2026福建福州市连江县优秀教育人才(榕博汇)及优秀退役运动员招聘16人备考题库及答案详解(最新).docxVIP

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2026福建福州市连江县优秀教育人才(榕博汇)及优秀退役运动员招聘16人备考题库及答案详解(最新).docx

2026福建福州市连江县优秀教育人才(榕博汇)及优秀退役运动员招聘16人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、行政沟通可分为正式沟通和非正式沟通,下列有关正式沟通的优点,说法错误的是()。

A.沟通灵活,速度快

B.沟通效果好

C.比较严肃,约束力强,易于保密

D.使信息沟通保持权威性

【答案】:A

【解析】行政沟通分为正式沟通和非正式沟通。正式沟通一般是通过组织明文规定的渠道进行信息传递和交流,具有规范性。其比较严肃,约束力强,能保证信息沟通的权威性,且由于经过一定程序和规范,沟通效果通常较好,也易于保密。而非正式沟通具有沟通灵活、速度快的特点,正式沟通相对来说程序较为固定,灵活性和速度不如非正式沟通。所以说沟通灵活、速度快不是正式沟通的优点。

2、理解人类发展史的关键是()。

A.思想发展史

B.劳动发展史

C.外交发展史

D.阶级斗争史

【答案】:B

【解析】马克思认为,劳动是人类最基本的实践活动,是人类生存和发展的基础,劳动创造了人本身,推动了人类社会的形成和发展。通过研究劳动发展史,可以清晰地了解人类是如何从自然界中分化出来,如何在劳动过程中不断改造自然、创造物质财富和精神财富,以及如何形成各种社会关系和社会制度。因此劳动发展史是理解人类发展史的钥匙。思想发展史虽然对人类社会发展有着重要影响,但它是在人类劳动实践的基础上产生和发展的,不能作为理解人类发展史的关键线索。外交发展史主要涉及国家之间的交往互动,是人类社会发展到一定阶段才出现的特定领域,不能全面反映人类社会从起源到发展的全过程。阶级斗争史是人类社会发展到阶级社会阶段的一种重要现象,它在一定程度上推动了社会变革,但同样不能作为理解整个人类发展史的钥匙。所以本题应选劳动发展史。

3、法律()是划分部门法的首要的、第一位标准。

A.调整的社会关系的种类

B.调整的方法

C.保障权利的途径

D.调整的机制

【答案】:A

【解析】划分部门法的首要标准是法律所调整的不同社会关系,即法律调整的社会关系的种类。不同的社会关系领域决定了法律规范的性质和特点,是区分不同法律部门的基础。法律调整方法是划分部门法的辅助标准,它是在社会关系划分基础上,进一步细化法律部门的依据,并非首要标准。保障权利的途径和调整的机制都不是划分部门法的首要标准。所以划分部门法的首要、第一位标准是调整的社会关系的种类。

4、我国湿润区和半湿润区的分界线是()。

A.阴山—贺兰山一线

B.秦岭—淮河一线

C.都连山—巴彦喀拉山一线

D.大兴安岭—张家口一线

【答案】:B

【解析】本题考查我国湿润区和半湿润区的分界线。首先分析选项中各分界线所代表的意义。阴山—贺兰山一线是季风区与非季风区的分界线的一部分,并非湿润区和半湿润区的分界线。秦岭—淮河一线是我国重要的地理分界线,它是我国湿润区和半湿润区的分界线,同时还是亚热带与暖温带、800毫米年等降水量线、1月0℃等温线等的分界线。都连山—巴彦喀拉山一线与我国湿润区和半湿润区的划分无关,它在我国地理意义上也不是重要的气候区、干湿区的分界线。大兴安岭—张家口一线也不是湿润区和半湿润区的分界线,其在地理分区等方面也不代表干湿区的划分界限。综上,正确答案是秦岭—淮河一线。

5、某企业未获环保行政主管部门同意,擅自闲置污染设施,进而造成污染,依据《环境保护法》,环境保护行政主管部门应当()。

A.责令限期治理

B.责令停止生产,并处罚款

C.责令重新安装使用,并处罚款

D.依照国家规定加收超标排放费并责令闲置修改

【答案】:C

【解析】《环境保护法》明确规定,对于企业未经环保行政主管部门同意,擅自闲置污染防治设施并造成污染的情况,应责令重新安装使用,并处罚款。责令限期治理一般适用于对造成环境严重污染的企业事业单位;责令停止生产并处罚款通常是针对更为严重的环境违法行为,如建设项目的防治污染设施没有建成或者没有达到国家规定的要求便投入生产或者使用等情况;依照国家规定加收超标排放费并责令闲置修改并非该法条针对擅自闲置污染设施行为的处理方式。所以本题正确的处理措施是责令重新安装使用,并处罚款。

6、以下关于行文规则的说法,错误的是()。

A.联合发文时,联合发文的单位不作为抄送机关

B.同一系统的上下层行文应以逐级行文为主

C.情况特殊紧急时,逐级上报下达会延误时间造成重大损失时,可越级行文

D.联合行文的各机关部门可以是同级,也可以是上下级

【答案】:D

【解析】在联合行文时,联合发文的各机关部门必须是同级,这是为了确保行文的规范性和有效性,使联合发布的文件在权威性和协调性上保持一致。若各机关部门为上下级关系,会因职权、地位和职能的差异,难以就同一事项达成共识并联合行文,所以联合行文要求各机关部门处于同级地位。

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