2026年根据中豫建投集团社会招聘备考题库及参考答案详解.docxVIP

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  • 2026-01-21 发布于山东
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2026年根据中豫建投集团社会招聘备考题库及参考答案详解.docx

2026年根据中豫建投集团社会招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、钟某以购买香烟为由,向店主提出查看香烟,趁店主不备,用假烟调换真烟,钟某采用类似方式共获取价值8000元的香烟。钟某的行为构成()罪。

A.诈骗

B.盗窃

C.侵占

D.抢夺

【答案】:B

【解析】本题可根据各罪名的构成要件,结合题干中钟某的行为来进行分析。诈骗罪是指以非法占有为目的,用虚构事实或者隐瞒真相的方法,骗取数额较大的公私财物的行为。在诈骗罪中,被害人是基于错误认识而“自愿”处分财产。而在本题中,店主并没有基于错误认识“自愿”将香烟交给钟某,钟某是趁店主不注意用假烟调换真烟,并非通过诈骗手段使店主主动交付财物,所以不构成诈骗罪。盗窃罪是指以非法占有为目的,秘密窃取公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃公私财物的行为。秘密窃取是指行为人采取自认为不为财物的所有者、保管者或者经手者发觉的方法,暗中将财物取走的行为。钟某借口查看香烟,趁店主不注意用假烟调换真烟,其行为具有秘密性,且获取了价值8000元的香烟,符合盗窃罪秘密窃取财物的特征,构成盗窃罪。侵占罪是指以非法占有为目的,将代为保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有,数额较大,拒不交还的行为。本题中,香烟并非是店主交给钟某代为保管,不符合侵占罪的构成要件,所以不构成侵占罪。抢夺罪是指以非法占有为目的,乘人不备,公开夺取数额较大的公私财物的行为。抢夺行为具有公然性,而钟某是趁店主不注意用假烟调换真烟,并非公开夺取,不符合抢夺罪的构成要件,所以不构成抢夺罪。综上,钟某的行为构成盗窃罪。

2、黑色污染是相对于“白色污染”而言的污染,主要指的是()对环境造成的污染。

A.一次性餐具

B.石油

C.废焦炭

D.废橡胶

【答案】:D

【解析】该题正确答案是选择废橡胶。“黑色污染”主要是指废橡胶,尤其是大量的废旧轮胎等废橡胶制品对环境造成的污染。废橡胶难以自然降解,在环境中堆积不仅占用大量土地,还可能引发火灾等安全隐患,同时其分解过程会产生有害物质危害土壤、水源和空气等。一次性餐具通常是造成“白色污染”的来源,白色污染主要是指由难降解的塑料废弃物造成的环境污染。石油是一种重要的能源资源,虽然石油开采、加工和使用过程中可能会对环境产生污染,但这并非“黑色污染”所定义的范畴。废焦炭是炼焦过程中的副产物,对环境有一定污染,但“黑色污染”主要针对的不是废焦炭,所以答案选废橡胶。

3、下列不应当使用越级行文的是()。

A.某县突发大地震,该县政府直接向省政府汇报情况

B.某市纪委向中纪委举报该省纪委领导班子的违纪行为

C.某镇政府向市政府请示协调其与县政府因历史遗留问题产生的无法自行解决的纠纷

D.某区政府直接向省政府请示该区日常工作经费的财政拨款

【答案】:D

【解析】越级行文是指越过自己的直接上级或下级行文。一般情况下应按层级逐级行文,只有在特殊情况下才可以越级行文。某县突发大地震,这属于特殊的紧急情况,为了迅速传递信息,减少中间环节的时间损耗,及时让省政府了解情况并采取应对措施,该县政府直接向省政府汇报情况是可以越级行文的。某市纪委向中纪委举报该省纪委领导班子的违纪行为,由于涉及到上级纪委领导班子的违纪问题,直接向更高层级的中纪委举报能够保证举报的有效性和独立性,避免受到可能存在的干扰,这种情况下可以越级行文。某镇政府与县政府因历史遗留问题产生无法自行解决的纠纷,需要更高级别的市政府来协调解决。镇政府和市政府虽然中间隔了县政府,但为了有效解决纠纷,镇政府直接向市政府请示协调是合理的,属于可以越级行文的情况。而某区政府的日常工作经费财政拨款属于常规性的事务,应按照正常的行政层级,先向其直接上级市政府请示,市政府再根据情况进行处理。区政府直接向省政府请示该区日常工作经费的财政拨款,违反了逐级行文的原则,不应当越级行文。

4、根据《事业单位人事管理条例》,工作人员受到开除以外的处分,在受处分期间没有再发生违纪行为的,处分期满后由处分单位解除处分,并以()通知本人。

A.电子形式

B.会议形式

C.书面形式

D.约谈形式

【答案】:C

【解析】本题考查依据《事业单位人事管理条例》,对于受开除以外处分的工作人员,在处分期满且无再违纪情况下的处分解除通知形式。依据该条例,工作人员受开除以外的处分,在受处分期间没有再发生违纪行为的,处分期满后由处分单位解除处分,并应以书面形式通知本人。电子形式可能存在信息丢失、不规范等问题,难以作为具有法律效力和正式性的通知方式;会议形式主要用于传达集体性的信息和决策,不适合用于针对个人的处分解除通知;约谈形式通常用于沟通交流、了解情况等,并非正式的通知方式。所以正确答案是书面形式。

5、管理人员对当前实际工作是否符合计

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