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2025年成本任职要求15篇

目录

第1篇成本分析工程师岗位职责

成本分析工程师绿驰汽车科技(上海)有限公司绿驰汽车科技(上海)有限公司,绿驰职责描述:

1、参与建立整车成本管理体系,制定成本管理的执行、控制机制及管理标准;

2、参与建立整车成本控制模型、制定项目整车采购成本控制目标及整车采购成本控制计划;

3、参与项目开发全过程成本管控,参与各节点成本专题评审会,推动目标计划达成;

4、负责将项目整车成本控制目标分解到所负责的专业,并推动各专业达成;

5、参与项目零部件设计方案成本分析;

6、对所负责系统成本绩效的考核管理;

7、参与供应商报价明细的成本校核,分析成本差异;

8、负责基于产品结构分析成本,推动设计进行产品结构优化,并定期与研究院等部门共同对市场价格进行调查、分析,更有效地控制进价;

9、关注行业采购动向,掌握先进采购方式,适时提出降低采购成本的方案,推动各专业完成降本工作;

10、编制所负责系统采购成本控制相关报表、报告、文档的存档;

11、参与建立、维护和更新采购产品成本数据库;

任职要求:

1、本科及以上学历,有汽车工程、机械、其他理工科专业背景;

2、从事汽车行业5年以上,整车采购成本分析工作3年以上,整车厂经验优先;

3、熟悉整车开发流程和汽车零部件结构及整车采购相关流程;

4、具有较强的内外部沟通能力、协调能力、时间管理能力及执行力;

5、对数字敏感,有一定的相关财务知识,有较强的数据分析能力、写作能力、语言表达能力;

6、责任心强、主动性强、乐观进取,有高度的工作热情和团队意识;

7、熟练office办公软件、熟悉erp-sap系统。

第2篇集团成本副总岗位职责任职要求

集团成本副总岗位职责

集团成本副总沈阳康然医疗管理有限公司沈阳康然医疗管理有限公司，康然1.负责成本、招采、合约、预算。

2.百强地产公司背景。

3.本科以上学历。

集团成本副总岗位

第3篇成本会计岗位职责及要求

成本会计岗位职责及要求(篇一)

以下就是成本会计岗位职责及要求等等的介绍，希望为您带来帮助。

岗位职责

1、根据成本目标，拟订预算、核算、成本管理等实施细则，报批后组织执行并跟进;

2、编制成本管理计划，提供成本资料，提出降低成本的控制措施和建议;

3、掌握成本动态，收集行业价格信息，进行成本分析，编制报告，对存在问题给予处理意见;

4、统计、核对和分析来自各部门成本相关的数据，进行成本核算;

5、做好相关成本资料的整理、归档、数据库建立、查询和更新工作;

6、参与成本管理体系的建设，协助制定总体方案和实施办法;

7、参与招投标及合同管理、施工图预算及工程结算工作;

8、负责成本目标落实中部门内外的协调和管理;

9、配合财务管理、监督和稽核，协助各部门的推广培训。

任职要求

1、财务管理、会计、预算等相关专业本科以上学历;

2、3年以上相关工作经验，有注册造价师或预算员资格;

3、熟悉用友管理软件和办公软件;

4、熟悉财务相关法律法规、会计准则和企业内控制度;

5、良好的职业素养与品德，有团队合作精神和抗压能力。

成本会计岗位职责及要求(篇二)

岗位职责：

1、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划度实施;

2、负责财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;

3、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;

4、负责成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成;

5、负责协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益。

6、领导交付的其他工作事宜。

任职要求：

1、会计、税法、审计等相关专业本科以上学历，具有会计师职称，有注册会计师资格优先。

2、5年以上生产制造业成本会计核算经验。工作严谨、尽职，善于沟通，能承受压力。

3、出色的会计实务和合并报表能力，较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;

4、精通国家会计、税务及审计等有关法律、法规、政策。

成本会计岗位职责及要求(篇三)