2026年河南省某国企工程类岗位招聘7人备考题库及完整答案详解1套.docxVIP

2026年河南省某国企工程类岗位招聘7人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、食盐中加入碘是为了防治（）病。

A.白化病

B.乙肝

C.水俣病

D.甲亢

【答案】：D

【解析】本题可根据各选项疾病的致病原因来判断食盐中加碘所防治的疾病。白化病是由于基因突变导致体内缺乏酪氨酸酶或酪氨酸酶功能减退，使得黑色素合成发生障碍所引起的遗传性白斑病，与碘元素无关，因此食盐加碘不能防治白化病。乙肝是由乙型肝炎病毒引起的以肝脏病变为主的一种传染病，主要通过血液、母婴和性接触传播，和碘元素没有关联，食盐加碘无法防治乙肝。水俣病是因食入被有机汞污染河水中的鱼、贝类所引起的甲基汞为主的有机汞中毒或是孕妇吃了被有机汞污染的海产品后引起婴儿患先天性水俣病，是有机汞侵入脑神经细胞而引起的一种综合性疾病，与碘元素并无联系，食盐加碘不能防治水俣病。甲亢，即甲状腺功能亢进症，是由于甲状腺合成释放过多的甲状腺激素，造成机体代谢亢进和交感神经兴奋引发的病症。碘是合成甲状腺激素的重要原料，当人体缺碘时，甲状腺激素合成减少，会反馈性地引起促甲状腺激素分泌增多，刺激甲状腺增生和代偿性肿大，即地方性甲状腺肿，俗称“大脖子病”。食盐中加入碘可以补充人体所需的碘元素，有助于预防因缺碘引起的相关甲状腺疾病，对防治甲亢等有一定作用。综上，食盐中加入碘是为了防治甲亢病。

2、心理:承受()

A.干扰:闹钟

B.信息:刺激

C.睡眠:质量

D.消化:吸收

【答案】：B

【解析】“心理”是名词，“承受”是并列式动词；“信息”是名词，“刺激”是并列式动词，因此选择该选项。

3、下列地区与其传统民居、风俗习惯不相符的是（）。

A.黄土高原—窑洞—吃面食

B.华北平原—陡屋顶砖瓦房—赛龙舟

C.内蒙古高原—蒙古包—赛马

D.西双版纳—竹楼—泼水节

【答案】：B

【解析】该题是有关不同地区传统民居与风俗习惯匹配的单选题。黄土高原地区的传统民居是窑洞，因为黄土具有直立性，适宜开凿窑洞居住，且当地以小麦等面食作物种植为主，所以当地人习惯吃面食，该搭配是相符的。华北平原降水相对较少，传统民居屋顶坡度较缓，以利于排水；赛龙舟是南方水乡地区的传统习俗，华北平原并不具备赛龙舟的地理环境，其与陡屋顶砖瓦房、赛龙舟的搭配不相符。内蒙古高原地形平坦开阔，适合游牧生活，蒙古包便于拆卸和搭建，适合牧民逐水草而居的生活方式；赛马是内蒙古地区蒙古族等少数民族喜爱的传统活动，该搭配是相符的。西双版纳气候炎热潮湿，为适应这种环境，当地的传统民居是竹楼，有利于通风散热和防潮；泼水节是西双版纳傣族的传统节日，该搭配是相符的。综上，答案选不相符的情况，即华北平原相关的搭配。

4、转变政府职能是当前我国行政管理体制改革的核心内容和根本途径。某区政府下列行为不符合转变政府职能要求的是（）。

A.为美化市容强制要求拆除居民住宅防盗窗

B.实现与下属企业的管理权脱钩并推进股份制改造

C.设立政府基金支持各种形式的社会养老机构建设

D.出台扶持政策为民办中小学的发展创造良好环境

【答案】：A

【解析】转变政府职能是行政管理体制改革的核心内容和根本途径，其重点在于减少政府对微观经济活动的直接干预，加强公共服务、市场监管、社会管理等职能，建设服务型政府。为美化市容强制要求拆除居民住宅防盗窗，这体现了政府过度干预居民的私人生活空间，没有充分尊重居民的自主权利和合理需求。政府在进行城市管理等工作时，应依法依规，并在尊重公民合法权益的基础上进行，这种强制拆除的行为不符合建设服务型政府、转变政府职能的要求。实现与下属企业的管理权脱钩并推进股份制改造，是政府减少对企业微观管理、让市场在资源配置中发挥更大作用的表现，符合转变政府职能要求。设立政府基金支持各种形式的社会养老机构建设，是政府加强社会公共服务职能、满足社会养老需求的举措，体现了政府在社会管理和公共服务方面的积极作为，符合转变政府职能要求。出台扶持政策为民办中小学的发展创造良好环境，是政府通过政策引导促进教育事业发展，履行公共服务职能，推动社会资源合理配置，符合转变政府职能要求。所以不符合转变政府职能要求的行为是强制要求拆除居民住宅防盗窗。

5、事业单位工作人员考核的内容涵盖德、能、勤、绩四个方面，考核制度重点考核（）。

A.工作实绩

B.职业道德

C.思想表现

D.技术水平

【答案】：A

【解析】事业单位工作人员考核内容包含德、能、勤、绩四个方面。德主要体现思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现；能指履行职责的业务素质和能力；勤反映工作态度和勤奋敬业的表现；绩则是完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。在这四个考核内容中，工作实绩是最终的成果体现，它综合反映了工作人员在一定时期内通过自身努力为单位和社会创造的价值，是衡量工作人员工