少赛真题-四年级数学A卷(3).pdf VIP
- 《与朱元思书》复习.pptx VIP
- 空战的艺术ART_OF_THE_KILL--现代空战全面指导.pdf VIP
- 2014江苏安装工程定额.xls VIP
- 一种基于有机硅改性酚醛环氧树脂的涂料及其制备方法.pdf VIP
- 2026年新版自考本科英语2复习题.doc VIP
原创力文档

文档评论(0)