2026年北京一零一中教育集团矿大分校招聘备考题库及答案详解参考.docxVIP

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  • 2026-01-22 发布于河南
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2026年北京一零一中教育集团矿大分校招聘备考题库及答案详解参考.docx

2026年北京一零一中教育集团矿大分校招聘备考题库

第一部分单选题(50题)

1、下列哪种刑罚可以单独适用,也可以附加适用()。

A.有期徒刑

B.拘役

C.管制

D.罚金

【答案】:D

【解析】刑罚分为主刑和附加刑,主刑只能独立适用,附加刑既可以独立适用,也可以附加适用。主刑包括管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑和死刑。附加刑包括罚金、剥夺政治权利、没收财产和驱逐出境。题干中提到该刑罚可单独使用也可附加使用,管制、拘役、有期徒刑均为主刑,只能独立适用,而罚金属于附加刑,既能够独立适用,也能够附加于主刑适用。所以答案是罚金。

2、原则上应主送一个上级机关,且需一事一提的公文文种是()。

A.请示

B.报告

C.汇报

D.通知

【答案】:A

【解析】请示是适用于向上级请求指示、批准的公文。为了便于上级处理和有针对性地给予答复,原则上主送一个上级机关,并且应该一事一请。报告是向上级机关汇报工作、反映情况、回复上级机关询问的公文,可以是综合性的汇报,也可以是专题性的,而且报告不要求上级必须回复,所以不强调一事一报。汇报并不是公文的法定文种。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,它是下行文,与主送上级机关的要求不符。因此答案是适用于向上级机关请求指示批准且需一事一提、主送一个上级机关的请示。

3、五一小长假期间,小王一家计划前往公园游玩。小王建议选择打车前往,认为尽管费用较高,但速度较快、用时较短;而小王的妻子则主张乘坐公交车,她表示虽然公交车行驶速度慢、耗时久,然而费用较为便宜,每人仅需花费2元。上述材料说明()。

A.人们选择商品关注的是其实用性

B.价格是人们选择商品与否的决定性因素

C.使用价值的高低是商品价格的决定性因素

D.人们选择商品关注的是使用价值与价值的统一

【答案】:D

【解析】本题可从商品的基本属性,即使用价值和价值的角度进行分析。商品是用于交换的劳动产品,具有使用价值和价值两个基本属性。使用价值是商品能够满足人们某种需要的属性,价值是凝结在商品中的无差别的人类劳动。人们在消费商品时,总是力图找到二者的最佳结合点。在本题的情境中,打车速度快、用时少,体现了打车这种出行方式具有较高的使用价值,但价格相对较高;坐公交车虽然速度慢、耗时长,即使用价值相对较低,但价格便宜,每人只需花费2元钱。这表明人们在选择出行方式(商品)时,既考虑了使用价值(速度、时长等),又考虑了价值(价格),是关注使用价值与价值的统一。人们选择商品时不仅仅关注其实用性,在本题中,小王的妻子选择坐公交车,考虑到了价格因素,并非只关注公交车的实用性,所以不能说人们选择商品关注的只是其实用性。同时,价格并不是人们选择商品与否的决定性因素,人们在选择商品时会综合考虑多种因素,包括使用价值等,小王一家在选择出行方式时,速度、时长等使用价值方面的因素同样重要。另外,价值决定价格,商品的价值量是由生产该商品的社会必要劳动时间决定的,而不是由使用价值的高低决定的。综上,该题应选择关注使用价值与价值统一的表述。

4、下列选项中不属于全面实施乡村振兴战略部署的是()。

A.立足当地特色资源,让农民更多分享产业增值收益

B.稳定和加强种粮农民补贴,坚持完善最低收购政策

C.以钉钉子精神推进农业面源污染防治

D.普及科学知识,推进农村移风易俗,推动形成文明乡风、良好家风、淳朴民风

【答案】:B

【解析】全面实施乡村振兴战略部署涵盖产业发展、粮食安全、生态保护、文化建设等多个方面。立足当地特色资源,让农民更多分享产业增值收益,是推动乡村产业发展、促进农民增收的重要举措,与乡村振兴产业兴旺的要求相符,属于乡村振兴战略部署。稳定和加强种粮农民补贴,坚持完善最低收购政策,这有助于保障国家粮食安全,提高农民种粮积极性,是乡村振兴战略中保障农业稳定发展的重要内容。以钉钉子精神推进农业面源污染防治,能够改善农村生态环境,促进农业可持续发展,契合乡村振兴生态宜居的要求,属于乡村振兴战略部署。而普及科学知识,推进农村移风易俗,推动形成文明乡风、良好家风、淳朴民风,这主要是乡村精神文明建设、文化建设方面的内容,不属于全面实施乡村振兴战略部署在产业、粮食、生态等核心方面的部署。所以不属于全面实施乡村振兴战略部署的是普及科学知识,推进农村移风易俗,推动形成文明乡风、良好家风、淳朴民风。

5、事业单位工作人员在本单位连续工作满10年,且距法定退休年龄不足()年的,事业单位应当与其订立聘用至退休的合同。

A.10

B.8

C.5

D.3

【答案】:A

【解析】这道题考查事业单位工作人员订立聘用至退休合同的条件。依据相关规定,事业单位工作人员在本单位连续工作满10年,且距离退休不足10年的,事业单位应当

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