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- 约4.71千字
- 约 12页
- 2026-01-18 发布于江西
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事业编合同书
第一篇事业编合同书
合同编号:_______
签订日期:_______
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
法定代表人:____________________
乙方(受聘人员):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
法定代表人:____________________
鉴于甲方为依法设立的事业单位,乙方具备从事甲方工作所需的资格和能力,双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则,经友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。
一、合同标的
本合同标的为乙方在甲方从事的特定工作岗位,具体工作内容、岗位职责及工作要求如下:
1.工作岗位:____________________
2.岗位职责:____________________
3.工作要求:____________________
二、合同期限
1.本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止,共计_______年。
2.合同期满后,如双方同意,可续签本合同,续签期限由双方另行协商确定。
三、工作条件
1.甲方为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于:
(1)工作场所:____________________
(2)办公设备:____________________
(3)劳动保护用品:____________________
2.乙方应按照甲方的要求,合理使用甲方提供的工作条件。
四、工作内容及职责
1.乙方应按照甲方的要求,认真履行岗位职责,完成工作任务。
2.乙方的工作内容包括但不限于:
(1)执行甲方的工作计划;
(2)参与甲方组织的各项活动;
(3)完成甲方分配的其他工作任务。
3.乙方应按照甲方的要求,参加业务培训、学习,不断提高自身业务水平。
五、工作时间和休息休假
1.乙方的工作时间为每日_______小时,每周工作_______天,具体工作时间由甲方安排。
2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、事假等休假待遇。
六、劳动报酬
1.乙方的基本工资为每月_______元,按月支付。
2.乙方享有国家规定的工资性补贴、奖金等福利待遇。
3.甲方应按月向乙方支付劳动报酬,不得拖欠。
七、社会保险和福利
1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方应按国家规定为乙方缴纳住房公积金。
3.甲方应按规定为乙方提供福利待遇,包括但不限于:
(1)住房补贴;
(2)交通补贴;
(3)节日慰问金;
(4)其他福利。
八、合同解除与终止
1.合同解除:
(1)乙方提出解除合同,应提前_______天书面通知甲方;
(2)甲方提出解除合同,应提前_______天书面通知乙方,并支付乙方相应的经济补偿;
(3)因不可抗力导致合同无法履行,经双方协商一致,可以解除合同。
2.合同终止:
(1)合同期满,双方不再续签;
(2)乙方达到法定退休年龄;
(3)乙方因故死亡或丧失劳动能力;
(4)双方协商一致终止合同。
九、保密条款
1.乙方在任职期间及离职后,应遵守保密义务,不得泄露甲方商业秘密。
2.乙方违反保密义务,应承担相应的法律责任。
十、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
2.协商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
十一、其他
1.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
2.本合同一式两份,双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(盖章):____________________
乙方(签字):____________________
签订日期:____________________
附件:
1.甲方提供的劳动条件清单;
2.乙方的工作计划及职责说明书。
第二篇事业编合同书
合同编号:_______
签订日期:_______
甲方(用人单位):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
乙方(受聘人员):____________________
地址:____________________
联系电话:____________________
鉴于甲方需要乙方在特定岗位上提供专业服务,乙方愿意接受甲方的工作安排,双方本着平等互利的原则,达成如下协议:
一、合同目的
本合同旨在明确甲方与乙方之间的合作关系,
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