- 0
- 0
- 约3.08万字
- 约 46页
- 2026-01-20 发布于河南
- 举报
2026年湖北银行武汉管理总部部室工作人员社会招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、有人说某地养石斛浇的是富含微量元素的矿泉水,似乎是说该地石斛的品质跟这种矿泉水有关。为了验证这个结论,下列哪种实验方法最可靠()
A.选一些不同品种、等级的石斛,用富含微量元素的矿泉水浇养,然后检验比较它们的品质
B.选择品种、等级等完全相同的石斛,一半用富含微量元素的矿泉水浇养,一半用普通水浇养,然后比较它们的品质
C.检验和比较用富含微量元素的矿泉水浇养和用普通水浇养的石斛的品质
D.选一种优良品种、等级高的石斛用富含微量元素的矿泉水浇养,然后与普通水浇养的普通石斛做品质比较
【答案】:B
【解析】要验证石斛品质与矿泉水有关,需控制其他变量。应选择品种、等级等相同的石斛,一部分用矿泉水浇养,一部分用普通水浇养,再比较品质,这样能有效验证结论。
2、下列选项中,关于全国人民代表大会有权罢免的人员的说法不正确的是()。
A.全国人民代表大会有权罢免中华人民共和国主席、副主席
B.全国人民代表大会有权罢免国务院总理、副总理
C.全国人民代表大会有权罢免中央军事委员会主席、副主席
D.全国人民代表大会有权罢免最高人民法院院长、副院长
【答案】:D
【解析】全国人民代表大会拥有广泛的人事罢免权,依据《中华人民共和国宪法》规定,全国人民代表大会有权罢免中华人民共和国主席、副主席;有权罢免国务院总理、副总理;有权罢免中央军事委员会主席以及中央军事委员会其他组成人员。然而,对于最高人民法院,全国人民代表大会有权罢免的是最高人民法院院长,并不包括副院长,副院长需由全国人民代表大会常务委员会根据最高人民法院院长的提请决定任免。所以题干中说法不正确的表述是全国人民代表大会有权罢免最高人民法院副院长。
3、公安派出所可以做出下列选项中的()处罚。
A.吊销许可证
B.五百元以下罚款
C.拘留
D.驱逐出境
【答案】:B
【解析】《中华人民共和国治安管理处罚法》第九十一条规定,治安管理处罚由县级以上人民政府公安机关决定;其中警告、五百元以下的罚款可以由公安派出所决定。吊销许可证、拘留以及驱逐出境的处罚权力通常不在公安派出所权限范围内。吊销许可证一般需由县级以上公安机关决定,因为该处罚涉及到较为严重地剥夺相对人的经营资格等权益;拘留属于限制人身自由的处罚,限制人身自由的行政处罚权只能由公安机关行使,且通常需县级以上公安机关决定;驱逐出境是针对违反我国治安管理的外国人的特殊处罚措施,也需要县级以上公安机关决定。所以公安派出所可以做出五百元以下罚款处罚。
4、税率是税收制度的核心要素,是计算应纳税额的尺度。作为调节社会经济运行的一种重要经济杠杆,提高税率通常将()。
A.刺激消费
B.失业率波动不定
C.提高政府的财政收入
D.会抑制投资,有利于防止经济过热
【答案】:D
【解析】税率是税收制度核心要素与计算应纳税额尺度,也是调节经济运行重要杠杆。当提高税率时,企业和个人的可支配收入会相应减少。对于企业来说,成本增加,利润空间压缩,这会使得企业进行投资所获得的预期回报降低,进而抑制企业的投资意愿。对于个人而言,消费能力也会因可支配收入减少而下降,从而使得整个社会的需求降低,经济过热的态势会得到缓解,有利于防止经济过热。提高税率会增加消费者的购买成本,减少消费者的实际购买力,不利于刺激消费。提高税率对失业率的影响较为复杂,但通常情况下,提高税率抑制企业投资和生产规模,可能导致失业率上升,并非波动不定。提高税率并不一定会提高政府的财政收入,税收收入是税率与税基的乘积,当税率提高到一定程度,可能会抑制经济活动,使税基缩小,如果税基缩小的幅度超过税率提高的幅度,政府财政收入反而会减少。所以提高税率通常会抑制投资,有利于防止经济过热。
5、马克斯·韦伯提出()。
A.管理是有组织性的
B.管理遵循对事不对人的原则
C.管理的人本规律
D.组织职能具有合理性、有序性和规范性
【答案】:B
【解析】马克斯?韦伯是德国著名社会学家,他提出了理想的行政组织体系理论。该理论强调组织的管理遵循对事不对人的原则,在组织中,人员的任用和晋升等都依据客观的标准,而不是个人的情感或关系等因素。认为管理是有组织性的并非韦伯的独特观点;管理的人本规律强调以人为中心进行管理,这和韦伯强调的科层制等理论重点不同;组织职能具有合理性、有序性和规范性表述比较宽泛,不是韦伯提出的关键内容。所以正确答案是管理遵循对事不对人的原则。
6、小洁家人对小洁的出生日期存有疑问,其母亲记得小洁是12月1日傍晚出生,医院的接生记录簿上登记为12月2日,医院的出生证记载是12月3日,户口登记簿上记录的是12月4日,那么小洁的出生日期为()。
您可能关注的文档
- 2026年湖南电气职业技术学院第一批公开招聘26人备考题库及1套完整答案详解.docx
- 2026年湖南海利高新技术产业集团有限公司国家危险化学品应急救援湖南海利队人员公开招聘备考题库及答案.docx
- 2026年湖南新骏保安服务有限公司驻省公安厅周边专职特勤人员招聘备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026年湖南师范大学、湖南省住房和城乡建设厅、怀化学院等3家单位公开招聘85人备考题库及答案详解参.docx
- 2026年湖南宝山有色金属矿业有限责任公司招聘备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026年湖南化工地质工程勘察院有限责任公司招聘备考题库含答案详解.docx
- 2026年湖北鹤峰巧才劳务派遣有限公司招聘工作人员备考题库有答案详解.docx
- 2026年湖北能源集团股份有限公司社会招聘备考题库参考答案详解.docx
- 2026年湖北省大学生乡村医生专项计划招聘386人备考题库及完整答案详解一套.docx
- 2026年湖北省人才发展集团有限公司招聘备考题库及一套参考答案详解.docx
- 25-26学年政治(部编版)选择性必修第二册课件:第1单元 周清1 民法中的人身权及财产权.pptx
- 25-26学年政治(部编版)选择性必修第二册课件:1.4.1 权利保障 于法有据.pptx
- 2025北京丰台区高二(上)期中地理(A卷)含答案.docx
- 2025北京三帆中学初三(上)开学考英语试题含答案.docx
- 2025北京一零一中初三9月月考语文试题含答案.docx
- 2025北京海淀区初三(上)期中道法试题含答案.docx
- 2025北京丰台区高一(上)期中政治(A卷)含答案.docx
- 25-26学年政治统编版必修4课件:3.3 唯物辩证法的实质与核心.pptx
- 25-26学年政治统编版必修4课件:7.2 正确认识中华传统文化.pptx
- 湖北省部分高中2026届高三上学期二模联考 历史试卷.docx
最近下载
- 2025年建筑材料放射性质量标准评估可行性研究报告.docx VIP
- 2025年网络文学出海:跨文化传播与内容创新研究报告.docx
- 2014马年春联(七字繁体).doc VIP
- 科远KD310施工升降机专机使用说明书.pdf
- NB∕T 20580.1-2021 核电厂建设工程概算定额 第1部分:核岛土建工程(3-2).pdf
- 高一生物必修一知识点总结.doc VIP
- 养老护理员国家职业技能鉴定申报条件及程序.docx VIP
- F正谱江山声乐正谱钢琴伴奏五线谱子乐谱曲谱艺术歌曲歌谱音乐学院版.pdf VIP
- 2025年工程制图B期末考试题及答案.doc VIP
- 突发低血压的应急预案和处理措施.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)