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2026年漯河市第三人民医院（漯河市妇幼保健院）人才引进备考题库

第一部分单选题(50题)

1、行政责任的关键在于怎样确保国家（）对政府行为实施有效的监督和控制。

A.权力主体

B.监督主体

C.法院主体

D.检察主体

【答案】：A

【解析】行政责任是指因违反行政法规定或因行政法规定而应承担的法律责任。行政责任保障的关键在于国家权力主体对政府行为实施有效的监督与控制。国家权力主体涵盖了人民以及由人民选举产生的国家权力机关等，他们拥有广泛且根本的权力，能够从宏观层面和制度层面确立对政府行为的监督和控制体系。监督主体表述相对宽泛，它包含在权力主体的监督体系之中，并非核心的保障主体概念。法院主体主要通过司法审判活动来对行政行为进行司法审查，这只是监督控制体系的一部分，不具有全面性和根本性。检察主体主要通过行使检察权，对行政机关及其工作人员的职务犯罪等行为进行监督，同样是监督体系的一个方面，不能完全涵盖对政府行为进行有效监督控制的核心内容。所以行政责任的核心在于保障国家权力主体对政府行为的有效监督和控制。

2、小孙是某市税务局的一名公务员，近日因某原因被辞退。他在收到处理决定后的30日内，可向（）申请复核。

A.市人民政府

B.省人民政府

C.市税务局

D.省税务局

【答案】：C

【解析】依据《中华人民共和国公务员法》第九十五条规定，公务员对涉及本人的辞退等人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。本题中，小孙是被某市税务局辞退的，原处理机关即市税务局，所以他应向市税务局申请复核。

3、以下有关公文印章的说法不正确的是（）。

A.上不压行文，下压成文日期，且“骑年盖月”

B.联合行文时所有机关都要署名和盖章

C.所有的公文都必须要盖印章

D.公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并与署名机关相符

【答案】：C

【解析】题目是关于公文印章说法的正误判断。对于公文印章的盖印要求，通常是上不压行文，下压成文日期，且“骑年盖月”，这种说法是符合规范的。联合行文时，所有参与行文的机关都要署名并盖章，以体现各机关对公文内容的确认和负责，这也是正确的做法。公文中有发文机关署名的，应当加盖发文机关印章，并且印章要与署名机关相符，以此确保公文的严肃性和规范性，此说法同样正确。然而，并不是所有的公文都必须加盖印章，存在一些特定类型的公文可不加盖印章，所以“所有的公文都必须要盖印章”这一说法错误。

4、2017年5月5日，我国成为全球第一个实现了在海域可燃冰试开采中获得连续稳定产气的国家。下列关于可燃冰的说法错误的是（）。

A.可燃冰是由天然气和水在高温高压的条件下形成的类冰状的结晶物质

B.可燃冰是天然气的固体状态，它的主要成分是甲烷分子与水分子

C.分布于深海沉积物或陆域的永久冻土中

D.可燃冰中的甲烷是一种温室气体，若大量排放到空气中会导致温室效应

【答案】：A

【解析】可燃冰是由天然气和水在低温高压的条件下形成的类冰状的结晶物质，并非在高温高压条件下形成，所以关于可燃冰形成条件的表述错误。可燃冰是天然气的固体状态，主要成分是甲烷分子与水分子。它分布于深海沉积物或陆域的永久冻土中。同时，可燃冰中的甲烷是一种温室气体，若大量排放到空气中会导致温室效应。综上，本题应选择表述错误的关于可燃冰形成条件的相关内容。

5、在绩效考核里，若考核者对被考核者的某一绩效要素评价较高，就会使该考核者对被考核者的其他所有绩效要素评价也较高；反之，若考核者对被考核者的某一绩效要素评价较差，就会使该考核者对被考核者的其他所有绩效要素评价也较差。这被称为（）。

A.首因效应

B.近因效应

C.晕轮效应

D.定型效应

【答案】：C

【解析】该题描述的是在绩效考核中，当考核者对被考核者的某一绩效要素评价较高或较差时，会影响对该人其他所有绩效要素的评价，这符合晕轮效应的特点。晕轮效应是指当认知者对一个人的某种特征形成好或坏的印象后，他还倾向于据此推论该人其他方面的特征。首因效应是指最初接触到的信息所形成的印象对人们以后的行为活动和评价的影响；近因效应是指当人们识记一系列事物时对末尾部分项目的记忆效果优于中间部分项目的现象；定型效应是指对某个群体产生一种固定的看法和评价，并对属于该群体的个人也给予这一看法和评价。所以正确答案是晕轮效应。

6、报告中的上级机关是指（）。

A.领导机关

B.有关上级

C.间接上级

D.直接上级

【答案】：D

【解析】报告是下级机关向上级机关汇报工作、反映情况、回复询问时使用的公文。这里的上级机关指的是直接上级，因为报告是直接对有隶属关系的上级进行工作汇报等，与领导机关、有关上级、间接上级所指概念不同，所以答案应选直接上级。

7、2022年1