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2026年金华市青少年宫公开招聘外聘（兼职）教师33人考试笔试参考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某工厂工人甲在操作机器时不慎受伤，经鉴定属于工伤。但工厂以甲未佩戴安全帽为由拒绝支付全部工伤赔偿。关于此案，下列说法正确的是()。

A、工厂有权拒绝支付赔偿，因为甲未遵守操作规程

B、甲应自行承担部分责任，工厂可减少赔偿金额

C、无论甲是否佩戴安全帽，工厂均需支付全额工伤赔偿

D、工厂只有在甲故意或重大过失的情况下才能减少赔偿

答案：C

解析：根据《工伤保险条例》规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病，无论是否违反操作规程，只要符合工伤认定条件，用人单位都应当依法承担工伤保险责任。甲在操作机器时受伤，属于工伤，工厂无权以甲未佩戴安全帽为由拒绝支付全部赔偿。安全帽的佩戴属于个人防护措施，不能成为免除用人单位责任的理由。因此C项正确。A项错误，工伤认定与个人是否遵守操作规程无直接关系。B项错误，工伤赔偿制度旨在保障职工权益，用人单位不能随意减少赔偿金额。D项错误，只有在职工存在故意犯罪、醉酒、吸毒或自残自杀等情形时，才可能免除或减轻用人单位责任，但本题未涉及此类情形。

2．某小学教师李某在课堂上因学生调皮而情绪失控，对学生进行言语辱骂并罚站。学校对此行为进行了批评教育，但李某并未改正。关于此案，下列说法正确的是()。

A、李某的行为不构成教育不当，因为学生确实调皮

B、学校应当解除与李某的劳动合同，因为其行为违反师德规范

C、李某的行为属于轻微侵权，无需承担法律责任

D、若学生出现心理问题，李某无需承担任何责任

答案：B

解析：根据《教师法》和《中小学教师职业道德规范》，教师不得对学生进行侮辱、体罚或变相体罚。李某的言语辱骂和罚站行为明显违反师德规范，属于教育不当。学校应当根据情节严重程度采取相应措施，若李某屡教不改，解除劳动合同是合法的处理方式。因此B项正确。A项错误，教师行为必须符合职业道德规范，不能以学生调皮为由进行不当处理。C项错误，李某的行为已构成对学生的精神伤害，属于侵权行为，需承担相应责任。D项错误，教师行为对学生心理发展有重要影响，若因此导致学生出现心理问题，李某需承担相应责任。

3．某公司法定代表人张某在签订合同时未仔细阅读条款，导致公司遭受重大损失。关于此案，下列说法正确的是()。

A、张某的个人行为对公司不产生法律效力，公司损失由张某自行承担

B、张某作为法定代表人，其行为代表公司，公司需承担合同责任

C、若合同条款存在欺诈，张某可要求合同无效

D、公司可免除张某的赔偿责任，只要证明其行为符合公司决议

答案：B

解析：法定代表人代表公司行使职权，其行为在法律上视为公司的行为。张某在签订合同时未尽到审慎义务，导致公司损失，公司需承担合同责任。因此B项正确。A项错误，法定代表人行为对公司具有法律效力，公司需承担责任。C项错误，合同无效需满足法定情形，并非所有条款都可被认定为欺诈。D项错误，公司不能以符合决议为由免除法定代表人的赔偿责任，若其行为存在明显过失，仍需承担责任。

4．某居民小区业主委员会因资金不足，决定向业主每户收取500元维修费用。关于此案，下列说法正确的是()。

A、业主委员会无权决定收费，需经全体业主三分之二以上同意

B、业主可拒绝支付，因为维修费用不属于业主共同利益

C、业主委员会可自行决定收费，无需业主同意

D、若业主对收费有异议，可向法院提起诉讼

答案：D

解析：根据《民法典》规定，业主共同决定的事项包括筹集和使用建筑物及其附属设施的维修资金。业主委员会决定维修费用时，需遵循法律程序，但业主对决定不服，可依法提起诉讼维护自身权益。因此D项正确。A项错误，业主委员会的决议需经业主共同决定，但具体程序需符合法律规定。B项错误，维修费用属于业主共同利益，业主有义务承担。C项错误，业主委员会的决议需符合业主共同利益，不能随意决定收费。

5．某博物馆展出一件古代文物，因保管不当导致文物损坏。关于此案，下列说法正确的是()。

A、博物馆可免除责任，因为文物损坏属于意外事件

B、若博物馆能证明损坏系不可抗力，可减轻责任

C、博物馆需承担全部赔偿责任，因文物损坏系其保管行为所致

D、文物损坏后，博物馆可自行修复，无需向相关机构报告

答案：C

解析：博物馆作为文物保管单位，需尽到合理的保管义务。因保管不当导致文物损坏，属于侵权行为，需承担赔偿责任。因此C项正确。A项错误，意外事件不能完全免除博物馆的责任。B项错误，不可抗力需满足严格条件，且不能完全免除责任。D项错误，文物损坏后，博物馆需按规定向相关机构报告，并依法处理。

6．某企业为提高生产效率，将部分工人安排在夜间加班，但未支付加班费。关于此案，下列说法正确的是