- 0
- 0
- 约3.15万字
- 约 48页
- 2026-01-24 发布于河南
- 举报
2026年大连化物所先进精密光学技术研究组(704组)事业编制外项目招聘15人
第一部分单选题(50题)
1、“胡萝卜加大棒”的管理方式主要基于()的假设之上。
A.经济人
B.社会人
C.决策人
D.复杂人
【答案】:A
【解析】胡萝卜加大棒是一种奖励与惩罚并存的激励方式,源于一则古老故事,要使驴子前进,就在它前面放一个胡萝卜或者用一根棒子在后面赶它。这种管理方式把人看作是为了追求物质利益而工作的,认为人的行为动机是为了获得最大的经济利益,符合经济人的假设。社会人假设强调人不仅有经济需求,更重要的是有社会和心理方面的需求,注重人与人之间的关系和归属感。决策人假设强调人在决策过程中的理性和自主性。复杂人假设认为人是复杂的,其需求和动机是多种多样且随情境变化的。所以胡萝卜加大棒的管理方式主要基于经济人的假设。
2、“操千曲而后晓声,观千剑而后识器”这句话强调了实践的重要性,请问该语句出自()。
A.韩愈
B.管仲
C.苏轼
D.刘勰
【答案】:D
【解析】该题考查的是对名言出处的了解。“操千曲而后晓声,观千剑而后识器”这句话强调了实践对于掌握技能和知识的重要性。这句话出自刘勰的《文心雕龙·知音》。韩愈是唐代杰出的文学家、思想家、哲学家、政治家,其代表作品有《师说》《进学解》等,与题干中的名言并无关联。管仲是春秋时期齐国著名政治家,他辅佐齐桓公成为春秋五霸之首,有诸多政治、经济等方面的成就,并非该名言的作者。苏轼是北宋中期的文坛领袖,在诗、词、散文、书、画等方面取得很高成就,其代表作品众多,如《赤壁赋》《水调歌头·明月几时有》等,但也不是此名言的出处。所以正确答案是刘勰。
3、王某在假期返乡途中遭遇车祸,伤势严重,经医院及时抢救已康复。但因王某拖欠医院医疗费,医院强行扣留其不准出院,并通知王某家属尽快筹措医疗费,待补缴费用后才可出院。下列说法正确的是()。
A.医院的做法正确,维护医院正当权益
B.医院的做法错误,侵犯公民的人身自由
C.医院的做法错误,侵犯公民的生命权
D.医院的做法没有触犯法律,王某应当尽快补缴欠款
【答案】:B
【解析】人身自由权是公民在法律范围内有独立行为而不受他人干涉,不受非法逮捕、拘禁,不被非法剥夺、限制自由及非法搜查身体的自由权利。公民的人身自由权利受宪法和法律的保护,非经法定程序,任何机关和个人都不得限制或剥夺公民的人身自由。在本题中,医院虽有维护自身正当权益的需求,可通过合法途径追讨医疗费用,例如与患者及其家属协商、通过法律诉讼等方式解决。而医院强行扣留王某不准出院的行为,属于非经法定程序限制公民人身自由,这种做法是错误的,侵犯了公民的人身自由权。生命权是公民依法享有的生命不受非法侵害的权利。医院的行为并没有直接针对王某的生命实施侵害行为,所以不涉及侵犯公民生命权的问题。医院强行扣留患者的做法已经触犯了法律,并非没有触犯法律。综上,医院做法错误,侵犯了公民的人身自由。
4、“木桶理论”强调在管理工作中需注意()。
A.系统性
B.整体性
C.多样性
D.程序性
【答案】:B
【解析】“木桶理论”指的是一只木桶能盛多少水,并不取决于最长的那块木板,而是取决于最短的那块木板,也可称为短板效应。这一理论意在强调在管理工作中,各部分是相互关联、相互影响的整体,任何一个部分的薄弱都可能影响到整体的效能,因此需要注重整体性,保证各个部分均衡发展,避免出现明显的短板。系统性强调管理工作是一个由相互联系和相互作用的若干要素构成的具有特定结构和功能的有机整体,更侧重于整体的架构和运行机制;多样性侧重于事物的种类和形式丰富多样;程序性强调按照一定的顺序和流程开展工作。所以“木桶理论”强调管理工作中需要注意整体性。
5、存在闲置资源的条件下,投资增加将使国民收入()。
A.增加,且收入的增加量等于投资的增加量
B.减少,且收入的减少量等于收入的增加量
C.增加,且收入的增加量多于投资的增加量
D.减少,且收入的减少量多于收入的增加量
【答案】:C
【解析】存在闲置资源时,投资增加会通过乘数效应带来国民收入增加。由于乘数大于1,所以收入增加量会多于投资增加量。
6、某市政府的下列哪一做法符合《政府信息公开条例》要求()。
A.该市政府未编制政府信息公开目录和公开指南
B.该市政府对本年度的财政预算不予公开
C.对属于主动公开范围的政府信息,该市政府应当自该政府信息形成或者变更之日起30个工作日内予以公开
D.该市政府在其政府网站上公开政府信息
【答案】:D
【解析】依据《政府信息公开条例》,行政机关应当编制、公布政府信息公开指南和政府信息公开目录,并及时更新,所以不编制政府信息公开目录和公开指南不符合要求。政府财政预算属于应当主动公开的政府信息范围,对本年度财政
您可能关注的文档
- 2026年宣威市发展和改革局招聘编制外工作人员备考题库(5人)精编答案详解.docx
- 2026年宝鸡三和职业学院招聘备考题库(3人)附答案详解.docx
- 2026年安徽省公务员考试招录7195名备考题库参考答案详解.docx
- 2026年安康旬阳某单位基层工作人员招聘备考题库(4人)及一套参考答案详解.docx
- 2026年安庆师范大学附属龙城幼儿园招聘1名备考题库及一套答案详解.docx
- 2026年威海乳山市民兵训练基地公开招聘事业单位工作人员备考题库(1名)及一套答案详解.docx
- 2026年商洛市山阳同仁九年制学校教师招聘备考题库精编答案详解.docx
- 2026年商丘梁园区消防救援大队招录政府专职消防员10名备考题库及一套参考答案详解.docx
- 2026年合肥理工学院编外人员招聘12名备考题库及答案详解参考.docx
- 《2025可信数据空间基础知识》.pdf
最近下载
- 付费式热能计量与控制系统毕业设计 关键词:预付费;热能计量;远程抄表.doc VIP
- 初中英语:八年级英语上册期末押题作文范文.docx VIP
- 2025届江苏省江阴市利港中学九上化学期末检测试题含解析.doc VIP
- 标准图集 - 12J304楼地面建筑构造图集---.pdf VIP
- 实验室安全知识培训-完整版.pptx VIP
- 2025《基于单片机的温湿度及空气质量检测控制系统设计》7400字(论文).docx VIP
- 90S503_格栅、格网及起吊架.pdf VIP
- 通信线路施工组织方案.docx VIP
- 常压下用正交试验探究镍磷铁最佳浸出镍条件.doc VIP
- 2024-2025学年江西省九江市八年级上册期末数学试卷含答案.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)