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2026重庆机电智能制造有限公司招聘1人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、关于要约与承诺，下列表述不正确的是（）。

A.要约邀请不能成为承诺的对象

B.如果商业广告的内容符合要约规定，视为要约

C.承诺的对象必须是生效的要约

D.寄送的价目表、拍卖物、招标公告、招股说明书、商业广告等意思表示均为要约

【答案】：D

【解析】此为一道考查要约与承诺相关概念理解的选择题。要约是希望和他人订立合同的意思表示，要约邀请是希望他人向自己发出要约的意思表示，承诺是受要约人同意要约的意思表示。要约邀请是为了唤起他人向自己发出要约的表示，其本身并不具有订立合同的意图，所以不能成为承诺的对象。商业广告若内容符合要约规定，即包含了订立合同的主要条款且表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束，此时可视为要约。承诺是对要约的回应，只有针对生效的要约作出同意的意思表示才构成承诺，所以承诺的对象必须是生效的要约。而寄送的价目表、拍卖公告、招标公告、招股说明书、商业广告等，通常只是向不特定多数人发出的，希望他人向自己发出要约的表示，属于要约邀请，而非均为要约。因此，表述不正确的说法是“寄送的价目表、拍卖物、招标公告、招股说明书、商业广告等意思表示均为要约”。

2、生产关系的根本内容是()

A.分配关系

B.生产资料所有制关系

C.人们在生产中的地位

D.参加生产劳动与否

【答案】：B

【解析】生产关系中，生产资料所有制关系起着决定性作用，它是生产关系的基础和根本内容，决定着分配、人们在生产中的地位等其他方面，所以生产关系的根本内容是生产资料所有制关系。

3、下列关于我国事业单位人事管理的相关说法，错误的是（）。

A.事业单位岗位应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件

B.事业单位内部产生岗位人选，需要竞聘上岗的，无需经历体检程序

C.事业单位拟定岗位设置方案，应当报人事综合管理部门备案

D.年度考核与聘期考核的结果分类相同

【答案】：D

【解析】事业单位岗位是应当具有明确的名称、职责任务、工作标准和任职条件的，这有利于规范岗位管理和人员配置，相关规定对此有明确要求，所以该描述正确。事业单位内部产生岗位人选，在竞聘上岗过程中，通常是不需要经历体检程序的，体检一般在公开招聘等环节才会涉及，所以该描述正确。事业单位拟定岗位设置方案，报人事综合管理部门备案，这是为了保障岗位设置的规范性和合理性，接受人事综合管理部门的监督，所以该描述正确。年度考核的结果一般分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次，而聘期考核的结果可以分为合格和不合格等，二者结果分类并不相同，所以该描述错误。

4、文明：野蛮（）

A.拥护：反抗

B.聪慧：愚钝

C.愚昧：贫困

D.强调：判断

【答案】：B

【解析】“文明”和“野蛮”是一对反义词；“聪慧”和“愚钝”也是一对反义词，所以得出相应答案。

5、公文装订是在（）。

A.左侧

B.右侧

C.正上方

D.左上方

【答案】：A

【解析】公文装订通常在左侧。这是公文装订的规范要求，这样装订方便公文的翻阅、存储和管理，同时也符合公文格式的统一标准。

6、下列有关我国地理位置的说法中，不正确的是（）。

A.我国是一个海陆兼备的国家

B.我国南北跨纬度近50°，南北气候差异大

C.东部濒临世界上面积最大的洋

D.领土大部分位于中纬度地区，少部分位于高纬度地区

【答案】：D

【解析】我国位于亚洲东部、太平洋的西岸，有众多的岛屿和港湾，是一个海陆兼备的国家。我国南北跨纬度近50°，气候差异大。太平洋是世界上面积最大的洋。我国领土大部分位于中纬度地区，属于北温带，南方小部分地区位于低纬度地区，属于热带，没有位于寒带的地区（高纬度地区）。

7、发现并发表世界上第一份元素周期表的科学家是（）。

A.罗蒙诺索夫

B.法拉第

C.拉瓦锡

D.门捷列夫

【答案】：D

【解析】本题可根据各科学家的主要贡献来判断发现和发表世界上第一份元素周期表的科学家是谁。罗蒙诺索夫是俄国百科全书式的科学家、语言学家、哲学家和诗人，他在化学、物理学、天文学等诸多领域有重要贡献，但并非发现和发表世界上第一份元素周期表的科学家。法拉第是英国物理学家、化学家，也是著名的自学成才的科学家，他在电磁学方面做出了伟大贡献，如发现电磁感应现象等，并非元素周期表的发现者和发表者。拉瓦锡是法国著名化学家、生物学家，他被广泛认为是人类历史上最伟大的化学家，他使化学从定性转为定量研究，给出了氧与氢的命名，并且预测了硅的存在，他帮助建立了公制，他提出了“元素”的定义，但不是发现和发表世界上第一份元素周期表的人。门捷列夫是俄国科学家，他发现并发表了世界上第一份元素周期表，将当时已知的63种元素依相对原子质量大小并以表的形式排列，把有相似化学