- 0
- 0
- 约3.19万字
- 约 48页
- 2026-01-22 发布于浙江
- 举报
2026年凯盛重工有限公司招聘备考题库
第一部分单选题(50题)
1、()是经济学之父亚当?斯密亲赴欧洲各地考察后,于1776年发表的一部改变人类历史的创世巨著,也是人类首度针对政治经济原理进行的逻辑严谨的科学论证之作。
A.《国富论》
B.《经济学原理》
C.《伟大的博弈》
D.《货币战争》
【答案】:A
【解析】本题考查对经济学相关著作的了解。该题所描述的是一部由经济学之父亚当?斯密亲赴欧洲各地考察后,于1776年发表的改变人类历史的创世巨著,且是人类首度针对政治经济原理进行逻辑严谨的科学论证的作品。有一部作品,它是亚当?斯密的重要著作,系统地阐述了政治经济学原理,对资本主义经济的发展产生了深远影响,该作品就是《国富论》,它符合题干中对著作的描述。《经济学原理》有不同版本,其中较为著名的是阿尔弗雷德·马歇尔所著,并非亚当?斯密的作品。《伟大的博弈》主要讲述了华尔街的历史,并非亚当?斯密所写,也不是针对政治经济原理进行逻辑严谨科学论证的开山之作。《货币战争》是宋鸿兵编著的,主要探讨货币金融领域相关问题,也和亚当?斯密没有关系。综上,符合题意的是《国富论》。
2、王赟以银行按揭方式购买了一套价值300万元的住房,首付90万元,需在30年内还清210万元贷款并支付60万元利息。其中,60万元利息、300万元房价、90万元首付分别体现了货币()。
A.价值尺度流通手段支付手段
B.支付手段价值尺度流通手段
C.流通手段支付手段价值尺度
D.支付手段流通手段价值尺度
【答案】:B
【解析】货币具有价值尺度、流通手段、贮藏手段、支付手段和世界货币五大职能。价值尺度是指货币所具有的表现和衡量其他一切商品价值大小的职能,只需要观念上的货币;流通手段是指货币充当商品交换媒介的职能,必须用现实的货币;支付手段是随着赊账买卖的产生而出现的,在赊销赊购中,货币被用来偿还债务,后来它又被用来支付地租、利息、税款、工资等。在本题中,300万元的房价是用来衡量住房价值大小的,这体现了货币的价值尺度职能;90万元首付是在购买房屋时实际支付的货币,充当了商品交换的媒介,体现的是货币的流通手段职能;60万元利息是用于支付债务的,体现了货币的支付手段职能。所以60万元利息、300万元的房价、90万元首付分别体现了货币的支付手段、价值尺度、流通手段职能。
3、下列有关该公文结束语的表述正确的是()。
A.特此报告
B.以上请示请批准
C.当否,请批示
D.以上报告请审查
【答案】:C
【解析】需要先明确该公文的性质,不同性质的公文有不同合适的结束语。“特此报告”一般用于向上级汇报工作、反映情况等报告类公文,是汇报完毕的结束语,强调报告内容已陈述结束;“以上请示请批准”语气比较直接强硬,通常在请示事项较为明确且希望得到肯定答复的请示公文中使用,但在正式规范表达里不是最常用的;“当否,请批示”是请示类公文最常用且规范的结束语,表达对上级的尊重,将决定权交给上级,让上级来判断所请示的事项是否可行并给予指示;“以上报告请审查”也是报告类公文常用的结束语,体现希望上级对报告内容进行审查。正确答案应根据该公文实际是报告类还是请示类公文来确定,若为请示类公文,最规范合适的结束语是当否,请批示。
4、人事争议诉讼是一种()活动。注:此题目本身已是规范表述,按要求未做实质修改。
A.民事
B.执法
C.司法
D.行政
【答案】:C
【解析】人事争议诉讼是人民法院按照民事诉讼法的程序,对人事争议案件进行审理和裁决的活动,它属于司法活动的范畴。司法活动通常是指国家司法机关及其司法人员依照法定职权和法定程序,具体运用法律处理案件的专门活动。而人事争议诉讼正是由法院这一司法机关,按照法定程序处理人事争议案件。民事通常侧重于平等主体之间的财产关系和人身关系等方面;执法主要强调行政机关等执行法律法规的活动;行政一般涉及行政管理等方面的内容,人事争议诉讼并不符合这些特征。所以人事争议诉讼是一种司法活动。
5、下列做法不符合法律规定的是()。
A.甲村村委会主任虽然一直未执行法院判定他赔偿张某120万元经济损失的判决,但他这次仍顺利连任
B.乙社区居委会打算与驻扎在该地的部队就该部队夜间施工问题进行沟通,该部队以处于军事管理区为由进行推脱
C.丙社区居民会议决定对社区便利店的岗位采取公开招聘,不再直接安排给本社区内的贫困人员
D.丁村享有选举权的村民有500人,其中300人参与了对村委会主任王某进行罢免的投票,结果反对罢免的票数有160票,故王某未被罢免
【答案】:B
【解析】《中华人民共和国城市居民委员会组织法》第十九条规定,机关、团体、部队、企业事业组织,不参加所在地的居民委员会,但是应当支持所在地的居民委员会的工作。
您可能关注的文档
- 2026年劳务派遣人员招聘(派遣至浙江大学机械工程学院求是特聘教授项荣团队)备考题库及一套答案详解.docx
- 2026年劳务派遣人员招聘(派遣至浙江大学医学院)备考题库及一套完整答案详解.docx
- 2026年凌云工业股份有限公司华北区域招聘备考题库参考答案详解.docx
- 2026年冬季如皋市卫健系统部分单位公开招聘合同制工作人员备考题库及答案详解一套.docx
- DB21_T 3416.11-2024 日光温室蔬菜绿色生产技术规程 第11部分:芹菜.docx
- DJG330424_T 74-2023 工业社区居民议事厅联系群众工作规范.docx
- DBJ43T 342-2019 湖南省装配整体式混凝土叠合剪力墙结构技术规程.docx
- DBJ50_T-271-2017 城市轨道交通结构检测监测技术标准.docx
- 国家职业技术技能标准 4-07-05-02 安检员 人社厅发[2019]110号.docx
- DB13T 2579-2017 氮气泡沫混凝土自保温砌块通用技术要求.docx
- 医院工程项目质量管理浅谈.docx
- NB_SH_T 6080-2023 柴油机油性能的评定卡特皮勒C13法.docx
- SL_T 631.4-2025 水利水电工程单元工程施工质量验收标准 第4部分:堤防与河道整治工程.docx
- DB50 457-2012 化工园区主要水污染物排放标准.docx
- 12J7-3 河北《内装修-吊顶》.docx
- 12D12 河北《有线电视工程》.docx
- 国家职业技术技能标准 4-07-05-04 消防设施操作员 人社厅发[2019]63号.docx
- 国家职业技术技能标准 4-07-03-04 企业人力资源管理师(劳务派遣管理员)人社厅发[2020]113 号.docx
- DB14_T 3204-2024 “全代办”工作规范 第2部分:项目前期策划生成.docx
- DB36_T 1664-2022 雨季降水集中期判定和划分等级规范.docx
原创力文档

文档评论(0)