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2025年技术负责任职要求15篇

目录

第1篇基地技术负责人岗位职责

岗位职责:

1、在事业部部长及项目经理的领导下,负责安全仿真培训基地建设施工设计工作的统一管理,实施总工程师技术负责制;

2、负责组织贯彻执行培训基地建设有关方针、政策、法规、规范和技术标准等,提高工程质量和施工技术水平;

3、负责施工图的设计、会审,主抓设计技术管理和重大技术方案的制定;

4、组织审查施工方案的研讨、分析,参加项目设计交底、技术交底等相关工作,监督、检查和指导、解决有关技术问题和协调内外关系;

5、负责制定保证工程安全、质量的技术实施方案、施工组织设计以及与施工相关的环境保护等措施,建立健全安全、质量保证体系,强化质量监督,解决工程建设质量中的重大技术问题;

6、负责新技术、新工艺、新设备、新材料及先进科技成果的推广和应用;

7、调查、研究、总结分管工作,及时为项目经理提供强化管理和决策的建议。

8、协助上级领导做好其他相关工作。

任职要求:

1、具有工程建设技术管理工作经验,有工程建设项目技术员、技术经理从业经历者优先;

2、二级建造师,具有中级以上职称者优先;

3、具有工程建设项目管理实践经验和专业理论知识,熟悉工程项目建设相关法律法规和标准;

4、具有一定协调、组织、沟通能力。

第2篇机电技术负责人岗位职责机电技术负责人职责任职要求

机电技术负责人岗位职责

职责描述:

1、认真学习贯彻执行《建设工程质量管理条例》、《建筑工程施工质量验收统一标准》和其它有关施工、技术、质量的国家、行业及地方的标准、规范、规程。

2、管理技术团队，负责施工技术和质量，组织编制施工组织设计、专项施工方案和特殊工序的作业指导书，并确保其贯彻实施，建立质量保证体系编制质量保证计划，制定工程质量管理目标。

3、负责组织图纸会审和施工技术交底，并加强与业主、设计、监理、地勘、质监及检测所的联系，协调、解决施工中的技术质量问题，提出并审核技术变更洽商单。

4、负责组织分项、分部、分阶段和单位工程的质量检查，评比或验收工作;组织各专业班组长及相关人员不定期召开工程质量会，清查质量事故隐患，提出预防措施，确保施工质量。

5、负责指导、督促，技术、经济、试验、检验及竣工备案等资料的收集，整理和归档工作，并做到资料齐全且真实可信。

6、负责对施工管理人员的技术培训、考核和管理工作，严格执行施工管理人员和主要工种的从业人员持证上岗的规定，加强入场工人的三级教育和安全技术交底。

7、积极组织推广新技术、新工艺、新材料的应用，提高工程质量，降低工程成本。

8、参与对重大工伤事故和质量事故的调查，分析和处理，并提出整改和防范的技术措施。

任职要求:

1.相关专业大学本科学历;

2.5年以上从事工程项目技术管理工作经历，主持完成过机电安装资质二级以上(含二级)标准要求的工程业绩不少于2项;

3.具备电气、给排水或者机械设备专业中级及以上职称;

4.具备机电专业一级建造师证书;

5.具备优秀的职业道德品质，良好的组织管理、沟通协调能力、团队合作精神;

6.熟练应用cad，word，e_cel和powerpoint软件。

第3篇暖通技术负责人岗位职责暖通技术负责人职责任职要求

暖通技术负责人岗位职责

岗位职责及任职要求:

1、全面主持项目技术管理工作，负责制订和实施施工组织设计、重大施工方案、施工计划、安全生产管理办法等;

2、熟悉设计图纸和施工工艺，可监督指导施工人员按要求施工，能及时处理施工技术问题;

3、暖通安装专业5年及以上现场经验;

4、具有中级职称、国家注册建造师证件人员优先考虑。

第4篇生产技术负责人岗位职责任职要求

生产技术负责人岗位职责

白酒生产技术负责人1、负责技术文件的编制工作。

2、监督检查工艺标准、质量标准的落实情况。

3、配合相关部门搞好新产品的开发工作。

4、负责指导车间配酒过程的技术。

5、负责所设计的产品质量必须符合国家标准的要求。1、负责技术文件的编制工作。

2、监督检查工艺标准、质量标准的落实情况。

3、配合相关部门搞好新产品的开发工作。

4、负责指导车间配酒过程的技术。