职业发展规划创意模版.pptxVIP

;-;;自我分析优势评估;自我分析劣势改进;;职业目标设定短期目标(1-3年);职业目标设定长期目标(5-10年);;能力提升计划专业技能;能力提升计划软技能;;资源与执行策略内部资源;资源与执行策略外部资源;;动态评估机制季度复盘;动态评估机制年度升级;;发展路径与职业赛道职业路线图;发展路径与职业赛道主赛道选择;;教育与培训计划正式教育;教育与培训计划非正式培训;;实践经验与领导力培养实践项目;实践经验与领导力培养领导力培养;;工作与生活平衡管理工作时间规划;工作与生活平衡管理心理健康维护;;人际与职场关系人际关系;人际与职场关系职场沟通;;个人品牌建设专业形象塑造;个人品牌建设社交媒体运用;;薪资待遇与职业发展薪资水平与福利;薪资待遇与职业发展晋升机会与待遇;;兴趣爱好与成长支持兴趣爱好与工作平衡;兴趣爱好与成长支持个人成长支持;;健康与运动健康管理;健康与运动运动习惯;;实践行动计划设定阶段性目标;实践行动计划制定具体计划;实践行动计划持续跟进与调整;;行业拓展与市场观察行业知识学习;行业拓展与市场观察市场观察与信息收集;行业拓展与市场观察拓展人脉与资源;;心理调适与压力管理认识自我，管理情绪;心理调适与压力管理建立心理调适机制;心理调适与压力管理应对压力的策略;;知识更新与终身学习持续学习;知识更新与终身学习拓宽知识面;知识更新与终身学习分享与交流;;个人时间管理制定时间表;个人时间管理提升时间管理能力;个人时间管理有效利用碎片时间;;职业规划的持续评估与调整定期回顾;职业规划的持续评估与调整适应变化;职业规划的持续评估与调整寻求反馈;;职业规划与家庭平衡家庭与职业的协调;职业规划与家庭平衡家庭支持;职业规划与家庭平衡灵活应对;;自我激励与动力维持设定目标与愿景;自我激励与动力维持培养自律与习惯;自我激励与动力维持寻找动力源泉;;总结与展望总结经验;总结与展望展望未来;-