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2026年无锡科技职业学院公开招聘高层次人才8人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列选项中不属于刑法附加刑的是（）。

A.剥夺政治权利

B.没收财产

C.罚款

D.驱逐出境

【答案】：C

【解析】本题主要考查刑法中附加刑的种类。《中华人民共和国刑法》规定，附加刑的种类包括罚金、剥夺政治权利、没收财产，对于犯罪的外国人，可以独立适用或者附加适用驱逐出境。而罚款是行政处罚的一种，并非刑法中的附加刑。所以不属于刑法附加刑的是“罚款”。

2、“你站在桥上看风景，看风景的人在楼上看你”，诗中“你既是看风景的人，也是别人眼中的风景”反映的道理是（）。

A.矛盾双方在一定条件下可以互相转化

B.运动是绝对的静止是相对的

C.事物之间没有严格界限

D.事物联系是客观无条件的

【答案】：A

【解析】该题考查对诗句所反映道理的理解。诗中“你既是看风景的人，也是别人眼中的风景”体现了角色的转变。从哲学角度看，这反映出矛盾双方在一定条件下可以互相转化。在看风景这一情境中，“看风景的人”和“被看的风景”是一对矛盾，二者在不同条件下相互转换，你在桥上看风景时是看风景的人，而在楼上人的视角中，你又成了别人眼中的风景。运动是绝对的静止是相对的，强调的是事物的运动和静止状态，与诗句中矛盾双方的转化这一主要体现不相关。事物之间虽然存在普遍联系，但有着明确的界限，每个事物都有其独特的质的规定性，该项表述错误。事物的联系是客观的，但联系是有条件的，并非无条件的，该项表述错误。综上，该诗句反映的道理是矛盾双方在一定条件下可以互相转化。

3、关于请示与报告的区别，下列说法错误的是（）。

A.报告一般用于汇报工作，请示一般用于请求指示

B.请示是上行文，报告是上行文或平行文

C.请示一般一文一事，报告内容可以涉及多方面

D.请示要求批复，报告一般不做批复

【答案】：B

【解析】该题主要考查请示与报告的区别。请示和报告都属于上行文，报告通常用于汇报工作情况、反映问题等，一般用于汇报工作；而请示是请求上级给予指示或批准，一般用于请求指示。请示必须遵循一文一事的原则，旨在让上级清晰了解具体事项并做出针对性批复；报告内容则较为宽泛，可以涉及多方面工作情况及相关问题。请示的目的明确，要求上级给予批复回应；报告主要是让上级知晓工作情况，一般不需要上级专门批复。所以“请示是上行文，报告是上行文或平行文”这一说法错误，报告只能是上行文。

4、2019年6月29日，十三届全国人大常委会第十一次会议表决通过《中华人民共和国疫苗管理法》，该法对疫苗的研制、生产、流通、预防接种全过程提出了特别的制度和规定。《疫苗管理法》的颁布（）。

A.旨在维护公共安全和国家安全

B.是人大履行决定权的具体体现

C.是以健康为中心发展理念的要求

D.体现了政府由管理者转变为服务者

【答案】：A

【解析】疫苗涉及公共健康安全，疫苗安全不仅关系到公众个体的健康，也对整个社会的公共安全和国家安全有着重要影响。《疫苗管理法》对疫苗的研制、生产、流通、预防接种全过程提出特别制度和规定，其主要目的是保障疫苗的质量和安全，从而维护公共安全和国家安全。人大的决定权是指宪法和法律规定的各级人大和县级以上各级人大常委会依照法定程序决定国家和社会或本行政区域内重大事项的权力；而立法权是制定、修改和废止法律的权力。十三届全国人大常委会第十一次会议表决通过《中华人民共和国疫苗管理法》，这是人大在行使立法权，并非决定权。我国坚持以人民为中心的发展思想，而不是以健康为中心的发展理念。《疫苗管理法》的颁布主体是全国人大常委会，并非政府，并且政府的职能是管理和服务的统一，“由管理者转变为服务者”的说法本身错误。所以正确表述为旨在维护公共安全和国家安全。

5、下列关于事业单位制度表述正确的是（）。

A.事业单位工作人员，爱岗敬业，服从组织安排的应给予奖励

B.事业单位可按照聘用合同解聘职工，职工不可以按照聘用合同辞聘

C.事业单位奖励坚持以精神奖励与物质奖励相结合，以物质奖励为主的原则

D.事业单位工资由岗位工资、薪级工资和绩效工资组成

【答案】：A

【解析】对于这道题，事业单位工作人员若爱岗敬业且服从组织安排，按照规定是应给予奖励的，这符合事业单位奖励制度中对奖励情形的规定。关于事业单位人员的聘用管理，职工是可以按照聘用合同辞聘的，并非只能由单位按合同解聘职工，所以此说法错误。事业单位奖励原则是精神奖励与物质奖励相结合，并且是以精神奖励为主，而非以物质奖励为主，所以该说法不正确。事业单位工资由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成，其中基本工资又包括岗位工资和薪级工资，所以说工资仅由岗位工资、薪级工资和绩效工资组成表述不准确。综上，正确表述是工作人员爱岗敬业、服从组织安排应给予奖励。

6、