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  • 2026-01-22 发布于江苏
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企业内审自查清单及纠正措施指南

引言

内审自查是企业内部管理的重要环节,通过系统性检查与问题整改,可有效识别流程漏洞、降低运营风险、提升管理效能。本指南旨在为企业内审自查工作提供标准化操作保证自查过程规范、问题定位准确、纠正措施落地,助力企业构建“自查-整改-提升”的闭环管理机制。

一、适用情境与启动时机

内审自查工作可在以下情境中启动,以适配不同管理需求:

常规年度审计前:为配合年度内部审计计划,提前梳理各部门业务流程与合规性,降低审计风险。

专项领域风险排查:针对资金管理、采购流程、信息安全、安全生产等重点领域,开展定向自查,强化风险防控。

新制度/流程实施后:验证新制度落地效果,识别执行偏差,及时优化调整。

外部审计/监管检查前:模拟外部检查视角,全面排查潜在问题,保证符合监管要求。

管理层要求整改后:针对历史遗留问题或管理薄弱环节,跟踪整改进度,保证问题彻底解决。

二、自查工作全流程操作指引

(一)准备阶段:明确目标与资源保障

成立自查小组

由内审部门牵头,抽调各业务骨干(如财务、人力、运营等)组成专项小组,明确组长(由*组长担任)及成员职责。

要求小组成员具备独立性与专业性,避免自查部门自查自身业务。

制定自查方案

明确自查范围(如特定部门、业务流程、制度条款)、目标(如识别风险点、验证合规性)、时间节点(计划起止日期)及资源需求(如查阅资料权限、访谈对象范围)。

方案需经管理层审批后执行,保证权威性与可操作性。

收集基础资料

收集与自查范围相关的制度文件(如《管理办法》《操作规程》)、历史审计报告、问题整改记录、业务台账(如合同、报销单、审批记录)等,作为自查依据。

(二)实施阶段:多维度检查与问题识别

确定检查方法

文件审阅法:查阅制度文件、会议纪要、档案记录等,验证流程完整性与合规性。

抽样检查法:按业务类型或风险等级抽取样本(如近3个月采购订单、费用报销单),检查执行细节。

现场访谈法:与关键岗位人员(如部门负责人、经办人)沟通,知晓实际操作情况与潜在问题。

数据分析法:通过系统导出业务数据(如销售数据、库存周转率),分析异常波动与趋势。

执行自查清单检查

对照《内审自查清单模板》(详见第三部分),逐项检查“检查内容”的落实情况,记录“自查结果”(符合/不符合)。

对“不符合”项,需详细描述问题表现(如“采购合同未按公司模板签订,缺少关键条款”)、发生时间、涉及范围及初步风险判断(如“可能导致合同纠纷,风险等级:中”)。

问题分类与记录

将识别的问题按性质分类(如流程缺陷、执行不到位、制度缺失、人员能力不足等),并记录在《问题记录表》中,保证问题描述清晰、客观,避免主观臆断。

(三)分析阶段:定位问题根本原因

对自查发觉的问题,组织小组会议进行根因分析,避免仅停留在表面现象。常用分析方法包括:

5Why分析法:通过连续追问“为什么”,层层深入追溯根本原因(如“报销延迟”→“审批人出差”→“审批流程未设置代理人机制”→“制度未明确代理人要求”)。

鱼骨图分析法:从“人、机、料、法、环”五个维度梳理影响因素,系统性定位问题根源。

示例:某部门费用报销超预算问题,根因分析可定位为“预算编制未细化到季度,缺乏动态监控机制”。

(四)整改阶段:制定与落实纠正措施

制定纠正措施计划

针对每个问题,由责任部门(如财务部、采购部)牵头制定纠正措施,明确“措施内容”“责任部门/人”“完成时限”及“预期效果”。

措施需符合SMART原则(具体、可衡量、可达成、相关性、时限性),例如:针对“合同未按模板签订”问题,措施可定为“由法务部修订《合同管理办法》,明确模板使用要求,并于X月X日前完成全员培训”。

审核与批准措施

自查小组对纠正措施的可行性、有效性进行审核,保证措施能彻底解决问题而非“治标不治本”。

审核通过后,由管理层批准执行,明确责任主体与时间节点。

跟踪落实情况

责任部门按计划实施纠正措施,自查小组定期(如每周)跟踪进度,对延期事项及时协调,保证措施落地。

(五)验证阶段:确认整改效果

整改效果评估

措施完成后,自查小组通过复查文件、现场检查、数据比对等方式,验证问题是否彻底解决(如“报销超预算”问题需验证“预算执行偏差率是否控制在5%以内”)。

对未达标项,要求责任部门重新分析原因并调整措施,直至问题关闭。

总结与归档

编制《内审自查总结报告》,内容包括自查概况、发觉问题、整改措施、验证结果及改进建议,报管理层审阅。

整理自查过程中的所有资料(方案、记录、报告、整改证据等),按档案管理规定归档,形成闭环管理。

三、模板表格

(一)内审自查清单模板

序号

检查项目

检查内容

检查依据

自查结果(符合/不符合)

不符合项描述(具体问题表现、涉及范围)

风险等级(高/中/低)

1

采购流程合规性

采购申请是否经部门负责人审

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