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表扬领导以身作则话
作为领导，如何激励团队的工作热情，提升团队的工作效率是一个非常重要的问题。以身作则，以言传身教，是领导最基本的工作之一。表扬领导以身作则话，就是要通过表扬优秀领导的案例，来引导和激励自己和团队。
什么是以身作则
以身作则，是指领导通过自己的言行和行为示范，来引导员工树立正确的价值观和行为模式。作为领导，他的言行举止和价值观是员工的楷模和标志。
一个优秀的领导，不仅要注重自己的业绩和工作质量，更要注重自己的人品和工作态度，在言行中展现出良好的品德和职业操守，在行动中树立起精神风范。
为什么表扬领导以身作则话
表扬领导以身作则话，首先可以激励自己和团队，提升自己和团队的工作热情
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