- 0
- 0
- 约3.2万字
- 约 47页
- 2026-01-23 发布于河南
- 举报
2026浙江嘉兴市南湖区发展和改革局下属事业单位选聘人员1人备考题库
第一部分单选题(50题)
1、84消毒液常用于各种物体表面和环境等的消毒,下列关于其说法错误的是()。
A.具有极强的还原性
B.具有刺激性气味
C.是一种含氯消毒剂
D.是无色或淡黄色液体
【答案】:A
【解析】该题主要考查对84消毒液性质的了解。84消毒液是一种常见的消毒剂,其有效成分是次氯酸钠。次氯酸钠具有强氧化性,能够使细菌、病毒等病原体的蛋白质变性,从而达到消毒的目的,因此它是具有极强的氧化性而非还原性。所以关于84消毒液说法错误的描述是具有极强的还原性。同时,84消毒液是一种含氯消毒剂,具有刺激性气味,外观呈现无色或淡黄色液体。
2、推进依法治国,必须坚持法律面前人人平等这一原则。下列古语蕴含这一思想的是()。
A.国因法而昌,法因人而贵
B.不宜偏私,使内外异法也
C.刑一而正百,杀一而慎万
D.礼禁未然之前,法施已然之后
【答案】:B
【解析】推进依法治国,法律面前人人平等原则强调在法律适用上无差别,任何人都平等地享有权利和履行义务,不允许有超越法律的特权。“国因法而昌,法因人而贵”表达的是国家因法律而昌盛,法律因人们重视而有价值,主要强调法律对国家的重要性以及人们对法律的态度,未体现法律面前人人平等思想。“不宜偏私,使内外异法也”意思是不应该偏袒私情,使宫廷和丞相府的法令制度不同,体现了执法要公平公正,不能因不同身份而有不同法律适用,蕴含了法律面前人人平等的思想。“刑一而正百,杀一而慎万”是说对一个坏人用刑可以纠正一百个人的过错,杀一个人可以使一万个人谨慎守法,重点在于强调刑罚的威慑作用,而非法律面前人人平等。“礼禁未然之前,法施已然之后”指的是礼仪在事情未发生之前起到约束作用,法律在事情发生之后进行制裁,主要阐述了礼和法的作用时间不同,与法律面前人人平等思想无关。综上,蕴含法律面前人人平等思想的古语是“不宜偏私,使内外异法也”。
3、新亚机器人研究所将召开IM项目研发会议,下发文件应使用的文种是()
A.通报
B.通知
C.请示
D.报告
【答案】:B
【解析】需要选择合适的文种来下发召开会议的文件。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,召开会议不属于这些范畴,所以不适用于此场景。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,新亚机器人研究所召开IM项目研发会议,用通知来告知相关人员参会是合适的。请示适用于向上级机关请求指示、批准,这里不是请求批准事项,所以不适用。报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况,回复上级机关的询问,召开会议的文件不属于报告的范畴。因此,应使用的文种是通知。
4、“国无常强,无常弱,奉法者强则国强,奉法者弱则国弱”强调了()的重要性。
A.全面深化改革
B.全面依法治国
C.推进依法体制改革
D.社会主义民主
【答案】:B
【解析】“国无常强,无常弱。奉法者强则国强,奉法者弱则国弱”这句话出自《韩非子·有度》,其核心意思是一个国家的强弱并非固定不变,执法严格、依法办事的程度会直接影响国家的兴衰,凸显了法治对于国家治理和发展的关键作用。全面深化改革旨在解决经济社会发展面临的突出矛盾和问题,其涵盖经济、政治、文化、社会、生态文明等各个领域,重点在于破除体制机制弊端,激发市场活力和社会创造力,推动经济社会持续健康发展,与题干中强调的法治对国家强弱的影响关联不大。推进依法体制改革主要侧重于对法治相关体制机制进行调整和完善,这是全面依法治国中的一部分内容,表述较为片面,不能全面体现题干所表达的整体含义。社会主义民主是指人民当家作主,强调人民在国家政治生活中的主体地位,保障人民的民主权利,与题干强调法治在国家强弱方面的重要性不直接相关。全面依法治国是坚持和发展中国特色社会主义的本质要求和重要保障,是实现国家治理体系和治理能力现代化的必然要求。它强调依照宪法和法律来治理国家,建设社会主义法治国家,题干中“奉法者强则国强,奉法者弱则国弱”正是强调了通过严格执法、依法治理来保障国家的强大,体现了全面依法治国的重要性。所以本题应选全面依法治国这一选项。
5、机关、团体、企事业单位任免人员使用的文种是()。
A.命令
B.决定
C.通知
D.通告
【答案】:C
【解析】机关、团体、企事业单位任免人员通常使用通知这一文种。命令适用于公布行政法规和规章、宣布施行重大强制性措施、批准授予和晋升衔级、嘉奖有关单位和人员。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。而通知在公务活动中可用于传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者执行的事项,
您可能关注的文档
- 2026浙江宁波市江北区面向高校毕业生招聘高层次和紧缺人才13人备考题库及完整答案详解1套.docx
- 2026浙江宁波市升力同创科技咨询服务有限公司招聘1人备考题库及答案详解一套.docx
- 2026浙江大学医学院附属第四医院心脏与大血管中心招聘教学科研人才备考题库及答案详解(新).docx
- 2026浙江台州椒江区山海幼儿园海尚望府园招聘劳务派遣工作人员1人的备考题库有答案详解.docx
- 2026浙江台州市第一人民医院高层次卫技人才招聘41人备考题库附答案详解.docx
- 《2025可信数据空间基础知识》.pdf
- 2026中国高净值人群财富管理白皮书.pdf
- 2024凿岩工岗位技能标准.docx
- 不合格药品的培训课件.ppt
- 2023照明设计师岗位技能标准.docx
最近下载
- 胜达克(Adaptstar)ATE工程模式使用说明.pptx
- 【电脑小知识】:如何使用注册表来恢复误删的Win7便签?.docx VIP
- 项目经理年终个人总结报告.docx VIP
- 选择性必修2湘教地理教材习题答案.docx VIP
- 高考语文十年(2016-2025)真题《字音字形》专项汇编(答案解析版).docx VIP
- 超大规模集成电路2017秋段成华老师第四次作业.doc VIP
- 十字相乘法因式分解练习100题及答案.docx VIP
- 2025造价师工程师(一级)-造价管理专题讲义总版-在线版.pdf VIP
- 十年(2016-2025)高考语文真题分类汇编:专题15 图文转换(全国通用)(解析版).docx VIP
- 700t/d浮法玻璃退火窑安装和调试中的几点注意事项.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)