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2026年纪检监察考试题库及答案详解

一、单选题（共10题，每题1分）

1.某市纪委监委在审查调查过程中，发现一干部涉嫌严重违纪违法，初步核实后应当如何处理？

A.直接进行立案审查调查

B.建议所在单位党组织进行党纪处分

C.移送司法机关处理

D.暂缓调查，等待进一步线索

答案：A

解析：根据《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》，初步核实后，若问题线索清楚、可查性较强、有一定可查证的材料，应当予以立案审查调查。故选A。

2.在处理违纪案件时，纪检监察机关应当遵循的核心原则是？

A.以事实为依据，以法律为准绳

B.重证据，不轻信口供

C.客观公正，宽严相济

D.上级指示优先

答案：C

解析：纪检监察机关处理案件必须坚持客观公正、宽严相济的原则，既要严格执纪，又要注重教育挽救。故选C。

3.某县纪委监委接到群众举报，反映该县自然资源局一干部收受企业贿赂，应当如何启动调查程序？

A.由县纪委监委领导直接指定调查人员

B.经县纪委常委会研究决定后启动

C.先进行信访核查，确认后再立案

D.由县纪委监委案件审理室负责调查

答案：B

解析：根据《中国共产党纪律检查机关案件处理程序规定》，立案审查调查必须经同级党委批准，或报请上级纪委批准。故选B。

4.在审查调查过程中，发现被调查人可能涉及刑事犯罪，纪检监察机关应当如何处理？

A.继续进行纪律审查，不涉及刑事问题

B.直接将案件移送司法机关

C.与司法机关沟通，协商处理方式

D.暂停审查，等待司法机关介入

答案：C

解析：若发现被调查人涉嫌刑事犯罪，纪检监察机关应当与司法机关沟通，必要时可联合调查或移送处理。故选C。

5.某单位干部张某利用职权为子女谋利，受到党纪处分后，该单位应当如何进行内部问责？

A.仅对张某进行内部通报批评

B.由单位主要负责人向纪委监委报告情况

C.对相关领导进行诫勉谈话

D.直接解除张某的职务

答案：B

解析：根据《中国共产党纪律处分条例》，单位对违纪干部处理后，应当向上级纪委监委报告，并落实整改措施。故选B。

6.在运用“四种形态”处理违纪问题时，哪一种形态适用于轻微违纪问题？

A.立案审查调查

B.党纪处分

C.诫勉谈话

D.组织调整

答案：C

解析：“四种形态”中，第一种形态适用于轻微违纪，主要通过谈话提醒、批评教育等方式处理。故选C。

7.某干部在出差期间接受私营企业安排的宴请，事后被反映违反中央八项规定精神，应当如何认定？

A.不构成违纪，因属正常社交

B.构成违纪，但情节轻微可不予处分

C.构成违纪，应给予相应党纪处分

D.视具体情况决定是否追究

答案：C

解析：根据中央八项规定精神，干部不得接受可能影响公正执行公务的宴请，该行为属于违规。故选C。

8.在处理信访举报时，纪检监察机关应当如何保障举报人权益？

A.对举报人进行实名曝光

B.对举报内容保密，保护举报人安全

C.要求举报人提供详细证据

D.对举报人进行物质奖励

答案：B

解析：纪检监察机关必须保护举报人，不得泄露举报信息或打击报复。故选B。

9.某干部在审查调查期间伪造证据，应当如何处理？

A.仅作违纪处理，不追究刑事责任

B.给予撤销党内职务处分

C.移送司法机关追究刑事责任

D.暂缓处分，待调查清楚后再处理

答案：C

解析：伪造证据属于严重违纪违法行为，可能涉嫌犯罪，应移送司法机关处理。故选C。

10.某单位纪委在开展廉政风险排查时，发现财务管理存在漏洞，应当如何整改？

A.仅对相关干部进行批评教育

B.制定专项制度，堵塞漏洞

C.直接追究单位负责人的责任

D.视情况是否需要立案调查

答案：B

解析：发现廉政风险后，应完善制度机制，从根本上解决问题。故选B。

二、多选题（共10题，每题2分）

1.纪检监察机关在开展谈话函询时，应当注意哪些事项？

A.谈话前应制定方案，明确谈话对象和内容

B.谈话记录必须经被谈话人确认无误

C.谈话内容不得外泄，保护谈话人安全

D.谈话结束后应立即启动立案调查

答案：A、B、C

解析：谈话函询需规范操作，但并非谈话后必须立案，应根据情况决定。故选A、B、C。

2.某干部违规接受旅游活动安排，可能涉及哪些违纪问题？

A.违反中央八项规定精神

B.接受可能影响公正执行公务的财物

C.滥用职权

D.玩忽职守

答案：A、B

解析：违规接受旅游活动属于违规接受可能影响公务执行的安排，但与滥用职权或玩忽职守无关。故选A、B。

3.在审查调查过程中，被调查人可能采取哪些对抗措施？

A.拒绝配合调查

B.伪造、销毁证据

C.联系他人干扰调查

D.悔过自新，如实交代问题

答案：A、B、C

解析