2025年离职员工离职后保密协议与离职后知识产权保护与竞业禁止服务协议.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年离职员工离职后保密协议与离职后知识产权保护与竞业禁止服务协议

一、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后，应严格遵守甲方的保密规定，对甲方公司及其关联公司的商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息负有保密义务。

2.乙方离职后，仍应继续履行保密义务，不得泄露、使用或允许他人使用甲方公司的商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息。

3.乙方在离职后，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或披露甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息。

4.乙方在离职后，应采取必要措施，确保其个人和第三方不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等信息。

二、知识产权保护条款

1.乙方在任职期间及离职后，对在甲方公司工作期间所创造的知识产权，包括但不限于专利、商标、著作权、商业秘密等，甲方享有所有权和使用权。

2.乙方在离职后，不得利用其在甲方公司工作期间所掌握的技术、经验、客户资源等，自行或与他人合作开发与甲方公司业务相竞争的产品或服务。

3.乙方在离职后，不得在未经甲方书面同意的情况下，将甲方公司的知识产权转让、许可或以其他方式提供给第三方。

三、竞业禁止条款

1.乙方在离职后，应遵守甲方的竞业禁止规定，不得在甲方公司所在地的市、县范围内，或甲方公司业务领域内，从事与甲方公司业务相竞争的工作。

2.乙方在离职后，竞业禁止期限为____年，自劳动合同终止之日起计算。

3.乙方在竞业禁止期限内，如违反竞业禁止规定，应向甲方支付违约金，违约金为乙方离职前一个月工资的____倍。

四、协议的生效与解除

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议有效期内，如甲方或乙方有正当理由需要解除本协议，应提前____个月书面通知对方。

五、争议解决

1.本协议的签订、履行、解释及争议解决，适用中华人民共和国法律。

2.双方因履行本协议发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：____年__月__日