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酒店员工宿舍管理及安全操作规范

第一章总则

第一条目的与依据

为规范酒店员工宿舍（以下简称“宿舍”）的日常管理，营造安全、卫生、文明、和谐的住宿环境，保障员工的正当权益与生命财产安全，提升员工的归属感与幸福感，特依据国家相关法律法规及本酒店实际情况，制定本规范。

第二条适用范围

本规范适用于所有入住本酒店员工宿舍的员工（以下简称“住宿员工”）及宿舍管理人员。

第三条基本原则

宿舍管理遵循“以人为本、安全第一、规范有序、民主管理、共同维护”的原则，倡导互助友爱、文明守纪的住宿风尚。

第二章管理职责

第四条管理部门

酒店行政部（或指定部门）为本宿舍管理的归口部门，负责宿舍的日常运营、制度执行、设施维护、安全检查及员工住宿安排等工作。

第五条宿舍管理员职责

1.严格执行本规范及酒店相关规定，负责宿舍的日常巡查与管理。

2.协助办理员工入住、调宿、退宿等手续，核对住宿信息。

3.维护宿舍公共区域的清洁卫生，监督检查各寝室卫生状况。

4.负责宿舍内公共设施、设备的日常检查、报修与简单维护。

5.加强安全防范，及时排查并报告安全隐患，制止违规行为。

6.记录宿舍管理日志，及时反馈员工意见与建议。

7.配合酒店相关部门开展宿舍安全宣传教育及应急演练。

第六条住宿员工义务

1.自觉遵守本规范及酒店各项规章制度，服从宿舍管理人员的管理。

2.爱护宿舍公共设施与财物，节约用水用电。

3.保持个人及公共区域卫生，养成良好生活习惯。

4.增强安全防范意识，妥善保管个人财物，积极参与安全管理。

5.团结友爱，互助互谅，共同营造和谐的住宿氛围。

第三章住宿管理

第七条入住与退宿

1.符合住宿条件的员工，需向行政部提出申请，经审批后办理入住手续，签署住宿承诺书，领取宿舍钥匙及相关物品。

2.入住时应核对宿舍物品清单，如有异议需当场提出。

3.员工离职、调动或不再符合住宿条件时，须在规定期限内办理退宿手续，清空个人物品，保持宿舍清洁，完好交还钥匙及借用物品。逾期未办理，酒店有权按规定清理。

第八条宿舍分配与调整

1.宿舍床位由行政部根据实际情况统一分配，员工不得私自调换床位、房间或占用空床位。

2.因工作需要或宿舍管理需要，行政部有权对员工住宿进行调整，员工应予以配合。

第九条访客管理

1.为保障宿舍安全与秩序，宿舍原则上禁止外来人员进入。

2.如有特殊情况需访客进入，须提前向行政部申请并获得批准，访客需在宿舍管理员处登记身份信息，由住宿员工陪同，并在规定时间内离开。住宿员工对访客行为负有连带责任。

3.住宿员工不得留宿非本宿舍人员。

第十条作息与秩序

1.员工应自觉遵守宿舍作息时间，晚间保持安静，不大声喧哗、播放音乐或进行其他影响他人休息的活动。

2.严禁在宿舍内酗酒、赌博、吸毒、打架斗殴、传播不良信息或进行其他违法违纪活动。

3.保持公共区域畅通，不堆放杂物，不在楼道、楼梯间等公共区域逗留、嬉闹。

第十一条卫生管理

1.各寝室应建立卫生值日制度，每日清扫，保持室内地面、桌面、门窗清洁，物品摆放整齐。

2.生活垃圾应袋装并及时清理至指定垃圾桶或垃圾站，严禁在宿舍内或楼道堆放垃圾。

3.严禁向窗外、楼下抛掷任何物品。

4.保持卫生间、洗漱间等公共区域的清洁卫生，节约用水，杜绝长流水。

第四章安全操作规范

第十二条消防安全

1.严格遵守消防安全规定，熟悉消防器材的位置和基本使用方法。

2.严禁堵塞、占用消防通道、安全出口及消防设施。

3.宿舍内严禁私拉乱接电线、网线；严禁使用明火（如蜡烛、酒精炉等）；严禁存放或使用易燃易爆、有毒有害、放射性等危险物品。

4.谨慎使用电器设备，不得使用大功率电器（如电炉、电饭煲、热得快、电暖器等，具体以酒店公布目录为准）。使用电器后应及时关闭电源，拔掉插头。

5.离开宿舍时务必关好门窗，切断不必要的电源。

6.发现火情应立即报告宿舍管理员及酒店消防部门，并采取适当的初期扑救措施，情况紧急时立即疏散。

第十三条人身与财物安全

1.提高自我防范意识，注意人身安全，不轻易为陌生人开门。

2.妥善保管个人财物，贵重物品尽量随身携带或锁入柜中。离开宿舍时务必锁好门窗。

3.严禁在宿舍内存放大量现金或贵重物品。

4.如发生失窃或人身伤害事件，应立即报告宿舍管理员及酒店安保部门，并保护好现场。

第十四条用电安全

1.严格遵守用电规定，不得超负荷用电。

2.损坏的电器设备应及时报修，不得私自拆卸、维修。

3.电源插座应安装在安全位置，避免被水浸湿或被物品覆盖。

4.严禁在床上使用台灯、充电器等电器，以防发生火灾。

第十五条网络与信息安全

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