快消与金融行业薪资概览及职业发展路径分析.pdfVIP

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  • 2026-01-23 发布于北京
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快消与金融行业薪资概览及职业发展路径分析.pdf

快消类:

宝洁:本7200、研8200、博9700,均14个月,另有800交通,marketing

每9个月

涨20%-30%。

玛氏:月薪10000。据说将14个月的工资除以12得出的数据,有知情者可以证

实或证

箭牌:sa:4400×15。

金融类:

阳光财险:,投资研究岗,全年基本工资+奖金+福利=8万(税前)

汇丰:Globalmarkets大陆地区外汇trader,月薪8000。汇丰的BDP

项目,起薪8000,18个月培训后涨到12000。

东京三菱:外汇trader可参考汇丰薪水,起薪不超过1万。

MT:8000×13。

高盛:所有部门,不分本研,起薪66万港币,但bonus可能不同。

高盛:固定收益部trader,本科生:30万。

中金IBD:本科:111000base,signonbonus9250×6。

:19万base,signonbonus19250×10。

中信IBD:11000+

巴克莱:sa:40万港币。

(UBSS):operation部门15万、投行部门30万,本科和一样,

奖金要看项目。

荷兰国际ING:有一个base在的培训项目,是localpay+globalrelocation

package的形式,总额比一般投行都高(约70-80w),以前只招MBA,今年扩

大到普研,值得争取。现在有越来越多的公司有这样的项目,大家要多留心想在

国内读MBA的,以后可以瞄准这的项目。

中信总行:平均起薪5-6万,本科和差别不大。

农行总行软开:转正后6500/月,房补1500左右,一年12个月。

招行管培:算是管培里面待遇比较好的,年薪10万,但是去的话消费比北

京要高

深发展管培:实习的时候非常非常少,少的就不说了,转正了年薪8-10

万,不同部门差别比较大,做前端的比做后端的多很多,比总行少

很多。

总行:实习的时候3500,转正了4500,待遇福利一般

国开行总行:转正了7000以上,福利很好

嘉实基金:固定收益部:基本工资11.2万,基本奖金4.8万。

固定收益部员(本科):年薪10万左右,不包括分红。

华安基金:,助理行业分析员,基本工资12万,不过是按照8万基本工

资发,另外4万按照福利名义发给刚入职的生,奖金和其他待遇不详。

KKR和Blackstone:起薪40万USD,但都是要在投行里做过一段时间的。

南方基金:第一年年新大约16万,而且经常会发一两万元的沃尔马购物卡。以

后涨幅也挺大的。行业研究员更高,在21万

深国投:待遇比南方基金的待遇还要好,确切数字不清楚,至少20万年薪吧。

开始深国投采取提成的制度,估计年薪会创新高

IT类:

:销售(ISU,STG,SWG)培训期6-9个月本科4800,6000,14

个月,转正后第一年base7500,14个月,100%完成任务发140%工资,200%完成

任务大概拿340%的工资,

:为每个员工设立一个帐户,每个月往这个账户上存员工工资的15%,

工作满三年后,员工才可以取这个

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